Auxiliaire de puériculture (h/f)
Offre n° O092260716000916
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 28 avenue de Verdun, Villeneuve-la-Garenne (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Raison d'être du poste :
Assurer l'accueil, les soins, l'éveil et le bien-être des jeunes enfants accueillis à la halte-garderie Les Moussaillons, tout en accompagnant les familles et en participant à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Positionnement dans l'organigramme :
Poste rattaché au Service Petite Enfance de la DGA Cohésion et Rayonnement, placé sous l'autorité du Directeur d'établissement et intégré à l'équipe pluridisciplinaire de la structure.
Assurer l'accueil, les soins, l'éveil et le bien-être des jeunes enfants accueillis à la halte-garderie Les Moussaillons, tout en accompagnant les familles et en participant à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Positionnement dans l'organigramme :
Poste rattaché au Service Petite Enfance de la DGA Cohésion et Rayonnement, placé sous l'autorité du Directeur d'établissement et intégré à l'équipe pluridisciplinaire de la structure.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste :
Assurer l'accueil, les soins, l'éveil et le bien-être des jeunes enfants, accompagner les familles, participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Contribuer au travail de l'équipe pluridisciplinaire et à la continuité du service.
Sujétions particulières :
Travail au contact permanent des jeunes enfants, respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité, manutentions manuelles et remplacements ponctuels au sein des structures du service Petite Enfance pour assurer la continuité du service public.
Assurer l'accueil, les soins, l'éveil et le bien-être des jeunes enfants, accompagner les familles, participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Contribuer au travail de l'équipe pluridisciplinaire et à la continuité du service.
Sujétions particulières :
Travail au contact permanent des jeunes enfants, respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité, manutentions manuelles et remplacements ponctuels au sein des structures du service Petite Enfance pour assurer la continuité du service public.
Profils recherchés
Qualifications requises :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire.
Savoirs :
Connaissance du développement de l'enfant, des règles d'hygiène et de sécurité, et des gestes de premiers secours.
Savoir-faire :
Réaliser les soins adaptés aux besoins des enfants, mettre en place des activités d'éveil, accompagner les familles, appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité, travailler en équipe pluridisciplinaire.
Savoir-être :
Sens de l'observation, patience, discrétion, sens des responsabilités, esprit d'équipe, qualités relationnelles, bienveillance et sens du service public
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire.
Savoirs :
Connaissance du développement de l'enfant, des règles d'hygiène et de sécurité, et des gestes de premiers secours.
Savoir-faire :
Réaliser les soins adaptés aux besoins des enfants, mettre en place des activités d'éveil, accompagner les familles, appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité, travailler en équipe pluridisciplinaire.
Savoir-être :
Sens de l'observation, patience, discrétion, sens des responsabilités, esprit d'équipe, qualités relationnelles, bienveillance et sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0140855700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 28 avenue de Verdun
92390 VILLENEUVE LA GARENNE
Monsieur le Maire
Mairie, 28 avenue de Verdun
92390 VILLENEUVE LA GARENNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.