Gardien agent polyvalent (h/f)
Offre n° O093260430001958
Publiée le 30/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Sevran est une ville dynamique, jeune et vivante de 50 000 habitants. La politique municipale est l'amélioration et l'adaptation constante des services publics pour répondre aux besoins des Sevranais, améliorer leur bien-être et le vivre ensemble. Elle a à coeur de porter les valeurs républicaines que sont la laïcité, l'égalité et la solidarité. Avec 2 nouvelles gares du métro du Grand Paris, de vastes espaces verts et ouverts comme le canal de l'Ourcq et le parc forestier de la Poudrerie, une population diversifiée et un riche tissu associatif, elle dispose d'atouts forts pour améliorer le quotidien des Sevranais et œuvrer pour leur avenir. Voilà le projet que portent ensemble les agents de la Ville.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 28 avenue du Général Leclerc, Sevran (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
29/06/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
8 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Accueille le public. Accompagne la première demande. Identifie et qualifie la demande et l'oriente vers les services ou professionnels concernés.
Missions / conditions d'exercice
• Accueil physique et téléphonique des usagers, des habitants et des partenaires
• Préparation des salles pour accueillir les associations et les intervenants et le public
• Secrétariat en lien avec l'accueil
• Sécurisation, aménagement et maintenance du matériel et des locaux
• Contribution au développement du projet social et aux actions de la maison de quartier
• Contribution à l’activité de la maison de quartier
• Préparation des salles pour accueillir les associations et les intervenants et le public
• Secrétariat en lien avec l'accueil
• Sécurisation, aménagement et maintenance du matériel et des locaux
• Contribution au développement du projet social et aux actions de la maison de quartier
• Contribution à l’activité de la maison de quartier
Profils recherchés
• Diplôme(s) : Niveau IV
• Certificats et habilitations :
• Connaissances requises (savoirs)
• Qualités d'accueil et d'écoute
• Discrétion et réserve
• Sens du service public
• Rigueur et sens de l'organisation
• Compétences techniques requises
• Connaissance de l'environnement administratif des collectivités territoriales
• Connaissance du fonctionnement des maisons de quartier/centres sociaux
• Aptitude à gérer des tâches multiples et des publics et demandes variés
• Maîtrise de l'outil informatique
• Capacités d'adaptation et d'initiative
• Compétences relationnelles
• Capacité à travailler en équipe
• Certificats et habilitations :
• Connaissances requises (savoirs)
• Qualités d'accueil et d'écoute
• Discrétion et réserve
• Sens du service public
• Rigueur et sens de l'organisation
• Compétences techniques requises
• Connaissance de l'environnement administratif des collectivités territoriales
• Connaissance du fonctionnement des maisons de quartier/centres sociaux
• Aptitude à gérer des tâches multiples et des publics et demandes variés
• Maîtrise de l'outil informatique
• Capacités d'adaptation et d'initiative
• Compétences relationnelles
• Capacité à travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Monsieur le Maire
Mairie de Sevran
28 avenue du Général Leclerc
93270 SEVRAN
Régime indemnitaire, prime annuelle, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance, COS.
Mairie de Sevran
28 avenue du Général Leclerc
93270 SEVRAN
Régime indemnitaire, prime annuelle, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance, COS.
Adresse de l'employeur
Sevran
>Mairie, 28 avenue du Général Leclerc
93270 SEVRAN
>Mairie, 28 avenue du Général Leclerc
93270 SEVRAN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.