Chef de bureau adjoint accueil et promotion (h/f)
Offre n° O093251210001506
Publiée le 10/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département, Saint-Denis (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
02/02/2026
Date limite de candidature
10/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La/le chef.fe de bureau Adjoint supervise et coordonne les missions des animateurs en matière d’accueil, animations et évènements sur les parcs. Iel gère, organise, suit, contrôle et rend compte de l’activité du collectif des animateurs pour assurer la qualité du service rendu à l’usager sur les parcs en étroite coopération avec les autres acteur.rice.s du service, que sont les écogardes et les techniciens. Iel participe au collectif de bureau et de service sous l'autorité de son supérieur hiérarchique.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer auprès des chargé.e.s d’animation une présence régulière dans les parcs afin d’assurer le suivi des temps d’animation auprès d’eux et assurer l'intérim en cas d'absence.
- Assurer l’encadrement des agent.e.s du bureau pour fluidifier la circulation de l’information ascendante et descendante et harmoniser les pratiques professionnelles.
- Piloter la programmation d’animation (éducation relative à l’environnement, activités, évènements) dans les parcs en lien avec la stratégie animation du service, les politiques départementales et avec les partenaires internes/externes.
- Assurer les bonnes conditions d’accueil des usager.ère.s et les sensibiliser aux enjeux de biodiversité et de résilience.
- Développer et animer un réseau de partenaires des parcs (commune d’assiette, associations etc.) pour co-élaborer la programmation, la diffuser et faire venir plus de publics.
- Développer et animer la transversalité entre les chargé.e.s d’animation et l’ensemble des autres acteur.rice.s du service et homologues des autres services de parc, et participer aux partages de pratiques avec les autres services de la Direction
- Élaborer le contenu de supports de communication et de signalétique en lien avec les référent.e.s communications de la direction (service Études, Accueil et Nature) et en assurer la diffusion et la promotion.
- Renseigner les outils d’évaluation et de reporting des activités d’accueil et promotion en lien avec les animateurs.
- Assurer l’encadrement des agent.e.s du bureau pour fluidifier la circulation de l’information ascendante et descendante et harmoniser les pratiques professionnelles.
- Piloter la programmation d’animation (éducation relative à l’environnement, activités, évènements) dans les parcs en lien avec la stratégie animation du service, les politiques départementales et avec les partenaires internes/externes.
- Assurer les bonnes conditions d’accueil des usager.ère.s et les sensibiliser aux enjeux de biodiversité et de résilience.
- Développer et animer un réseau de partenaires des parcs (commune d’assiette, associations etc.) pour co-élaborer la programmation, la diffuser et faire venir plus de publics.
- Développer et animer la transversalité entre les chargé.e.s d’animation et l’ensemble des autres acteur.rice.s du service et homologues des autres services de parc, et participer aux partages de pratiques avec les autres services de la Direction
- Élaborer le contenu de supports de communication et de signalétique en lien avec les référent.e.s communications de la direction (service Études, Accueil et Nature) et en assurer la diffusion et la promotion.
- Renseigner les outils d’évaluation et de reporting des activités d’accueil et promotion en lien avec les animateurs.
Profils recherchés
Niveau d’études : Conforme à l'accès au cadre d'emplois des attachés territoriaux
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire requise(s
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Contact et modalités de candidature
Contact
0143939393
Informations complémentaires
pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/
Adresse de l'employeur
Département de Seine-Saint-Denis
>Hôtel du département
93006 BOBIGNY CEDEX
>Hôtel du département
93006 BOBIGNY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.