Chargé de projets soutien aux aidants et accompagnement du maintien à domicile (h/f) -7097
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O094231101262168
Publiée le 21/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Immeuble solidarités, Créteil (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Département du Val-de-Marne
Recrute sans délai (par voie statutaire ou contractuelle)
Un Chargé de projets soutien aux aidants et accompagnement du maintien à domicile(F/H)
Filière administrative - Catégorie A
Le Val-de-Marne, un Département au service des publics.
Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Le Département met en œuvre les politiques de solidarité envers les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et leurs aidants.
Recrute sans délai (par voie statutaire ou contractuelle)
Un Chargé de projets soutien aux aidants et accompagnement du maintien à domicile(F/H)
Filière administrative - Catégorie A
Le Val-de-Marne, un Département au service des publics.
Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Le Département met en œuvre les politiques de solidarité envers les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et leurs aidants.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous la responsabilité du chef de service, le/ou la chargé(e) de projets est le/la référent(e) du service sur les thématiques relatives au maintien à domicile et au soutien aux aidants.
Il/elle assure le pilotage de la convention signée avec la Caisse Nationale de Solidarité et d'Autonomie au titre de son budget d'intervention autour des thématiques : appui à la transformation des SAAD, modernisation et professionnalisation des SAAD, soutien aux aidants, promotion de l'accueil familial
Il/elle assure la mise en œuvre des projets inscrits dans le cadre du schéma départemental de l'autonomie sur les thématiques visées :
- Soutenir la modernisation du secteur de l'aide à domicile ;
- Renforcer et diversifier l'offre de répit pour les aidants ;
- Sensibiliser et former les professionnels au repérage des fragilités liées à la perte d'autonomie ;
- Faciliter le recours aux dispositifs d'accompagnement des aidants ;
- Encourager le développement d'une offre à destination des jeunes aidants ;
Il/elle assure le pilotage du marché de téléassistance Val Ecoute en lien avec le prestataire et les partenaires prescripteur du dispositif.
Il/ elle assure le pilotage de l'organisation du salon des aidants, événement organisé par la Direction de l'autonomie, qui vise à informer les personnes âgées, en situation de handicap et leurs aidants sur les aides, droits et dispositifs susceptibles de leur être utiles au quotidien.
Il/elle participe aux démarches transversales de la direction de l'autonomie et a notamment pour mission de repérer des opportunités de financement et d'assurer le suivi des dossiers et des procédures auprès des financeurs (CNSA, FSE+).
Il/elle assure le pilotage de la convention signée avec la Caisse Nationale de Solidarité et d'Autonomie au titre de son budget d'intervention autour des thématiques : appui à la transformation des SAAD, modernisation et professionnalisation des SAAD, soutien aux aidants, promotion de l'accueil familial
Il/elle assure la mise en œuvre des projets inscrits dans le cadre du schéma départemental de l'autonomie sur les thématiques visées :
- Soutenir la modernisation du secteur de l'aide à domicile ;
- Renforcer et diversifier l'offre de répit pour les aidants ;
- Sensibiliser et former les professionnels au repérage des fragilités liées à la perte d'autonomie ;
- Faciliter le recours aux dispositifs d'accompagnement des aidants ;
- Encourager le développement d'une offre à destination des jeunes aidants ;
Il/elle assure le pilotage du marché de téléassistance Val Ecoute en lien avec le prestataire et les partenaires prescripteur du dispositif.
Il/ elle assure le pilotage de l'organisation du salon des aidants, événement organisé par la Direction de l'autonomie, qui vise à informer les personnes âgées, en situation de handicap et leurs aidants sur les aides, droits et dispositifs susceptibles de leur être utiles au quotidien.
Il/elle participe aux démarches transversales de la direction de l'autonomie et a notamment pour mission de repérer des opportunités de financement et d'assurer le suivi des dossiers et des procédures auprès des financeurs (CNSA, FSE+).
Profils recherchés
Diplôme de Niveau Bac+3 a minima
Expérience souhaitée concernant la gestion de projet (qualification attestant de la maîtrise de la gestion de projet)
Bonne connaissance du secteur médico-social
Bonnes capacités rédactionnelles
Capacité à travailler en équipe
Qualités relationnelles (capacité d'écoute, de dialogue...)
Expérience souhaitée concernant la gestion de projet (qualification attestant de la maîtrise de la gestion de projet)
Bonne connaissance du secteur médico-social
Bonnes capacités rédactionnelles
Capacité à travailler en équipe
Qualités relationnelles (capacité d'écoute, de dialogue...)
Contact et modalités de candidature
Contact
0143997000
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur :
https://recrutement.valdemarne.fr/search
Ou merci d'envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Conseil départemental du Val-de-Marne
Hôtel du département
Direction des Ressources Humaines
94054 CRETEIL CEDEX
https://recrutement.valdemarne.fr/search
Ou merci d'envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Conseil départemental du Val-de-Marne
Hôtel du département
Direction des Ressources Humaines
94054 CRETEIL CEDEX
Adresse de l'employeur
Département du Val-de-Marne
>Hôtel du département
94054 CRETEIL CEDEX
>Hôtel du département
94054 CRETEIL CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.