Agent d'entretien en résidence autonomie (h/f)
Offre n° O093260917000194
Publiée le 17/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 rue Emile Auxerre, Rosny-sous-Bois (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
18/11/2026
Date limite de candidature
16/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’agent est chargé d’assurer l’entretien des locaux, de tenir l’accueil et d’aider au bon fonctionnement de la résidence. L’agent intervient aussi ponctuellement auprès du résident qui éprouve des difficultés dans les gestes quotidiens.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’entretien des locaux
- Suivre le protocole de ménage de la résidence
Tenir l’accueil en l’absence du gardien
- Assurer l’accueil physique et téléphonique de la résidence,
- Assurer la surveillance de la résidence,
- Téléphoner à la pharmacie pour la délivrance des médicaments aux résidents,
- Distribuer le courrier (attention : le courrier ne doit pas être délivré à certains résidents qui ont une enveloppe soit à l’accueil, soit au secrétariat, soit à la direction),
- Répondre aux appels-malade des résidents,
- Prévenir les secours si besoin,
- Prévenir les professionnels intervenant au domicile lors du départ et du retour d’un résident en milieu hospitalier,
- Renseigner le cahier de transmission,
- Etre vigilant sur les résidents qui sont désorientés,
- Recevoir les plaintes des résidents.
Aider au bon fonctionnement de la résidence
- Signaler toute anomalie, travaux à prévoir et rendre compte à la direction,
- Détecter tout incident pouvant mettre en cause la sécurité,
- Être réactif en cas d’alarme.
Tenir la lingerie en l’absence de la lingère
- Suivre le profil de poste de lingère de la résidence.
Accompagner les grandes animations (repas à thème, sorties en autocar…)
- Aider et participer aux animations et temps forts de la résidence,
- Aider à l’installation et à la désinstallation des salles pour les grandes animations.
Missions d’ordre social
- Aider les résidents dans leurs déplacements au sein de la résidence,
- Appeler les secours,
- Accueillir les secours,
- Transmettre les informations aux secours,
- Ecouter, calmer et rassurer les résidents.
Actions ponctuelles
- Accompagner les résidents pour surmonter un fort épisode climatique (plan canicule ou plan grand froid organisés par le CCAS).
- Suivre le protocole de ménage de la résidence
Tenir l’accueil en l’absence du gardien
- Assurer l’accueil physique et téléphonique de la résidence,
- Assurer la surveillance de la résidence,
- Téléphoner à la pharmacie pour la délivrance des médicaments aux résidents,
- Distribuer le courrier (attention : le courrier ne doit pas être délivré à certains résidents qui ont une enveloppe soit à l’accueil, soit au secrétariat, soit à la direction),
- Répondre aux appels-malade des résidents,
- Prévenir les secours si besoin,
- Prévenir les professionnels intervenant au domicile lors du départ et du retour d’un résident en milieu hospitalier,
- Renseigner le cahier de transmission,
- Etre vigilant sur les résidents qui sont désorientés,
- Recevoir les plaintes des résidents.
Aider au bon fonctionnement de la résidence
- Signaler toute anomalie, travaux à prévoir et rendre compte à la direction,
- Détecter tout incident pouvant mettre en cause la sécurité,
- Être réactif en cas d’alarme.
Tenir la lingerie en l’absence de la lingère
- Suivre le profil de poste de lingère de la résidence.
Accompagner les grandes animations (repas à thème, sorties en autocar…)
- Aider et participer aux animations et temps forts de la résidence,
- Aider à l’installation et à la désinstallation des salles pour les grandes animations.
Missions d’ordre social
- Aider les résidents dans leurs déplacements au sein de la résidence,
- Appeler les secours,
- Accueillir les secours,
- Transmettre les informations aux secours,
- Ecouter, calmer et rassurer les résidents.
Actions ponctuelles
- Accompagner les résidents pour surmonter un fort épisode climatique (plan canicule ou plan grand froid organisés par le CCAS).
Profils recherchés
Connaissances :
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité.
Compétences techniques :
- Savoir manier les différents appareils ménagers,
- Savoir travailler avec les personnes âgées.
Compétences comportementales :
- Être disponible,
- Être discret,
- Être vigilant,
- Avoir le sens du contact avec les résidents,
- Avoir le sens du travail en équipe.
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité.
Compétences techniques :
- Savoir manier les différents appareils ménagers,
- Savoir travailler avec les personnes âgées.
Compétences comportementales :
- Être disponible,
- Être discret,
- Être vigilant,
- Avoir le sens du contact avec les résidents,
- Avoir le sens du travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149353700
Informations complémentaires
Envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention de Madame la Maire à l'adresse mail suivante : drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.