Au sein du service petite enfance, sous l'autorité hiérarchique de la directrice de crèche, vous assurerez les missions suivantes :

- Assurer un accueil de qualité du jeune enfant et de sa famille
- Créer un climat de confiance afin de permettre l'épanouissement du jeune enfant
- Permettre au jeune enfant de devenir autonome dans sa vie quotidienne
- Favoriser la socialisation du jeune enfant
- Assurer la responsabilité d'un groupe d'enfants dans le cadre d'un travail d'équipe, plus
- spécifiquement avec l'éducateur (trice) de jeunes enfants
- Donner des soins propres et spécifiques à chaque enfant (pour les changes, les repas, le
- sommeil)
- Administrer un traitement médicamenteux aux enfants accueillis selon prescription médicale, sous la responsabilité de la directrice de l'établissement,
- Accompagner et soutenir les parents dans leur fonction parentale, afin qu'ils se sentent en toute confiance avec l'équipe
- Préparer et mettre en place des activités correspondant aux âges des enfants
- Favoriser un accueil chaleureux et individuel
- Favoriser des temps calmes et de détente
- Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
- Appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Suivre des formations continues afin d'améliorer les pratiques professionnelles et les partager avec l'équipe
- Assurer l'entretien du matériel, du mobilier et des locaux de l'établissement en cas de besoin afin d'assurer la continuité du service public et sa qualité
- Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires

- Connaissance du développement psychomoteur du jeune enfant
- Connaissance de la réglementation applicable aux établissements d'accueil du jeune enfant
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des procédures et protocoles applicables sur le service petite enfance et au sein de l'établissement
- Capacité à discerner les éléments qui peuvent avoir une incidence néfaste sur le développement physique ou psychique de l'enfant et les communiquer à l'équipe encadrante (puéricultrice, éducatrice, médecin, psychologue)
- Capacité à effectuer des tâches de façon autonome
- Capacité organisationnelle et gestion des priorités
- Capacité à agir dans l'urgence
- Capacité d'adaptation
- Capacité à agir dans le respect des règles (réglementation, règles professionnelles, procédures internes, déontologie, éthique professionnelle, secret professionnel),
- Capacité à organiser et gérer des activités avec un groupe d'enfants et savoir les adapter à leur développement psychomoteur notamment
- Ponctualité et disponibilité
- Sens de l'observation
- Discrétion professionnelle
- Sens de l'écoute, patience
- Esprit d'équipe, d'initiative et force de proposition
- Savoir maintenir des relations chaleureuses tout en gardant une posture professionnelle avec les parents et les jeunes enfants
- Savoir se remettre en question

Contraintes liées au poste :
- Selon les besoins du service : aménagement des horaires pour assurer la sécurité des enfants et respecter le taux d'encadrement des jeunes enfants. Ainsi, les agents ne peuvent quitter leur poste que si les conditions d'accueil sont convenables et conformes à la règlementation.
- En fonction des besoins du service petite enfance : possibilité de remplacement sur une autre structure petite enfance ou sur un poste d'agent technique afin d'assurer la continuité du service public
- Sur la base du volontariat, participation aux conseils d'établissements, fêtes de la ville, de l'établissement, ou autres manifestations