Assister les élu.es sur la définition des orientations stratégiques de son secteur et contribuer à la mise en œuvre de la stratégie globale de la collectivité en termes d'amélioration de l'action publique sur le territoire.

Evaluer la performance et porter un regard prospectif sur ses domaines de responsabilité ainsi que sur l'activité de ses services permettant de faciliter les prises de décision du DGS et des Elu.es. En ce sens, élaborer les tableaux de bords et indicateurs pertinents permettant de renforcer la cohérence et l'interopérabilité des projets de vos services.

Contribuer activement à l'évolution des organisations et aux mutations à venir dans une démarche de conduite du changement et d'adaptation des ressources.

Garantir les réalisations opérationnelles de ses services, l'optimisation des moyens budgétaires affectés et la qualité de vie au travail des personnels placés sous sa responsabilité hiérarchique directe ou indirecte.

Assurer la représentation de la collectivité auprès des instances officielles et pérenniser et développer la coopération avec les institutions et les partenaires dans un esprit d'efficacité et de prise en compte des besoins des citoyens.