Chef d'équipe maintenance véhicules (h/f)
Offre n° O093260706000385
Publiée le 06/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Établissement Public Territorial Est Ensemble
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Unité technique de Bobigny 29 rue Gutenberg - 93000 Bobigny (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
03/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Nous sommes un établissement public territorial qui regroupe 9 villes de l'est parisien (liste). Nous pensons et mettons en oeuvre des politiques publiques concrètes et utiles, au service de la justice sociale et de la transition écologique.
Pour qui ? Pour les 440 000 habitantes et habitants du territoire et ses usagers
Concrètement : emploi, insertion, environnement, collecte des déchets, équipements sportifs (11 piscines) et culturels (13 bibliothèques, 6 cinémas, 9 conservatoires), aménagement du territoire, mobilités, renouvellement urbain...
Nous employons aujourd'hui 1 500 agentes et agents.
Pour qui ? Pour les 440 000 habitantes et habitants du territoire et ses usagers
Concrètement : emploi, insertion, environnement, collecte des déchets, équipements sportifs (11 piscines) et culturels (13 bibliothèques, 6 cinémas, 9 conservatoires), aménagement du territoire, mobilités, renouvellement urbain...
Nous employons aujourd'hui 1 500 agentes et agents.
Missions / conditions d'exercice
A. Organiser la maintenance du parc roulant de la Direction
B. Encadrement opérationnel des agents
C. Participer au diagnostic et aux interventions techniques
D. Gérer les moyens matériels et les approvisionnements
E. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Une politique active d'accompagnement des parcours professionnels : école interne de la formation, aide à la préparation des concours, parcours interne des encadrant.es d'Est Ensemble
- Une participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
- Un accès aux prestations du CNAS (comité national d'action sociale)
- Du télétravail possible selon les postes
- Un restaurant administratif collectif aux tarifs avantageux
- Une excellente accessibilité (proximité du métro notamment) et une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun et un Forfait « Mobilités Durables »
Est Ensemble lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.
B. Encadrement opérationnel des agents
C. Participer au diagnostic et aux interventions techniques
D. Gérer les moyens matériels et les approvisionnements
E. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Une politique active d'accompagnement des parcours professionnels : école interne de la formation, aide à la préparation des concours, parcours interne des encadrant.es d'Est Ensemble
- Une participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
- Un accès aux prestations du CNAS (comité national d'action sociale)
- Du télétravail possible selon les postes
- Un restaurant administratif collectif aux tarifs avantageux
- Une excellente accessibilité (proximité du métro notamment) et une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun et un Forfait « Mobilités Durables »
Est Ensemble lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.
Profils recherchés
A. Organiser la maintenance du parc roulant de la Direction
B. Encadrement opérationnel des agents
C. Participer au diagnostic et aux interventions techniques
D. Gérer les moyens matériels et les approvisionnements
E. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Connaissances en mécanique poids lourds et véhicules légers.
Connaissance des équipements embarqués.
Diagnostiquer une panne.
Planifier l'activité d'une équipe.
Prioriser les interventions.
Analyser des coûts de maintenance.
Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers.
Rédiger des comptes rendus et tableaux de bord.
Sens de l'organisation.
Réactivité.
Leadership et capacité d'encadrement.
Rigueur.
Qualités relationnelles.
Esprit d'initiative.
Sens du service public.
B. Encadrement opérationnel des agents
C. Participer au diagnostic et aux interventions techniques
D. Gérer les moyens matériels et les approvisionnements
E. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Connaissances en mécanique poids lourds et véhicules légers.
Connaissance des équipements embarqués.
Diagnostiquer une panne.
Planifier l'activité d'une équipe.
Prioriser les interventions.
Analyser des coûts de maintenance.
Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers.
Rédiger des comptes rendus et tableaux de bord.
Sens de l'organisation.
Réactivité.
Leadership et capacité d'encadrement.
Rigueur.
Qualités relationnelles.
Esprit d'initiative.
Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Nora Louassan
nora.louassan@est-ensemble.fr
nora.louassan@est-ensemble.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.