Chef du service des archives communales et de la documentation (h/f)
Offre n° O093261015001667
Publiée le 15/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de Noisy-le-Sec (45 000 habitant·e·s) est située à moins de 5 km des portes de Paris et membre de l'Établissement Public Territorial Est Ensemble (420 000 habitant·e·s). Elle bénéficie d'un réseau de transports dense : le RER E relie Noisy-le-Sec à Paris-Saint-Lazare en 12 minutes, prolongement en cours des lignes 1 du tramway et 11 du métro et construction d'une gare emblématique du Grand Paris Express.
Ville jeune et entreprenante à la population équilibrée, Noisy-le-Sec porte une forte ambition d'innovation sociale, culturelle et sportive. Territoire en pleine mutation, la ville contribue à la construction de la Métropole en permettant un développement économique dynamique tout en préservant un cadre de vie de qualité à ses habitants.
Ville jeune et entreprenante à la population équilibrée, Noisy-le-Sec porte une forte ambition d'innovation sociale, culturelle et sportive. Territoire en pleine mutation, la ville contribue à la construction de la Métropole en permettant un développement économique dynamique tout en préservant un cadre de vie de qualité à ses habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place du Maréchal Foch, Noisy-le-Sec (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché de conservation du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la direction des Archives et des Affaires culturelles, vous êtes responsable de la politique de gestion et organisation des archives (collecte, conservation, classement, communication) ainsi que de la mise en valeur des archives.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous aurez pour principales missions :
Gestion et organisation des archives :
Constitution et enrichissement des fonds d'archives
Assistance et conseil auprès des services municipaux
Rédaction et suivi des outils de gestion des archives publiques
Élaboration des programmes de restauration
Définition de l'organisation des magasins et anticipation des besoins
Gestion des éliminations des archives
Rédaction des instruments de recherche
Traitement des fonds d'archives
Promotion et valorisation des archives municipales
Accueil, orientation et réponse aux demandes des publics
Mise en place des actions de valorisation, définition de projets de médiation culturelle et patrimoniale et d'animation des publics, organisation, mise en œuvre et animation d'activités culturelles, patrimoniales et pédagogiques
Encadrement du service
Élaboration d'un rapport d'activité règlementaire transmis à la direction des archives de France, élaboration de bilans d'activités et projet du service
Encadrement de l'équipe
Gestion administrative et budgétaire
Gestion de la documentation, de sa diffusion, de sa valorisation
Gestion et organisation des archives :
Constitution et enrichissement des fonds d'archives
Assistance et conseil auprès des services municipaux
Rédaction et suivi des outils de gestion des archives publiques
Élaboration des programmes de restauration
Définition de l'organisation des magasins et anticipation des besoins
Gestion des éliminations des archives
Rédaction des instruments de recherche
Traitement des fonds d'archives
Promotion et valorisation des archives municipales
Accueil, orientation et réponse aux demandes des publics
Mise en place des actions de valorisation, définition de projets de médiation culturelle et patrimoniale et d'animation des publics, organisation, mise en œuvre et animation d'activités culturelles, patrimoniales et pédagogiques
Encadrement du service
Élaboration d'un rapport d'activité règlementaire transmis à la direction des archives de France, élaboration de bilans d'activités et projet du service
Encadrement de l'équipe
Gestion administrative et budgétaire
Gestion de la documentation, de sa diffusion, de sa valorisation
Profils recherchés
Connaissances :
Cadre légal et réglementaire des archives (lois, circulaires et décrets du service interministériel des Archives de France)
Critères de sélection des documents : durées d’utilisation administrative, échantillonnage, intérêt historique, destruction et conditions de conservation (luminosité, hygrométrie, gestion de l’espace, matériaux, …)
Techniques et normes de classement, indexation et catalogage et techniques de classement et d’organisation des fonds
Histoire générale, régionale et locale
Savoir-faire technique et méthodologique
Enrichissement, conservation et gestion des fonds
Mise à disposition des fonds pour différents publics et valorisation
Veille des conditions de conservation des magasins (Hygrométrie, lumière, poussière,…)
Savoirs comportementaux
Pédagogie, goût de la transmission et engagements auprès des publics
Sens de la confidentialité
Rigueur
Autonomie
Sens relationnel
Dynamisme
Cadre légal et réglementaire des archives (lois, circulaires et décrets du service interministériel des Archives de France)
Critères de sélection des documents : durées d’utilisation administrative, échantillonnage, intérêt historique, destruction et conditions de conservation (luminosité, hygrométrie, gestion de l’espace, matériaux, …)
Techniques et normes de classement, indexation et catalogage et techniques de classement et d’organisation des fonds
Histoire générale, régionale et locale
Savoir-faire technique et méthodologique
Enrichissement, conservation et gestion des fonds
Mise à disposition des fonds pour différents publics et valorisation
Veille des conditions de conservation des magasins (Hygrométrie, lumière, poussière,…)
Savoirs comportementaux
Pédagogie, goût de la transmission et engagements auprès des publics
Sens de la confidentialité
Rigueur
Autonomie
Sens relationnel
Dynamisme
Contact et modalités de candidature
Contact
0149426600
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature complète (CV et lettre de motivation) à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Adresse de l'employeur
Noisy-le-Sec
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.