Gardien d'école (h/f)

Offre n° O093250513000218
Publiée le 13/05/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Place de la Laïcité, Romainville (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé.e sous l'autorité du Directeur Petite Enfance et Education et de la Responsable des Affaires Scolaires, vous êtes affecté.e à une école
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre de l’accueil physique et téléphonique, vous :
• accueillez le public dans et hors temps scolaire dans le respect du règlement de l’école, du règlement du bâtiment et de la réglementation en vigueur (notamment des préconisations vigipirate et de la conduite à tenir en cas d’urgence
• accueillez et informez les usagers (renseignements, affichage d’information, standard téléphonique)
• réceptionnez et distribuez le courrier, les livraisons de matériel et mobilier et signez les bons de livraisons
• effectuez l’ouverture et la fermeture des portes de l’établissement durant des horaires exceptionnels lors de réunions ou manifestations (soir, week-end et vacances scolaires) après validation préalable du service
• centralisez certaines informations (effectifs restauration, absentéisme, demandes d’intervention des services supports…)
• réceptionnez, filtrez et orientez les appels téléphoniques
• délivrez les premiers renseignements aux usagers

Au niveau de l’entretien et de la maintenance des locaux, vous :
• assurez la transmission des demandes d’intervention aux services supports (GLPI, e-atal, autres)
• vérifiez le fonctionnement des équipements techniques de base (chauffage, éclairage, ventilation robinetterie) et en cas de problèmes, le signaler au service compétent et au service scolaire
• nettoyez la cour et les extérieurs (papiers, ramassage des feuilles, neige, salage…)
• nettoyez les sols des classes de grandes sections des écoles maternelles suivant le planning
• sortez, rentrez et nettoyez les poubelles ainsi que le local de rangement
• entretenez les locaux dans le respect du plan de nettoyage établi pour l’école d’affectation (loge et abords intérieurs, perron, hall et le bureau du directeur.rice)
• assurez le nettoyage des locaux en cas d’accident urinaire, de vomissement ou tout autre incident afin de garantie l’hygiène et les sécurité des locaux scolaires
• appelez les services spécialisés et compétents en cas d’urgence et d’incidents (vitre cassée, fuite,…) et informez le service
• assurez l’accessibilité des bâtiments, locaux, vannes, boîtiers électriques/salage de cours et des abords par temps de neige.
• remplacez ou réparer les éléments défectueux
• remplacez des lampes dans le cadre de l’habilitation exigée
• effectuez des petits travaux ne nécessitant pas de technicité spécifique (changer une serrure, visser un porte manteau, une poignée de porte, un dossier de chaise, fixer des objets au mur…)
• assurez la gestion des produits sanitaire en lien avec le protocole sanitaire pour réapprovisionnement ( Gel hydro alcoolique, savons et essuies mains dans les classes maternelles et élémentaires qui sont dotées des appareils, désinfectant et essuie-tout pour les classes élémentaires)

Vous êtes garant de la sécurité de l’établissement, vous :
• mettez en route des alarmes
• gérez les clés de l’établissement
• effectuez une ronde dans les locaux le soir afin de s’assurer de la fermeture des portes, des fenêtres et l’extinction des lumières
• refusez la sortie des objets et mobilier des locaux sans autorisation écrite de l’administration (et en avertir le service en cas de problèmes rencontrés)
• assurez la sûreté des locaux en fin de journée
Profils recherchés
- connaître et respecter les règles d’hygiène et de sécurité (plan vigipirate) et les conduites à tenir en cas d‘urgence
- connaître les procédures d’entretien des locaux ainsi que les techniques de l’entretien du matériel
- connaissance des différents publics fréquentant l’établissement
- connaître les procédures d’entretien des locaux ainsi que les techniques de l’entretien du matériel
- connaissance des différents publics fréquentant l’établissement
- connaître les techniques de base de la communication écrite et orale
- être réactif.ve
- respecter le devoir de réserve
- avoir une tenue correcte, faire preuve de correction, de discrétion et de politesse envers tous les publics
- être ponctuel
- avoir le sens de l’organisation

Contact et modalités de candidature

Contact
0149155500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à votre.candidature@ville-romainville.fr
ou par courrier à l'attention de :
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
Place de la Laïcité
93230 ROMAINVILLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.