Assistant administratif et comptable (h/f)
Offre n° O092260717000609
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 54 Grande Rue - BP 75, Sèvres (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
30/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La Ville de Sèvres recrute un assistant administratif et comptable H/F pour la Direction des affaires juridiques, du domaine et de la commande publique.
Missions / conditions d'exercice
Garant du bon suivi et de la gestion comptable de l’ensemble des activités de la Direction ( copropriétés, conventions, locations, marchés publics, avocats, conseils …)
Gestion et suivi des crédits alloués
Engagement des recettes et dépenses
Réalisation des demandes de mouvement, clôture, rattachements, reports…
Suivi des échéances des conventions
Réalisation et suivi de tableaux de bord.
Gestion et suivi des crédits alloués
Engagement des recettes et dépenses
Réalisation des demandes de mouvement, clôture, rattachements, reports…
Suivi des échéances des conventions
Réalisation et suivi de tableaux de bord.
Profils recherchés
Formation BAC + 2 minimum,
Connaissance de l’environnement territorial et expérience souhaitée
Maitrise des règles de la comptabilité publique
Qualités requises:
Rigueur
Discrétion
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Capacité à travailler en équipe
Capacité à prioriser les dossiers et organiser son travail en fonction des urgences
Capacité d’initiative dans le respect des visas hiérarchiques
Connaissance de l’environnement territorial et expérience souhaitée
Maitrise des règles de la comptabilité publique
Qualités requises:
Rigueur
Discrétion
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Capacité à travailler en équipe
Capacité à prioriser les dossiers et organiser son travail en fonction des urgences
Capacité d’initiative dans le respect des visas hiérarchiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0141141010
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 54 Grande Rue - BP 75
92311 SEVRES CEDEX
recrutement@ville-sevres.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 54 Grande Rue - BP 75
92311 SEVRES CEDEX
recrutement@ville-sevres.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.