DÉLÉGUÉ TERRITORIAL (ESSONNE) (H/F)
Offre n° O093260724001739
Publiée le 24/07/2026
Synthèse de l'offre
Depuis près de 50 ans, Île-de-France Nature protège le patrimoine naturel régional, le valorise et agit pour la renaturation en zone urbaine. En déployant à l’échelle locale les stratégies environnementales de la Région, Île-de-France Nature :
• accompagne les collectivités, à travers un appui technique et financier, dans leurs projets de création, d’extension et de requalification d’espaces verts et de nature ;
• préserve, aménage et ouvre au public les espaces naturels, agricoles et forestiers, dans les secteurs les plus sensibles soumis à la pression urbaine et en accord avec les enjeux du territoire.
Le but ? Préserver et favoriser la biodiversité, s’adapter au changement climatique et améliorer la qualité de vie des Franciliens. Île-de-France Nature agit pour une nature partout et pour tous.
• accompagne les collectivités, à travers un appui technique et financier, dans leurs projets de création, d’extension et de requalification d’espaces verts et de nature ;
• préserve, aménage et ouvre au public les espaces naturels, agricoles et forestiers, dans les secteurs les plus sensibles soumis à la pression urbaine et en accord avec les enjeux du territoire.
Le but ? Préserver et favoriser la biodiversité, s’adapter au changement climatique et améliorer la qualité de vie des Franciliens. Île-de-France Nature agit pour une nature partout et pour tous.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 Boulevard Victor Hugo, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
22/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché
Attaché principal
Ingénieur principal
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La direction de la prospective territoriale et de l’action foncière est chargée de la traduction territoriale des stratégies régionales. Elle traite des questions relatives à l’aménagement du territoire et aux espaces ouverts, via différentes thématiques (consommation de l’espace, agriculture, biodiversité, politique régionale de l’eau, ouverture au public, paysage…). Elle est ainsi chargée de définir avec les partenaires les outils et principales orientations pour la mise en œuvre de la préservation et de la valorisation des espaces ouverts (PRIF, ENS, PPEANP, APPB, forêt de protection, charte de territoire…) ainsi que l’échelle territoriale la plus pertinente d’intervention. Dans ce cadre, elle négocie des conventions de partenariat avec les collectivités visant à couvrir les frais d’entretien et de surveillance des espaces régionaux ouverts au public. Elle est en charge des acquisitions. Enfin, elle accompagne les collectivités dans leurs projets de renaturation, en lien avec les dispositifs financiers de la Région.
Le délégué territorial est le référent de l’Agence sur une partie du territoire francilien. Il fait émerger des projets et veille à la cohérence de la mise en œuvre de la stratégie d’intervention de l’Agence sur le terrain. Il traduit territorialement la stratégie régionale en faveur de la préservation des espaces naturels agricoles et forestiers, notamment à partir des documents graphiques du SDRIF-E et du SRCE. Il instruit techniquement les dossiers de demande de subvention pour la création d’espaces verts. Il développe des partenariats avec les acteurs du territoire.
Il fait émerger des projets de renaturation, de création d’espace vert et de continuités, notamment dans les zones carencées en espaces verts. Il oriente les porteurs de projet vers le meilleur dispositif en fonction du degré de maturation du projet et peut le cas échéant les aider à formaliser leur besoin.
Le délégué territorial est le référent de l’Agence sur une partie du territoire francilien. Il fait émerger des projets et veille à la cohérence de la mise en œuvre de la stratégie d’intervention de l’Agence sur le terrain. Il traduit territorialement la stratégie régionale en faveur de la préservation des espaces naturels agricoles et forestiers, notamment à partir des documents graphiques du SDRIF-E et du SRCE. Il instruit techniquement les dossiers de demande de subvention pour la création d’espaces verts. Il développe des partenariats avec les acteurs du territoire.
