Inspecteur de salubrité spécialité habitat et nuisances sonores (h/f)
Offre n° O092260717001736
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville accueillante et dynamique, à l'écoute de ses habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 47 rue du Général Leclerc, Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Attaché
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Issy-les-Moulineaux, située aux portes de Paris, est reconnue pour son engagement en faveur de l’innovation, du développement durable et de la qualité du service public. Forte d’une équipe dynamique et investie, elle œuvre quotidiennement à améliorer le cadre de vie des habitants et à promouvoir une ville moderne, inclusive et connectée.
Sous la responsabilité du Directeur du Service Hygiène et Sécurité, l’inspecteur de Salubrité sera le référent du service sur les questions de salubrité, d’hygiène et de sécurité de l’habitat ainsi que sur la maitrise des nuisances sonores principalement des chantiers.
Sous la responsabilité du Directeur du Service Hygiène et Sécurité, l’inspecteur de Salubrité sera le référent du service sur les questions de salubrité, d’hygiène et de sécurité de l’habitat ainsi que sur la maitrise des nuisances sonores principalement des chantiers.
Missions / conditions d'exercice
Assurer le contrôle et la prévention des règles de salubrité de l’habitat
Instruire les demandes des habitants
Réalisation d'enquête de salubrité publique et habitat y compris pour les questions de personnes victimes du syndrome de Diogène
Evaluation du risque sanitaire ou de sécurité
Rédaction de rapports et de mises en demeure
Préparer les dossiers en vue de la prise d’un arrêté d’insalubrité
Mise en œuvre des procédures de mise en sécurité (missionnement d’un architecte sécurité si nécessaire)
Contrôler la bonne réalisation des travaux prescrits
Veiller à l’exécution des arrêtés et réalisation de travaux d’office si nécessaire
Gérer les nuisances
Suivi de la gestion des nuisances sonores (chantiers, activités commerciales, voisinage)
Participation à des réunions de concertation avec les riverains
Mesures sonométriques et rédaction de procès verbaux
Instruire les demandes des habitants
Réalisation d'enquête de salubrité publique et habitat y compris pour les questions de personnes victimes du syndrome de Diogène
Evaluation du risque sanitaire ou de sécurité
Rédaction de rapports et de mises en demeure
Préparer les dossiers en vue de la prise d’un arrêté d’insalubrité
Mise en œuvre des procédures de mise en sécurité (missionnement d’un architecte sécurité si nécessaire)
Contrôler la bonne réalisation des travaux prescrits
Veiller à l’exécution des arrêtés et réalisation de travaux d’office si nécessaire
Gérer les nuisances
Suivi de la gestion des nuisances sonores (chantiers, activités commerciales, voisinage)
Participation à des réunions de concertation avec les riverains
Mesures sonométriques et rédaction de procès verbaux
Profils recherchés
Vous disposez d’une formation en hygiène, sécurité ou environnement et maîtrisez les règles relatives à la salubrité de l’habitat, à l’hygiène publique et aux nuisances sonores.
Rigoureux, autonome et doté de bonnes qualités rédactionnelles, vous savez conduire des enquêtes de terrain, analyser des situations complexes et dialoguer avec différents interlocuteurs avec diplomatie et discernement.
Avantages:
25 jours de congés annuels / 19 jours de RTT
Prime de 13ème mois + Prime de CIA (Complément Indemnitaire Annuel)
Nombreux avantages via le COS (Chèque Vacances / Chèque CESU, etc.-)
Carte ticket restaurant
Participation à la mutuelle et la prévoyance
+ d'autres avantages. Rejoignez-nous !
A savoir :
Poste à pourvoir dès que possible
Catégorie A - Ouvert aux titulaires et contractuels
Rigoureux, autonome et doté de bonnes qualités rédactionnelles, vous savez conduire des enquêtes de terrain, analyser des situations complexes et dialoguer avec différents interlocuteurs avec diplomatie et discernement.
Avantages:
25 jours de congés annuels / 19 jours de RTT
Prime de 13ème mois + Prime de CIA (Complément Indemnitaire Annuel)
Nombreux avantages via le COS (Chèque Vacances / Chèque CESU, etc.-)
Carte ticket restaurant
Participation à la mutuelle et la prévoyance
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A savoir :
Poste à pourvoir dès que possible
Catégorie A - Ouvert aux titulaires et contractuels
Contact et modalités de candidature
Contact
0141238000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
https://jobaffinity.fr/apply/e31m39vv1mkwuf6zyq
Monsieur le Maire
https://jobaffinity.fr/apply/e31m39vv1mkwuf6zyq
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.