Chargé de mission accompagnement juridique droit des étrangers (h/f)
Offre n° O093260526001050
Publiée le 26/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 rue de la Commune de Paris, Aubervilliers (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
25/07/2026
Date limite de candidature
25/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste issu d'un transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché hors classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction du développement et de l’action sociale, sous l’autorité du responsable du service Droit des étrangers, vous avez pour mission l’accompagnement des résidents étrangers dans leurs démarches administratives liées à leur droit au séjour, au regroupement familial ou encore l’accès à la nationalité française.
Missions / conditions d'exercice
accompagnement des résidents étrangers, habitant ou étudiant à Aubervilliers, dans leurs démarches administratives auprès de la Préfecture de la Seine-Saint-Denis, du TGI de Bobigny, du TA de Montreuil et de l’OFII :
o Supervision des pré-évaluations des demandes individuelles effectuées par le-la chargé.e d’accueil et d’instruction
o Aide à la constitution des dossiers les plus complexes de demandes d’admission au séjour, de renouvellement de titres de séjour, de naturalisation et de regroupement familial
o Accompagnement des demandeurs du dépôt de la demande jusqu’à l’issue de la procédure : information, conseil, aide à la rédaction de courriers
o Conseil et /ou orientation en cas de procédure contentieuse
o Médiation entre les personnes et les administrations concernées
o Accompagnements physiques ponctuels auprès des services préfectoraux
- développement de l’expertise juridique dans son champ de compétence par une veille réglementaire et jurisprudentielle, en assurant un travail de recherche, de collecte d’informations et de synthèse et par la rédaction de notes et d’analyses dans un objectif de transmission et de capitalisation
- participation à l’animation du réseau de partenaires mobilisés sur le droit des étrangers: conseils techniques aux partenaires, veille informationnelle sur l’actualité des pratiques institutionnelles, coordination du réseau local
- accompagnement des publics vulnérables identifiés par les partenaires (mineurs non accompagnés, victimes de violences): accueil, conseil personnalisé, lien et orientation vers les relais locaux (institutionnels et associatifs).
Compétences
Maitrise du droit des étrangers (particulièrement le droit au séjour) et connaissance des politiques d’immigration
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance des administrations concernées
Expérience dans l’accompagnement du public vulnérable et/ou en situation de précarité
- expérience des échanges interculturels
- conception et animation de formations
qualités rédactionnelles
maîtrise des outils bureautiques
compétences linguistiques appréciées (arabe, anglais, chinois, bengali…)
Capacités relationnelles, sens de l’écoute et du dialogue
Intérêt pour le travail en équipe
o Supervision des pré-évaluations des demandes individuelles effectuées par le-la chargé.e d’accueil et d’instruction
o Aide à la constitution des dossiers les plus complexes de demandes d’admission au séjour, de renouvellement de titres de séjour, de naturalisation et de regroupement familial
o Accompagnement des demandeurs du dépôt de la demande jusqu’à l’issue de la procédure : information, conseil, aide à la rédaction de courriers
o Conseil et /ou orientation en cas de procédure contentieuse
o Médiation entre les personnes et les administrations concernées
o Accompagnements physiques ponctuels auprès des services préfectoraux
- développement de l’expertise juridique dans son champ de compétence par une veille réglementaire et jurisprudentielle, en assurant un travail de recherche, de collecte d’informations et de synthèse et par la rédaction de notes et d’analyses dans un objectif de transmission et de capitalisation
- participation à l’animation du réseau de partenaires mobilisés sur le droit des étrangers: conseils techniques aux partenaires, veille informationnelle sur l’actualité des pratiques institutionnelles, coordination du réseau local
- accompagnement des publics vulnérables identifiés par les partenaires (mineurs non accompagnés, victimes de violences): accueil, conseil personnalisé, lien et orientation vers les relais locaux (institutionnels et associatifs).
Compétences
Maitrise du droit des étrangers (particulièrement le droit au séjour) et connaissance des politiques d’immigration
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance des administrations concernées
Expérience dans l’accompagnement du public vulnérable et/ou en situation de précarité
- expérience des échanges interculturels
- conception et animation de formations
qualités rédactionnelles
maîtrise des outils bureautiques
compétences linguistiques appréciées (arabe, anglais, chinois, bengali…)
Capacités relationnelles, sens de l’écoute et du dialogue
Intérêt pour le travail en équipe
Profils recherchés
Diplôme(s) exigé(s) :
Diplôme de Droit
Diplôme de Droit
Contact et modalités de candidature
Contact
0174206000
Informations complémentaires
Envoyer votre CV et lettre de motivation
Référence à préciser :
Monsieur le Maire
à l'adresse mail suivante :
https://aubervilliers.gestmax.fr/979/5/charge-d-accompagnement-des-residents-etrangers-f-h
Référence à préciser :
Monsieur le Maire
à l'adresse mail suivante :
https://aubervilliers.gestmax.fr/979/5/charge-d-accompagnement-des-residents-etrangers-f-h
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.