GESTIONNAIRE DES EVENEMENTIELS ECONOMIQUES
Offre n° O094230901183203
Publiée le 08/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
L'EPT Grand-Orly Seine Bièvre, avec ses 700 000 habitants résidant sur 24 communes entre le Val-de-Marne et l'Essonne, est le plus important des établissements publics territoriaux de la Métropole du Grand Paris.
Compétent en matière d'espace public, de développement territorial, de culture, de sport et d'action sociale, l'EPT fonctionne sous forme de « coopérative de villes » et s'appuie sur ses 1 700 agents pour accomplir ses missions de service public au quotidien. Le Grand-Orly Seine Bièvre est également une collectivité de projets et porte plusieurs démarches structurantes telles que le projet de territoire, le contrat de transition écologique, territoire d'industrie, les 11 opérations de renouvellement urbain et les 11 gares du Grand Paris Express qui vont voir le jour sur notre territoire à horizon 2024.
Compétent en matière d'espace public, de développement territorial, de culture, de sport et d'action sociale, l'EPT fonctionne sous forme de « coopérative de villes » et s'appuie sur ses 1 700 agents pour accomplir ses missions de service public au quotidien. Le Grand-Orly Seine Bièvre est également une collectivité de projets et porte plusieurs démarches structurantes telles que le projet de territoire, le contrat de transition écologique, territoire d'industrie, les 11 opérations de renouvellement urbain et les 11 gares du Grand Paris Express qui vont voir le jour sur notre territoire à horizon 2024.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ORLY AEROGARE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
07/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le poste a pour rôle de réaliser les évènementiels économiques et de contribuer à la mise en œuvre des actions de promotion économique du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
* Assure l'organisation des événements et des actions de promotion économique (manifestations économiques, accueil de délégations, visites du territoire, appui à la présence sur les salons professionnels, etc.)
* Prend en charge le volet logistique des événements (relation avec l'organisateur, conception du stand, organisation des tables-rondes, relation avec les médias, gestion des inscriptions ...), organise les réunions partenaires et participe à l'évaluation des dispositifs mis en place (bilan, suites à donner, ...). Présence et représentation du territoire le jour des évènements.
* Appui à l'organisation des groupes de travail sur le marketing territorial, et notamment le Comité attractivité avec les partenaires du territoire
Autres missions
* Participe aux actions de promotion et de marketing territorial, au sein de la mission attractivité, dans le cadre de la feuille de route du développement économique.
* Participe à la gestion du budget alloué à la mission, et notamment à la partie événementielle et manifestations économiques
* Référente des services moyens généraux et communication pour le pôle
* Assure l'organisation des événements et des actions de promotion économique (manifestations économiques, accueil de délégations, visites du territoire, appui à la présence sur les salons professionnels, etc.)
* Prend en charge le volet logistique des événements (relation avec l'organisateur, conception du stand, organisation des tables-rondes, relation avec les médias, gestion des inscriptions ...), organise les réunions partenaires et participe à l'évaluation des dispositifs mis en place (bilan, suites à donner, ...). Présence et représentation du territoire le jour des évènements.
* Appui à l'organisation des groupes de travail sur le marketing territorial, et notamment le Comité attractivité avec les partenaires du territoire
Autres missions
* Participe aux actions de promotion et de marketing territorial, au sein de la mission attractivité, dans le cadre de la feuille de route du développement économique.
* Participe à la gestion du budget alloué à la mission, et notamment à la partie événementielle et manifestations économiques
* Référente des services moyens généraux et communication pour le pôle
Profils recherchés
Expérience souhaitée en collectivité et en réalisation d'actions de communication
Contact
Contact
0178182222
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président, Michel Leprêtre EPT Grand-Orly Seine - Bièvre Bâtiment ASKIA - 11, avenue Henri Farman - BP 748 - 94398 Orly aérogare Cedex
ou recrutement@grandorlyseinebievre.fr
ou recrutement@grandorlyseinebievre.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.