Chef de service Parcs et Jardins Issy-les-Moulineaux/Vanves (h/f)
Offre n° O092260904001154
Publiée le 04/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Etablissement Public Territorial au sein de la Métropole du Grand Paris depuis le 1er janvier 2016, Grand Paris Seine Ouest regroupe 8 villes de l'ouest parisien (322 928 habitants) : Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d'Avray.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
Lieux de travail
- 9 route de Vaugirard CS 90008, Meudon (Hauts-de-Seine (92))
- 135 Avenue de Verdun, Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
03/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Gestion de l'ingénierie écologique
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Chef de service Parcs et Jardins d’Issy-les-Moulineaux/Vanves (H/F)
Grand Paris Seine Ouest (GPSO), un territoire créatif, numérique et durable.
Avec 322 928 habitants, l’établissement public territorial GPSO est le 3e pôle d’emploi d’Île-de-France. Son territoire s’étend sur 8 communes : Boulogne-Billancourt, Issy-les-Moulineaux, Chaville, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d’Avray.
Créé en 2010, GPSO allie dynamisme économique et qualité de vie. L’établissement place les habitants au cœur de ses priorités, grâce à des services publics performants et des compétences variées.
1 000 agents engagés participent activement à la mise en œuvre des projets de GPSO, intercommunalité intégrée et innovante. L’évolution professionnelle est encouragée par une politique de formation ambitieuse et des opportunités de mobilité interne.
Descriptif du poste
Le Chef de service Parcs et Jardins d’Issy-les-Moulineaux/Vanves est en charge d’encadrer, d’organiser, d’optimiser et de piloter la gestion des équipes et des secteurs de compétences qui lui sont confiées. Il assure l’encadrement des 4 responsables d’unité. Il est placé sous l’autorité hiérarchique du Directeur Territorial Est.
La Direction Territoriale Est :
La Direction Territoriale Est, relevant de la Direction Générale des Services Techniques. Son secteur d’intervention est celui des villes d’Issy-les-Moulineaux et de Vanves.
Le service des parcs et jardins de cette Direction s’occupe de la mise en valeur, de l’entretien, du fleurissement, et de l’arrosage d’une quarantaine d’espaces verts (parcs, jardins, squares, mail) aux superficies et aux caractéristiques variées dans un environnement fortement urbanisé.
Le service des parcs et jardins effectue l’entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Il maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.
Le service des Parcs et Jardins est composé de 4 unités : Unité Logistique et Contrôle, Unité d’Issy- les-Moulineaux, Unité de Vanves et Unité Gardiens.
Grand Paris Seine Ouest (GPSO), un territoire créatif, numérique et durable.
Avec 322 928 habitants, l’établissement public territorial GPSO est le 3e pôle d’emploi d’Île-de-France. Son territoire s’étend sur 8 communes : Boulogne-Billancourt, Issy-les-Moulineaux, Chaville, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d’Avray.
Créé en 2010, GPSO allie dynamisme économique et qualité de vie. L’établissement place les habitants au cœur de ses priorités, grâce à des services publics performants et des compétences variées.
1 000 agents engagés participent activement à la mise en œuvre des projets de GPSO, intercommunalité intégrée et innovante. L’évolution professionnelle est encouragée par une politique de formation ambitieuse et des opportunités de mobilité interne.
Descriptif du poste
Le Chef de service Parcs et Jardins d’Issy-les-Moulineaux/Vanves est en charge d’encadrer, d’organiser, d’optimiser et de piloter la gestion des équipes et des secteurs de compétences qui lui sont confiées. Il assure l’encadrement des 4 responsables d’unité. Il est placé sous l’autorité hiérarchique du Directeur Territorial Est.
La Direction Territoriale Est :
La Direction Territoriale Est, relevant de la Direction Générale des Services Techniques. Son secteur d’intervention est celui des villes d’Issy-les-Moulineaux et de Vanves.
Le service des parcs et jardins de cette Direction s’occupe de la mise en valeur, de l’entretien, du fleurissement, et de l’arrosage d’une quarantaine d’espaces verts (parcs, jardins, squares, mail) aux superficies et aux caractéristiques variées dans un environnement fortement urbanisé.
Le service des parcs et jardins effectue l’entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Il maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.
Le service des Parcs et Jardins est composé de 4 unités : Unité Logistique et Contrôle, Unité d’Issy- les-Moulineaux, Unité de Vanves et Unité Gardiens.
Missions / conditions d'exercice
Les missions :
- Encadrer, animer et organiser l’équipe de 4 responsables d’unité (unité logistique et contrôle, unité d’Issy-les-Moulineaux, unité de Vanves et unité Gardiens)
- Assurer le pilotage et le suivi de l’entretien des espaces verts des parcs, jardins, squares et espaces verts accompagnant la voirie, la production de végétaux et toutes les prestations assurées sur les territoires concernés (décoration lors de manifestations, achat de plantes) dans un souci permanent de proximité
- Effectuer le suivi des entreprises intervenant pour le compte du Service et les travaux réalisés sur les chantiers
- Effectuer la gestion administrative relative à l’encadrement des 4 responsables d’unités (congés, absences, évaluations annuelles)
- Préparer le budget annuel et le suivi de l’exécution budgétaire du service (fonctionnement et investissement), en lien avec le Service Administratif et Financier de la Direction
- Assurer la rédaction des réponses aux sollicitations écrites notamment celles des riverains via le logiciel courrier de l’Etablissement (Maarch), et suivre les demandes d’intervention terrain sur le logiciel métier (Atal) et rédiger des notes
- Effectuer l’élaboration, le suivi et l’analyse des tableaux de bord et bilans d’activités du Service
- Assurer un travail transversal avec les chefs de service d’entretien des parcs et jardins des autres territoires de GPSO et avec les autres Directions des services techniques (Directions Territoriales et de projets)
- Participer ponctuellement à des réunions publiques.
