Professeur de musique (h/f)

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Offre n° O094230601074025
Publiée le 15/06/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle, Chevilly-Larue (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
13/09/2023
Date limite de candidature
14/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
20

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet, 14h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Assurer l'enseignement de la discipline,
-Transmettre des répertoires riches et variés, en intégrant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement,
Missions / conditions d'exercice
Pour son conservatoire de musique, la ville recrute à temps non complet :
Professeur de viole de gambe
Professeur de chant
Professeur accompagnateur de piano
Professeur de classe jazz
Professeur de piano
Professeur de clarinette
Professeur de trompette
Professeur de flute traversière
Professeur de harpe
Professeur de batterie
Professeur de violon
Professeur de trombone
Professeur de basse contrebasse
Professeur de saxophone
Assurer l'enseignement de la discipline,
Transmettre des répertoires riches et variés, en intégrant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement,
Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement,
Développer la curiosité et l'engagement artistique,
Participer en dehors du temps de cours hebdomadaire imparti aux différentes actions liées à l'enseignement : concertation pédagogique, réunions de professeurs, auditions d'élèves, jurys internes, rencontres avec les parents, projets transversaux, considérées comme parties intégrantes de la fonction,
Profils recherchés
Formation
- Formation artistique supérieure
- Certificat d'Aptitude pour l'enseignement de la discipline
- Titulaire du grade de PEA ou inscription sur liste d'aptitude
- Carrière artistique internationale

Expérience
- Expérience dans un poste similaire souhaitée ou expérience pédagogique reconnue
- Capacité à former et accompagner les étudiants dans leur insertion professionnelle

Autonomie et/ou responsabilités
- Grande autonomie dans la conduite des activités d'enseignement
- Activité cadrée par le projet d'établissement, le projet d'enseignement artistique intercommunal et par le schéma national d'orientation pédagogique de l'enseignement spécialisé (organisation des études, cursus, évaluation), dans le respect des règles de déontologie
- Activités définies, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique
- Activité pédagogique soumise au contrôle du Ministère de la Culture

Savoir-faire
- Capacité à instaurer et développer une relation pédagogique (en individuel et en collectif)
- Capacité à innover dans sa pédagogie
- Capacité à favoriser le parcours personnalisé des élèves
- Capacité à s'inscrire dans une dynamique générale d'établissement (champs pédagogique, artistique et administratifs)

Connaissances techniques/théoriques
- Connaissances approfondies dans le domaine artistique enseigné ;
- Connaissance de l'environnement professionnel et des enjeux pédagogiques et culturels.

Savoir-être
- Engagement et intelligence dans la relation pédagogique ;
- Capacité à travailler en équipe dans des projets partagés ;
- Sens du service public ;
- Disponibilité ;

Contact et modalités de candidature

Contact
0145601800
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle
94669 CHEVILLY LARUE CEDEX
Ou recrutement@ville-chevilly-larue.fr
Adresse de l'employeur
Chevilly-Larue
>Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle
94669 CHEVILLY LARUE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.