Agent funéraire et entretien (h/f)
Offre n° O093251217000127
Publiée le 17/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Courneuve, ville de 47 000 habitants située aux portes de Paris conjugue développement territorial et solidarité active. Riche de sa diversité, cette Ville monde lutte contre les discriminations en déployant d?ambitieuses politiques publiques. Incarnée par 850 agent.es, son administration propose plus de 120 métiers, mettant ainsi la compétence au service de ses actions. L?innovation, le collectif de travail, la réussite de toutes et tous sont au c?ur d?un service public de proximité porteur de sens.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, avenue de la République, La Courneuve (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la responsable du Cimetière et des agents de maîtrise, il.s.elle.s seront chargé.e.s du suivi des convois (inhumation et exhumation), du suivi des travaux de marbrerie, de l’entretien et de la surveillance des sites gérés par le cimetière intercommunal (au nombre de 4, les 2 sites de l’intercommunal et les 2 cimetières communaux de la Ville de la Courneuve).
Missions / conditions d'exercice
Convois et travaux de marbrerie
• Attribuer des emplacements (nouvelles concessions)
• Assurer le suivi technique des entreprises (marbriers, pompes funèbres) effectuant des travaux sur sites et contrôle du respect des normes
• Procéder à l’accompagnement des convois (inhumations et exhumations), vérification des documents administratifs en collaboration avec les collègues du bureau.
Travaux d’entretien des cimetières
• Assurer le suivi technique des travaux effectués par les entreprises (espaces verts, assainissement, compagnie des eaux, divers voirie et bâtiment)
• Procéder au nettoyage des locaux et du cimetière (toilettes publiques, local technique, caveaux provisoires)
• Assurer la surveillance des installations (clôtures, fontaines, compteurs électriques) sur l’ensemble des sites
• Assurer la surveillance des sites (vols, respect des consignes de conduite et de comportement)
• Assurer le suivi des bons de travaux.
• Attribuer des emplacements (nouvelles concessions)
• Assurer le suivi technique des entreprises (marbriers, pompes funèbres) effectuant des travaux sur sites et contrôle du respect des normes
• Procéder à l’accompagnement des convois (inhumations et exhumations), vérification des documents administratifs en collaboration avec les collègues du bureau.
Travaux d’entretien des cimetières
• Assurer le suivi technique des travaux effectués par les entreprises (espaces verts, assainissement, compagnie des eaux, divers voirie et bâtiment)
• Procéder au nettoyage des locaux et du cimetière (toilettes publiques, local technique, caveaux provisoires)
• Assurer la surveillance des installations (clôtures, fontaines, compteurs électriques) sur l’ensemble des sites
• Assurer la surveillance des sites (vols, respect des consignes de conduite et de comportement)
• Assurer le suivi des bons de travaux.
Profils recherchés
• Diplôme niveau V
• Appétence pour le milieu funéraire
• Disponibilités horaires sur une base de 35h,
• Connaissance en maçonnerie et des normes techniques du domaine funéraire
• Pratique de l’outil informatique et du suivi administratif
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
• Sens des responsabilités et de l’initiative
• Capacité d’appréciation et d’alerte
• Rigueur et organisation
• Sens des relations humaines, bon contact avec le public et les prestataires.
• Appétence pour le milieu funéraire
• Disponibilités horaires sur une base de 35h,
• Connaissance en maçonnerie et des normes techniques du domaine funéraire
• Pratique de l’outil informatique et du suivi administratif
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
• Sens des responsabilités et de l’initiative
• Capacité d’appréciation et d’alerte
• Rigueur et organisation
• Sens des relations humaines, bon contact avec le public et les prestataires.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149926000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, rue Gabriel Péri
93126 LA COURNEUVE CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, rue Gabriel Péri
93126 LA COURNEUVE CEDEX
Adresse de l'employeur
La Courneuve
>Mairie, avenue de la République
93126 LA COURNEUVE CEDEX
>Mairie, avenue de la République
93126 LA COURNEUVE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.