Auxiliaires de puériculture (h/f)
Offre n° O093260601002158
Publiée le 01/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Aubervilliers (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
31/07/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous serez directement rattaché à la Direction de la Petite Enfance.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Vous réalisez les activités d'éveil et d'éducation pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de l'enfant. Vous créez et assurez les conditions d'accueil et de bien-être corporel, affectif et physiologique des enfants de 0 à 3 ans dont vous êtes le référent et favorisez leur éveil ainsi que leur autonomie.
ACTIVITES
Vous garantissez la mise en œuvre des conditions d'hygiène et de sécurité.
Vous veillez à la satisfaction de leurs besoins quotidiens (nutrition, sommeil, soins et activités ludiques), en contribuant à leur développement et dans le respect de leurs rythmes et de leur sécurité physique et affective.
Vous accueillez et accompagnez les parents, dans une relation de confiance réciproque, à la construction d'une coéducation.
Vous assurez l'entretien des locaux et du matériel utilisé (selon les techniques et les protocoles d'entretien).
Vous collaborez à la vie institutionnelle de la structure, en veillant à la mise en œuvre du projet et en participant aux réunions d'équipe.
CONNAISSANCES ET CAPACITES
* Connaissances du développement de l'enfant (psychomoteur, affectif, intellectuel,...)
* Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
* Connaissances des techniques des gestes de soins (toilette, change, portage de l'enfant,...)
* Connaissances des règles de base en diététique et les principes nutritionnels
* Capacité à travailler au sein d'une équipe transdisciplinaire
* Capacité d'écoute
* Capacité à instaurer une relation de confiance avec l'enfant et son entourage
Vous réalisez les activités d'éveil et d'éducation pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de l'enfant. Vous créez et assurez les conditions d'accueil et de bien-être corporel, affectif et physiologique des enfants de 0 à 3 ans dont vous êtes le référent et favorisez leur éveil ainsi que leur autonomie.
ACTIVITES
Vous garantissez la mise en œuvre des conditions d'hygiène et de sécurité.
Vous veillez à la satisfaction de leurs besoins quotidiens (nutrition, sommeil, soins et activités ludiques), en contribuant à leur développement et dans le respect de leurs rythmes et de leur sécurité physique et affective.
Vous accueillez et accompagnez les parents, dans une relation de confiance réciproque, à la construction d'une coéducation.
Vous assurez l'entretien des locaux et du matériel utilisé (selon les techniques et les protocoles d'entretien).
Vous collaborez à la vie institutionnelle de la structure, en veillant à la mise en œuvre du projet et en participant aux réunions d'équipe.
CONNAISSANCES ET CAPACITES
* Connaissances du développement de l'enfant (psychomoteur, affectif, intellectuel,...)
* Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
* Connaissances des techniques des gestes de soins (toilette, change, portage de l'enfant,...)
* Connaissances des règles de base en diététique et les principes nutritionnels
* Capacité à travailler au sein d'une équipe transdisciplinaire
* Capacité d'écoute
* Capacité à instaurer une relation de confiance avec l'enfant et son entourage
Profils recherchés
PROFIL
* Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé
* Expérience similaire d'une année souhaitée
CONDITIONS DU POSTE
* Cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture territoriaux (catégorie B)
* Poste permanent à temps complet
* A pourvoir dès que possible
* Respect du secret professionnel
* Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture exigé
* Expérience similaire d'une année souhaitée
CONDITIONS DU POSTE
* Cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture territoriaux (catégorie B)
* Poste permanent à temps complet
* A pourvoir dès que possible
* Respect du secret professionnel
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
POUR POSTULER :
Référence à préciser : MC/DPE/AUXDIFPERM/AV22
Envoyer CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Le Maire, par mail : villedaubervilliers-939196@cvmail.com
Référence à préciser : MC/DPE/AUXDIFPERM/AV22
Envoyer CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame Le Maire, par mail : villedaubervilliers-939196@cvmail.com
Adresse de l'employeur
Aubervilliers
>Mairie, 2 rue de la Commune de Paris
93308 AUBERVILLIERS CEDEX
>Mairie, 2 rue de la Commune de Paris
93308 AUBERVILLIERS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.