A proximité immédiate de Paris, Plaine Commune est un Territoire de 430 000 habitants, composé des villes d'Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L'Ile-Saint-Denis, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Elles sont fédérées autour d'un projet commun, sur un espace qui connaît des mutations inédites en région parisienne. Plaine Commune exerce des activités essentielles comme l'aménagement urbain, le développement économique et les services à la population (gestion de l'espace public : propreté, espaces verts, lecture publique, maisons de l'emploi...).
Finalités / Missions / Activités

Mission /Finalité :

Le service territorial assure la gestion patrimoniale de la voirie du territoire dont il a la responsabilité. Il dispose pour cela de moyens humains et financiers propres. Il assure le lien entre les besoins des usagers et les orientations et prescriptions territoriales définies par les politiques publiques sur son territoire.

Placé sous l'autorité de l'Adjoint au responsable de service territorial voirie secteur Est, l'agent aura pour mission d'organiser et de prioriser les actions et les travaux dans le cadre des BLI (budgets locaux d'investissement) ainsi que dans le domaine de l'accessibilité, de la signalisation horizontale et verticale et du jalonnement. Il réalisera les études nécessaires à la réalisation des travaux de voirie menées par le service territorial ainsi que les bases de données écrites et cartographiées nécessaire au fonctionnement du service territorial et à la gestion.

Rattachement hiérarchique du poste : adjoint au responsable du service territorial voirie Est

Activités principales :

Organisation de la gestion du patrimoine de la voirie

Programmer et suivre des travaux d'investissement pour les budgets locaux d'investissement (BLI),
Programmer et suivre des travaux d'investissement pour l'accessibilité et la signalisation verticale,
Programmer et suivre des travaux d'investissement, maintenance et programmation du jalonnement, de la signalisation horizontale et des aménagements cyclables,
Étudier et prévoir les aménagements des zones 30,
Étudier et réaliser des aménagements de sécurité aux abords des écoles (vigipirates, mises aux normes...),
Étudier et mettre en œuvre les aménagements de circulation et de stationnement sur voirie,
Gérer la maintenance des bouches et poteaux incendie avec les partenaires ainsi que la programmation des travaux d'investissement,
Prioriser les programmes d'interventions et les propositions budgétaires pour son secteur d'activité.

Mise en œuvre locale des politiques territoriales

Assurer un suivi technique de la mise en œuvre locale des politiques territoriales en matière d'accessibilité, de mode doux, de stationnement,
Assurer le suivi des travaux d'investissement et de fonctionnement pilotés en central (respect des délais, conformité, sécurité, réception, etc.) qui concernent ses missions,
Assurer un rôle de référent en matière de travaux neufs, accessibilités, sécurisation des écoles, mode doux (aménagements cyclables...), mobilités (zone 30...) et stationnement,
Gérer sur le territoire les installations et les relations avec l'entreprise JC DECAUX (mobiliers RATP et publicitaires).

Études et ressources

Gérer une base de données pour la signalisation, le jalonnement et les bouches incendie en lien avec le S.I.G,
Mettre en place et gérer des tableaux Excel (données, bilan annuel général d'activités...),
Réaliser de petites études de circulation et de projets d'aménagements en lien avec le secteur voirie,
Formuler des avis techniques sur les aménagements d'espaces publics repris en gestion par l'unité territoriale,
Travailler en transversalité avec le BE, le cas échéant,
Concevoir des indicateurs de suivi du projet.

Travail administratif

Assurer un suivi budgétaire des crédits alloués aux tâches confiées en lien avec le responsable du service territorial et son adjoint en veillant à la bonne exécution des budgets de fonctionnement et d'investissement qui lui sont alloués (engagements, annualité budgétaire, etc),
Répondre aux courriers, suivre les fiches Allo Agglo et Bien Vu,
Traiter des arrêtés permanents et des arrêtés d'alignement (notaires, constructeurs, géomètres...),
Examiner/instruire des permis de construire et participer à l'élaboration de l'avis en lien avec le responsable de secteur, le responsable du service territorial et son adjoint.

Activités occasionnelles :

Participer à des réunions et commissions sur son secteur d'activités (concertation, co-élaboration, proximité, GUP, cellule de veille...)

Savoirs

Code de la route,
Instruction ministérielle sur la signalisation routière,
Procédure DT-DICT,,
Technicité en éclairage public et signalisation tricolore lumineux (principe de base),
Constitutions de chaussées,
Techniques VRD,
Aménagements cyclables,
L'accessibilité de la voirie et des espaces publics,
Procédure Diagnostic Amiante et HAP,
Procédures comptables (engagements, facturation, ....),
Procédure réception de chantier,
Mise en œuvre du CCAG travaux,
Code des marchés publics,

Savoir-faire :

Programmer et planifier et coordonner les opérations de travaux neuf et de grosse maintenance,
Préparer les OS et bons d'engagement (travaux neufs et grosse maintenance),
Préparer l'information des riverains (en lien avec le service communication),
Vérifier la conformité des ouvrages, le respect des mesures de sécurité et des délais,
Adapter et actualiser les plannings le cas échéant (ainsi que les mesures de police),
Programmer et animer des réunions de chantiers - établir les CR et le renseignement des indicateurs de suivi des chantiers (Photo avant/après),
Rappeler à la règle et/ou à l'ordre les entreprises défaillantes,
Mettre en œuvre les pénalités, le cas échéant,
Réceptionner les ouvrages, contrôler et valider les attachements et le DGD,
Suivi des réserves et mise en œuvre des garanties, le cas échéant,
Informer sa hiérarchie et les élus de la programmation, de l'avancée du chantier et des éventuelles difficultés rencontrées dans l'exécution des prestations,
Capacité d'adaptation,
Initiatives et autonomie dans le travail.

Savoir-être :

Sens de l'organisation,
Méthode, rigueur et précision dans les procédures,
Aptitude à travailler en équipe,
Esprit d'équipe.

Niveau d'étude : BAC ou BAC +2

Spécialité : VRD

Expérience souhaitée : 2 ans


Autres informations / Contraintes du poste

Autre : AIPR (encadrant)

Temps complet : quotité de travail annuel 1607 heures

Contraintes horaires : Astreintes