Auxiliaire de puériculture (h/f)

Offre n° O093250630002097
Publiée le 30/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
122 Rue André Karman, Aubervilliers (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
29/08/2025
Date limite de candidature
29/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
9

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Vous êtes diplômé Auxiliaire de puériculture ? Vous aimez travailler en équipe et le bien-être des enfants est au cœur de vos préoccupations ? Que vous soyez expérimenté(e) ou jeune diplômé(e) à la recherche de votre premier poste, n'hésitez pas à postuler !
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS

Vous réalisez les activités d'éveil et d'éducation pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de l'enfant. Vous créez et assurez les conditions d'accueil et de bien-être corporel, affectif et physiologique des enfants de 0 à 3 ans dont vous êtes le référent et favorisez leur éveil ainsi que leur autonomie.

ACTIVITÉS

Vous garantissez la mise en œuvre des conditions d'hygiène et de sécurité.
Vous veillez à la satisfaction de leurs besoins quotidiens (nutrition, sommeil, soins et activités ludiques), en contribuant à leur développement et dans le respect de leurs rythmes et de leur sécurité physique et affective.
Vous accueillez et accompagnez les parents, dans une relation de confiance réciproque, à la construction d'une coéducation.
Vous assurez l'entretien des locaux et du matériel utilisé (selon les techniques et les protocoles d'entretien).
Vous collaborez à la vie institutionnelle de la structure, en veillant à la mise en œuvre du projet et en participant aux réunions d'équipe.

LA STRUCTURE : CRÈCHE MARGUERITE LE MAUT

Il s'agit d'une crèche de 66 places avec 1 unité bébé et 2 unités moyens-grands d'âges mélangés. La crèche rouvre suite à réhabilitation totale. Vous intégrez ainsi des locaux neufs et une équipe nouvelle. Chaque unité possède des extérieurs. Il y a également une salle de psychomotricité, une salle snoezelen.

L'amplitude horaire de la structure : 7h30 -18h30
Profils recherchés
CONNAISSANCES ET CAPACITES
* Connaissances du développement de l'enfant (psychomoteur, affectif, intellectuel,...)
* Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
* Connaissances des techniques des gestes de soins (toilette, change, portage de l'enfant,...)
* Connaissances des règles de base en diététique et les principes nutritionnels
* Capacité à travailler au sein d'une équipe transdisciplinaire
* Capacité d'écoute
* Capacité à instaurer une relation de confiance avec l'enfant et son entourage

PROFIL
* Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé
* Expérience similaire d'une année souhaitée

Contact et modalités de candidature

Contact
Fixe : 0174206021 / Tel : 0611451770
Informations complémentaires
Envoyer votre CV et lettre de motivation à l'attention de Madame Le Maire au lien suivant : https://simplycast.gestmax.fr/cv/upload/vacancy/1759

Référence à préciser : OY/DPE/AUXPERM/2023

CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE
• Cadre d'emploi des Auxiliaires de puériculture (catégorie B)
• Poste permanent à pourvoir immédiatement
• Participation de l'employeur à la mutuelle (labellisée) et prise en charge à 50% de la prévoyance
• Participation au transport (50%)
• Compte épargne temps
• 6 jours de RTT + 8 jours de repos (sujétions) + 25 jours de congés annuels
• Salaire selon les grilles de la Fonction Publique Territoriale + Primes (SFT, prime semestrielle, prime sur objectifs)
• Comité des Œuvres Sociales (COS) : cinéma, spectacles, sorties culturelles, voyages, sport...

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.