Chargé de projet - électricité (h/f)

Offre n° O092261109000304
Publiée le 09/11/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86, Antony (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
12/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Intégré(e) au sein de la Direction des Bâtiments, vous participez à la mise en œuvre de la politique de maîtrise de l'énergie et pilotez des projets dans le domaine de l’électricité, tant en rénovation globale qu’en installation technique spécifique.
Missions / conditions d'exercice
- Diagnostic des installations électriques, élaboration de plans de repérages, création d’une base de données patrimoine électrique et mise à jour
- Réalisation, suivi d’études de programmation d’opérations électriques dans le cadre de réhabilitation de bâtiments
- Définition du besoin, faisabilité, conception, études techniques, calcul de dimensionnement et étude économique des projets
- Réalisation d’avant-métrés, de relevés terrain, de devis estimatifs
- Conception et réalisation de schémas de principe, de plans de distribution et d’implantation, de schémas d’armoires
- Rédaction des pièces techniques et administratives en vue de la passation de marchés publics de travaux ; suivi technique, administratif et financier
- Support technique sur les projets de rénovation énergétique, définition de la stratégie de vérification et mesurage le cas échéant sur le volet installations électriques, de réception, de collecte des documents d’exécution et de réalisation
- Support technique et accompagnement de la régie dans les opérations de rénovations électriques réalisées en interne
- Support et suivi technique des projets et installations photovoltaïques et de micro-cogénération, tant en réalisation de travaux qu’exploitation
- Force de proposition et veille technique en matériel innovant.
Profils recherchés
• Formation d’ingénieur ou de niveau Master (Bac + 5) en électricité
• Excellente connaissance technique et réglementaire dans le domaine de l’électricité bâtiment
• Excellente connaissance en matière de réglementation ERP
• Connaissance technique et réglementaire dans le domaine de la transition énergétique (énergies renouvelables, réseaux énergétiques, efficacité énergétique, thermique des bâtiments, ...)
• Connaissance du fonctionnement des collectivités locales
• Maîtrise des logiciels de bureautiques indispensables (Word, Power Point, Excel)
• Maîtrise des logiciels métier (Autocad modules techniques, logiciel étude d’éclairement type DIALux, Lise PV, archélios, PVsyst etc...)
• Maîtrise de l’usage d’appareil de mesure (luxmètre, laser…)

Contact et modalités de candidature

Contact
0140967100
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.