Professeur de Guitare électrique MAA (h/f)

Offre n° O093260617000925
Publiée le 17/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 p. de l'Hôtel de Ville - BP 59, Villetaneuse (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
16/08/2026
Date limite de candidature
16/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 4h55 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Il/elle assure l’enseignement de la guitare MAA et des divers répertoires (populaires et savants) de l’instrument, aux enfants, adolescents et adultes.
Missions / conditions d'exercice
 ACTIVITES PRINCIPALES

• Enseigner la discipline à des élèves enfants, adolescents et adultes, en imaginant des dispositifs pédagogiques permettant de s’adapter aux besoins de différents publics, et en veillant à inscrire sa pédagogie dans une dynamique collective, interactive et moderne.
• Imaginer et organiser des manifestations, projets pédagogiques et artistiques, ou se saisir des manifestations existantes pour permettre la valorisation du travail des élèves
• Participer à la réflexion et à la recherche pédagogique au sein de l’équipe d’enseignants, en étant force de proposition et d’innovation pour mettre les activités de l’établissement en adéquation avec le projet d’établissement.
• Assurer un suivi pédagogique rigoureux auprès des élèves et des familles.
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE REQUIS
• Maîtrise de la pédagogie artistique et de ses enjeux, connaissance des diverses disciplines musicales, de leur environnement et de l’évolution des disciplines
• Connaissance du cadre de la fonction publique, de ses droits et de ses devoirs.
• Capacité à travailler en équipe, et en transversalité avec les autres professeurs.
• Connaissance des divers schémas d’enseignement artistiques, de niveau national ou départemental, et suivi des recommandations qui y sont effectuées.
• Développer la transversalité avec d’autres disciplines.
• Intégrer et appliquer le projet d’établissement en cours.
• Participer activement à la conception et mise en œuvre du projet d’établissement.
• Assurer une veille artistique.
• Maniement de l’outil informatique de base (Word, Outlook)
• Maitrise d’un instrument polyphonique (piano ou guitare)


EXPÉRIENCE CONSEILLÉE POUR L’EXERCER
• Diplôme d’état (DE) d’enseignant artistique ou équivalence reconnue.
• Expérience avérée dans la fonction auprès de tout public, y compris les publics en situation de handicap.

CONDITIONS D’EXERCICE
Enseignement de la discipline au sein du CICA, 93430 Villetaneuse.
Emploi à temps non complet. 4.75 heures hebdomadaires.
Temps pédagogique calqué sur le calendrier de l’Éducation Nationale.
Participation active aux diverses manifestations organisées par l’Établissement, ou par la collectivité.
Participation aux réunions pédagogiques, et aux rendez-vous définis par le supérieur hiérarchique.
Entretenir une veille artistique.

Contact et modalités de candidature

Contact
0185573900
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 1 p. de l'Hôtel de Ville - BP 59
93430 VILLETANEUSE
drh@mairie-villetaneuse.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.