Chef de service espaces publics et environnement (h/f)
Offre n° O093260806001118
Publiée le 06/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Raincy, au charme hérité de son prestigieux passé de propriété du Duc d'Orléans, est une ville Sous-préfecture de 14 735 habitants, située à une douzaine de kilomètres de Paris, proche des grands centres d'intérêt de la région parisienne, facile d'accès par le RER E et l'infrastructure autoroutière (boulevard périphérique par l'A3 et A86/A1).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 121 avenue de la Résistance, Le Raincy (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Gestion de l'ingénierie écologique
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le chef de service des espaces publics pilote, aux plans technique, administratif et financier, l'exécution des travaux. Il veille au maintien des conditions optimales d'utilisation de la voirie par un entretien préventif ou curatif et un programme pluriannuel d’investissement.
Il participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière d’espaces verts, du patrimoine arboré, de paysage, de présentation de l’environnement (aménagement, fleurissement) et de développement durable y compris dans sa dimension sociale que représentent les espaces verts dans une collectivité.
Il pilote les actions de propreté urbaine sur le territoire.
Il participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière d’espaces verts, du patrimoine arboré, de paysage, de présentation de l’environnement (aménagement, fleurissement) et de développement durable y compris dans sa dimension sociale que représentent les espaces verts dans une collectivité.
Il pilote les actions de propreté urbaine sur le territoire.
Missions / conditions d'exercice
Voirie
- Piloter l’exécution des travaux d’entretien, neufs ou de rénovation du patrimoine de la voirie
- Coordonner et piloter la réalisation de nouveaux équipements ou espaces publics
- Coordonner les travaux des concessionnaires, gestionnaires et entreprises
- Définir un schéma directeur de la voirie pour les opérations d’entretien, intégré à un programme pluriannuel d'investissement en coordination avec les entreprises en marché les concessionnaires et le centre technique municipal en y intégrant la mise en accessibilité de la voirie et des aménagements des espaces publics
- Gestion et maintenance durable des réseaux d'éclairage public,
Espaces verts
- Coordonner les actions concernant le patrimoine arboré, les aires de jeux et les espaces verts
- Elaborer et suivre la réalisation des opérations de travaux neufs des espaces végétalisés.
- Assurer la gestion des contrats d’entretien paysagers et des aires de jeux, l’élagage, plantations et désherbage.
- Suivre et contrôler la réglementation en hygiène environnementale.
- Gérer la partie technique et patrimoniale du cimetière.
- Participer à la définition du plan de gestion et de renouvellement du patrimoine vert de la collectivité.
- Traduire en actions les objectifs stratégiques de la direction en matière d’espaces verts.
- Collaborer au suivi et contrôle des travaux effectués par les entreprises.
- Animer, piloter et gérer les ressources humaines.
- Animer une politique d’information et sensibiliser sur le patrimoine naturel de la ville.
- Participer à l’animation et à la décoration de la ville (fêtes de fins d’années, cérémonies etc …).
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’environnement et de développement durable
Propreté urbaine
- Élaborer, piloter et coordonner le schéma et les programmes de propreté urbaine,
Divers
- Assurer la préparation du budget du service et le suivi de son exécution.
- Anticiper, programmer et participer à la rédaction des dossiers techniques pour l’établissement des marchés de maîtrise d’œuvre, de service et de travaux.
- Coordonner les activités techniques, administratives, financières et humaines du service
- Piloter l’exécution des travaux d’entretien, neufs ou de rénovation du patrimoine de la voirie
- Coordonner et piloter la réalisation de nouveaux équipements ou espaces publics
- Coordonner les travaux des concessionnaires, gestionnaires et entreprises
- Définir un schéma directeur de la voirie pour les opérations d’entretien, intégré à un programme pluriannuel d'investissement en coordination avec les entreprises en marché les concessionnaires et le centre technique municipal en y intégrant la mise en accessibilité de la voirie et des aménagements des espaces publics
- Gestion et maintenance durable des réseaux d'éclairage public,
Espaces verts
- Coordonner les actions concernant le patrimoine arboré, les aires de jeux et les espaces verts
- Elaborer et suivre la réalisation des opérations de travaux neufs des espaces végétalisés.
- Assurer la gestion des contrats d’entretien paysagers et des aires de jeux, l’élagage, plantations et désherbage.
- Suivre et contrôler la réglementation en hygiène environnementale.
- Gérer la partie technique et patrimoniale du cimetière.
- Participer à la définition du plan de gestion et de renouvellement du patrimoine vert de la collectivité.
- Traduire en actions les objectifs stratégiques de la direction en matière d’espaces verts.
- Collaborer au suivi et contrôle des travaux effectués par les entreprises.
- Animer, piloter et gérer les ressources humaines.
- Animer une politique d’information et sensibiliser sur le patrimoine naturel de la ville.
- Participer à l’animation et à la décoration de la ville (fêtes de fins d’années, cérémonies etc …).
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’environnement et de développement durable
Propreté urbaine
- Élaborer, piloter et coordonner le schéma et les programmes de propreté urbaine,
Divers
- Assurer la préparation du budget du service et le suivi de son exécution.
- Anticiper, programmer et participer à la rédaction des dossiers techniques pour l’établissement des marchés de maîtrise d’œuvre, de service et de travaux.
- Coordonner les activités techniques, administratives, financières et humaines du service
Profils recherchés
Capacité à l'encadrement et à la gestion des conflits
Capacité à fédérer les équipes,
Maîtrise des procédures administratives,
Maîtrise de l'outil informatique
Conduite de réunions
Bonne expression écrite
Maîtrise des enjeux :
- Gestion de patrimoine communal
- Réglementation des marchés publics et de la commande publique.
- Normes de sécurité et de qualité dans les travaux publics.
Vision stratégique :
- Sens de l’analyse et de la prospective pour faire évoluer le service.
- Intérêt pour l’innovation (outils numériques, méthodes de travail collaboratives).
Connaissances des enjeux et des contraintes s’imposant aux services techniques
Connaissance des collectivités territoriales et de leur fonctionnement
Horaires :
Cycle hebdomadaire de 36h30 heures.
Rémunération attractive:
Statutaire : Régime indemnitaire + prime annuelle.
Participation mutuelle et prévoyance.
Tickets restaurant.
CNAS.
Capacité à fédérer les équipes,
Maîtrise des procédures administratives,
Maîtrise de l'outil informatique
Conduite de réunions
Bonne expression écrite
Maîtrise des enjeux :
- Gestion de patrimoine communal
- Réglementation des marchés publics et de la commande publique.
- Normes de sécurité et de qualité dans les travaux publics.
Vision stratégique :
- Sens de l’analyse et de la prospective pour faire évoluer le service.
- Intérêt pour l’innovation (outils numériques, méthodes de travail collaboratives).
Connaissances des enjeux et des contraintes s’imposant aux services techniques
Connaissance des collectivités territoriales et de leur fonctionnement
Horaires :
Cycle hebdomadaire de 36h30 heures.
Rémunération attractive:
Statutaire : Régime indemnitaire + prime annuelle.
Participation mutuelle et prévoyance.
Tickets restaurant.
CNAS.
Contact et modalités de candidature
Contact
0143024200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville, 121 avenue de la Résistance
93346 LE RAINCY Cedex
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville, 121 avenue de la Résistance
93346 LE RAINCY Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.