Profil recherché
Compétences techniques
Connaissances techniques dans le domaine des espaces verts
Connaissance de l’outillage et des techniques agricoles
Connaissance des végétaux et plantes vivaces
Connaissance des règles de sécurité
Compétences professionnelles
Polyvalence
Management d’équipe
Sens de l’organisation et gestion des priorités
Sens du service public
Discrétion professionnelle
Techniques d’expression orale
Capacité à fédérer
Capacités rédactionnelles
Travail en équipe
Capacité d’adaptation et organisation
Réactivité
Sens du détail
Rigueur
Compétences relationnelles
Capacité d’écoute
Aisance relationnelle avec différents publics
- Encadrer, animer et organiser l’équipe de 4 responsables d’unité (unité logistique et contrôle, unité d’Issy-les-Moulineaux, unité de Vanves et unité Gardiens)
- Assurer le pilotage et le suivi de l’entretien des espaces verts des parcs, jardins, squares et espaces verts accompagnant la voirie, la production de végétaux et toutes les prestations assurées sur les territoires concernés (décoration lors de manifestations, achat de plantes) dans un souci permanent de proximité
- Effectuer le suivi des entreprises intervenant pour le compte du Service et les travaux réalisés sur les chantiers
- Effectuer la gestion administrative relative à l’encadrement des 4 responsables d’unités (congés, absences, évaluations annuelles)
- Préparer le budget annuel et le suivi de l’exécution budgétaire du service (fonctionnement et investissement), en lien avec le Service Administratif et Financier de la Direction
- Assurer la rédaction des réponses aux sollicitations écrites notamment celles des riverains via le logiciel courrier de l’Etablissement (Maarch), et suivre les demandes d’intervention terrain sur le logiciel métier (Atal) et rédiger des notes
- Effectuer l’élaboration, le suivi et l’analyse des tableaux de bord et bilans d’activités du Service
- Assurer un travail transversal avec les chefs de service d’entretien des parcs et jardins des autres territoires de GPSO et avec les autres Directions des services techniques (Directions Territoriales et de projets)
- Participer ponctuellement à des réunions publiques.
Profil recherché
Compétences techniques
Connaissances techniques dans le domaine des espaces verts
Connaissance de l’outillage et des techniques agricoles
Connaissance des végétaux et plantes vivaces
Connaissance des règles de sécurité
Compétences professionnelles
Polyvalence
Management d’équipe
Sens de l’organisation et gestion des priorités
Sens du service public
Discrétion professionnelle
Techniques d’expression orale
Capacité à fédérer
Capacités rédactionnelles
Travail en équipe
Capacité d’adaptation et organisation
Réactivité
Sens du détail
Rigueur
Compétences relationnelles
Capacité d’écoute
Aisance relationnelle avec différents publics
Profils recherchés
Diplômes requis
• Ingénieur espaces verts/paysage/aménagement ou équivalent
• Expérience similaire au moins 5 ans minimum souhaitée
• Connaissance de l’environnement territorial appréciée
• Cadre d’emploi : Ingénieur territorial
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrez une équipe engagée et dynamique
• Contribuez à des projets variés, utiles et visibles
• Évoluez dans un environnement stimulant, au cœur d’un territoire dynamique et au service de la qualité de vie des habitants
Les avantages de GPSO
• Mobilité durable : prise en charge à 75 % du Pass Navigo et/ou du forfait mobilités durables. Indemnité vélo jusqu’à 300 € par an.
• Restauration : accès à la cantine d’établissement avec participation employeur.
• Comité des Œuvres Sociales (COS) : cotisation mensuelle de 15 € pour bénéficier d’avantages équivalents à ceux d’un comité d’entreprise, pouvant aller de 600 € de chèques vacances dès la 2e année.
• Congés et RTT : 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT pour une année complète, dont 1 jour travaillé au titre de la journée de solidarité.
• Ingénieur espaces verts/paysage/aménagement ou équivalent
• Expérience similaire au moins 5 ans minimum souhaitée
• Connaissance de l’environnement territorial appréciée
• Cadre d’emploi : Ingénieur territorial
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrez une équipe engagée et dynamique
• Contribuez à des projets variés, utiles et visibles
• Évoluez dans un environnement stimulant, au cœur d’un territoire dynamique et au service de la qualité de vie des habitants
Les avantages de GPSO
• Mobilité durable : prise en charge à 75 % du Pass Navigo et/ou du forfait mobilités durables. Indemnité vélo jusqu’à 300 € par an.
• Restauration : accès à la cantine d’établissement avec participation employeur.
• Comité des Œuvres Sociales (COS) : cotisation mensuelle de 15 € pour bénéficier d’avantages équivalents à ceux d’un comité d’entreprise, pouvant aller de 600 € de chèques vacances dès la 2e année.
• Congés et RTT : 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT pour une année complète, dont 1 jour travaillé au titre de la journée de solidarité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0146295500
Informations complémentaires
Les candidatures sous format PDF (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : recrutement@seineouest.fr
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00
Adresse de l'employeur
Grand Paris Seine Ouest (T3)
>9 route de Vaugirard CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
>9 route de Vaugirard CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.