Auxiliaire de puériculture ou assistante petite enfance (h/f)

Offre n° O093260616001314
Publiée le 16/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
La Ville de Villemomble est située en Ile de France dans le département de la Seine Saint Denis (93) et compte 30 000 habitants classé de 20 000 à 40 000 habitants.

A 14 km à l’Est de Paris, c’est une ville qui est desservie par les voies routières, les transports en commun et plusieurs pistes cyclables.

Aujourd’hui,  les Villemomblois résident dans un cadre de vie privilégié à seulement quelques stations de RER de Paris. Nos équipements sportifs et culturels, nos écoles, nos crèches et nos parcs publics traduisent la volonté d’offrir de bonnes conditions d’épanouissement à l’ensemble des habitants. De nombreux évènements sont organisés tout au long de l'année, vous pouvez retrouver notre programmation sur le site de notre ville : Page d'accueil | Ville de Villemomble.

A Villemomble, il fait bon d'y travailler autant qu’il fait bon d'y vivre.

Venez conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

De nombreux postes sont à pourvoir régulièrement au sein de notre collectivité.

Villemomble, le plus court chemin vers le bonheur.

Découvrez toute l'actualité de Villemomble sur http://www.villemomble.fr.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 13 bis rue d'Avron, Villemomble (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous assistez l’ensemble des équipes, vous préparez et mettez en état les locaux et le matériel servant aux enfants.
Missions / conditions d'exercice
Missions ou activités Auxiliaire de puériculture :
Missions principales (non exhaustives) :
•Accueillir les enfants et des parents
•Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
•Elaborer et mettre en œuvre les projets d’activités
•Aider à l’acquisition de l’autonomie de l’enfant
•Mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité
•Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie et du matériel
Profil et compétences :
•Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
•Expérience souhaitée

Assistante petite enfance :
Missions principales (non exhaustives) :
•Accueillir avec l’équipe les enfants et les parents
•Aider les enfants dans l’acquisition de l’autonomie
•Veiller à la sécurité et à l’hygiène des enfants et réaliser des petits soins courants
•Assister l’équipe pour la préparation et l’animation des activités pédagogiques
•Nettoyer et désinfecter les locaux, les jeux et le matériel
•Gérer le linge
•Installer les dortoirs et réaménager les locaux en fin de sieste
•Organiser et assurer la bonne prise en charge des repas
•Faire le service et débarrasser
•Assister les équipes durant le repas et les goûters
Profils recherchés
Profil recherché Auxiliaire de puériculture :
•Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
•Expérience souhaitée

Assistante petite enfance :
•CAP petite enfance obligatoire
•Notion des techniques d’animations appréciée
•Connaitre les principes d’hygiène et de sécurité
•Être réactif et à l’écoute
•Savoir travailler en équipe et respecter l’équipe pluridisciplinaire
•Avoir le sens des responsabilités et de la confidentialité
•Capacité à être créatif et innovant

Contact et modalités de candidature

Contact
0149352525
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à :
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.