Il fait émerger des projets de renaturation, de création d’espace vert et de continuités, notamment dans les zones carencées en espaces verts. Il oriente les porteurs de projet vers le meilleur dispositif en fonction du degré de maturation du projet et peut le cas échéant les aider à formaliser leur besoin.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la directrice de la prospective territoriale et de l’action foncière, très autonome, vous êtes principalement responsable de :
la mise en œuvre et suivi de la stratégie territoriale et régionale en faveur de la préservation et de la gestion des espaces forestiers, naturels et agricoles périurbains ;
la mise en œuvre des périmètres régionaux d’intervention foncière (PRIF) : définition des périmètres à partir de l’analyse des enjeux territoriaux et de la connaissance du terrain, échanges avec les acteurs locaux ;
la négociation avec les partenaires institutionnels des limites et du contenu des PRIF, et gestion des conventions de partenariat ;
la mise en place de conventions de partenariat avec les collectivités territoriales pour mobiliser leur contribution financière en vue d’assurer l’entretien et la surveillance des espaces naturels régionaux ouverts au public ;
l’analyse des projets d’aménagement et de gestion au sein des PRIF au regard des enjeux de préservation et de mise en valeur des sites ;
l’identification, le suivi de création d’espaces verts et de continuités ;
l’instruction technique et le suivi des demandes de subventions des collectivités (contrats verts bleus de la Région…) ;
les conseils pour faire évoluer les projets en faveur d’une meilleure prise en compte de l’environnement, de la biodiversité, des paysages et du contexte local ;
la contribution à l’émergence des projets favorables aux objectifs du Plan vert régional : prospective, analyse de la faisabilité, identification des acteurs et des étapes d’élaboration du projet, négociation ;
le pilotage de projets territoriaux et transversaux ;
le suivi et la participation à l’élaboration des documents d’urbanisme (SDRIF, SCoT, PLU et PLUi) positionnant les PRIF au sein d’un projet de territoire ;
la rédaction d’avis aux projets soumis à enquêtes publiques (PLU et PLUi, SCoT, DUP, infrastructures, projets divers…) ;
la pilotage et/ou le suivi d’études de territoire prospectives ;
la collaboration avec le service d’action foncière sur les outils fonciers à mobiliser et sur les opportunités d’acquisition ;
l’association aux projets territoriaux en lien avec les PRIF (projet alimentaire territorial, charte agricole, charte de paysage…) ;
la contribution à l’élaboration de la stratégie de l’Agence et des stratégies régionales et d’outils d’aide à la décision au côté de l’Institut Paris Région, pour le compte de la Région Île-de-France ;
les propositions et contributions à des projets de création de continuités et de circulations douces, à l’échelle des territoires et de la région ;
le travail relationnel permanent pour être reconnu comme personne-contact par les acteurs du territoire ;
l’instruction technique des dossiers de demande de subvention pour la création d’espaces verts et référent pour la direction et les services régionaux.
la mise en œuvre et suivi de la stratégie territoriale et régionale en faveur de la préservation et de la gestion des espaces forestiers, naturels et agricoles périurbains ;
la mise en œuvre des périmètres régionaux d’intervention foncière (PRIF) : définition des périmètres à partir de l’analyse des enjeux territoriaux et de la connaissance du terrain, échanges avec les acteurs locaux ;
la négociation avec les partenaires institutionnels des limites et du contenu des PRIF, et gestion des conventions de partenariat ;
la mise en place de conventions de partenariat avec les collectivités territoriales pour mobiliser leur contribution financière en vue d’assurer l’entretien et la surveillance des espaces naturels régionaux ouverts au public ;
l’analyse des projets d’aménagement et de gestion au sein des PRIF au regard des enjeux de préservation et de mise en valeur des sites ;
l’identification, le suivi de création d’espaces verts et de continuités ;
l’instruction technique et le suivi des demandes de subventions des collectivités (contrats verts bleus de la Région…) ;
les conseils pour faire évoluer les projets en faveur d’une meilleure prise en compte de l’environnement, de la biodiversité, des paysages et du contexte local ;
la contribution à l’émergence des projets favorables aux objectifs du Plan vert régional : prospective, analyse de la faisabilité, identification des acteurs et des étapes d’élaboration du projet, négociation ;
le pilotage de projets territoriaux et transversaux ;
le suivi et la participation à l’élaboration des documents d’urbanisme (SDRIF, SCoT, PLU et PLUi) positionnant les PRIF au sein d’un projet de territoire ;
la rédaction d’avis aux projets soumis à enquêtes publiques (PLU et PLUi, SCoT, DUP, infrastructures, projets divers…) ;
la pilotage et/ou le suivi d’études de territoire prospectives ;
la collaboration avec le service d’action foncière sur les outils fonciers à mobiliser et sur les opportunités d’acquisition ;
l’association aux projets territoriaux en lien avec les PRIF (projet alimentaire territorial, charte agricole, charte de paysage…) ;
la contribution à l’élaboration de la stratégie de l’Agence et des stratégies régionales et d’outils d’aide à la décision au côté de l’Institut Paris Région, pour le compte de la Région Île-de-France ;
les propositions et contributions à des projets de création de continuités et de circulations douces, à l’échelle des territoires et de la région ;
le travail relationnel permanent pour être reconnu comme personne-contact par les acteurs du territoire ;
l’instruction technique des dossiers de demande de subvention pour la création d’espaces verts et référent pour la direction et les services régionaux.
Profils recherchés
Vous êtes idéalement : diplômé bac + 5, ingénieur territorial dans le domaine de l’environnement, l’aménagement et l’urbanisme avec une première expérience dans une collectivité territoriale. Vous aimez travailler en transversalité et vous disposez d’une approche globale des problématiques de développement de projet.
Contact et modalités de candidature
Contact
0603656841
Informations complémentaires
Pour postuler : adressez votre candidature en ligne sur www.iledefrance-nature.fr - rubrique « Recrutement » avec lettre de motivation et CV (si vous êtes fonctionnaire votre dernière situation administrative) au plus tôt sous la référence 26-19-EP à Madame la Présidente de l'Agence Île-de-France Nature anciennement Agence des Espaces Verts - 8 Boulevard Victor Hugo, 93400 SAINT-OUEN
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.