Professeur de Guitare (h/f)

Offre n° O093250731000568
Publiée le 31/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 3 Place F. Mitterrand - BP 56, Livry-Gargan (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Entreprise
Située à 12 km au nord-est de Paris, Livry-Gargan jouit d’un patrimoine à la fois paysager, architectural et historique. Son
label « 4 fleurs » récompense son patrimoine naturel et ses espaces verts qui font partie intégrante de son identité.
Avec son cadre de vie préservé, elle compte parmi son patrimoine l’Abbaye de Livry, le Château de la Forêt et le parc
Lefèvre, le lac de Sévigné ou encore le cèdre du Liban âgé de près de 270 ans, autant de vestiges de son histoire.
Riche de près de 80 hectares d’espaces verts, Livry-Gargan offre à ses habitants le patrimoine naturel le plus important et
le plus varié du département.
Livry-Gargan est membre de l’Établissement public territorial Grand Paris – Grand Est. 1100 agents municipaux travaillent
au service de ses 45 908 habitants.
La ville de Livry-Gargan recrute un professeur de guitare (f/h) à temps non complet 8h

Poste
A partir d’une expertise artistique et pédagogique, l’agent enseigne les pratiques artistiques spécialisées, développe,
conseille, oriente les études et procède à l’évaluation des élèves. Il conduit les projets pédagogiques et culturels en
collaboration avec l’équipe enseignante (à dimension collective) en cohérence avec le projet d’établissement
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales :
Enseignement de la discipline artistique (organisation, suivi des études et évaluation des élèves):
Animer et mettre en œuvre des cours de la discipline concernée en ajustant ses méthodes en fonction des élèves
Assurer le suivi personnalisé des élèves en définissant un parcours de formation et en suivant leur progression artistique
et technique
Encadrer, conseiller et accompagner les élèves dans leurs choix et leur future orientation
Proposer des modalités de contrôle des connaissances et des pratiques artistiques
Evaluer les élèves en mettant en œuvre les indicateurs partagés de progression individuelle et collective sous couvert de
la direction du conservatoire
Participer à l’organisation et au déroulement des examens (dont conduite de jurys), des répétitions et auditions/concerts
Conduite de projets pédagogiques et culturels en lien avec le projet d’établissement :
Participer à la concertation pédagogique de l’établissement avec l’ensemble de l’équipe enseignante (réunions)
Collaborer au développement d’une approche collective et individuelle et à la production du projet d’établissement en
harmonie avec les possibilités du conservatoire
Mettre en œuvre des projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires
Veille artistique et mise à niveau de sa pratique :
Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques dans la discipline enseignée
Participer à des formations de perfectionnement artistique en lien avec la pédagogie de l’enseignement
Profils recherchés
Profil
Etre titulaire du diplôme d’Etat de la spécialité exercée ou expérience exigée dans le domaine
OU Concours externe ou interne avec conditions de titres ou diplômes (fixé par décret du cadre d’emplois

Avantages :
Participation mutuelle et prévoyance
CNAS

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.