Animateur socioculturel (h/f)
Offre n° O094240201365632
Publiée le 02/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LIMEIL BREVANNES CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Limeil-Brévannes (près de 30 000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux atouts : une ville verte et dynamique à la frontière de la ville et de la campagne.
Sous l’autorité du Chef de service de la vie des quartiers et de la jeunesse, l’animateur(trice) socioculturel favorise les échanges et la cohésion social, aide à l’inclusion de tous.
Il/elle est l’interlocuteur, le lien privilégié des jeunes et des familles.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement professionnel, venez nous rejoindre !
Sous l’autorité du Chef de service de la vie des quartiers et de la jeunesse, l’animateur(trice) socioculturel favorise les échanges et la cohésion social, aide à l’inclusion de tous.
Il/elle est l’interlocuteur, le lien privilégié des jeunes et des familles.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement professionnel, venez nous rejoindre !
Missions / conditions d'exercice
L’animateur(trice) socioculturel a pour missions :
- participe à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet d’animation pédagogique du service,
- propose, conçoit, organise et encadre des activités éducatives et culturelles,
- évalue les actions mises en place,
- développe des partenariats avec les acteurs locaux (services municipaux, associations, bénévoles, …),
- anime des espaces de rencontre et de dialogue,
- mobilise l'ensemble des acteurs et des partenaires concernés par son champ d'action et pour les projets dont il/elle a la charge,
- participe à la gestion financière (élaboration, suivi) des actions sous sa responsabilité et contribue à la recherche de financements.
- participe à l’animation collective du service.
- participe à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet d’animation pédagogique du service,
- propose, conçoit, organise et encadre des activités éducatives et culturelles,
- évalue les actions mises en place,
- développe des partenariats avec les acteurs locaux (services municipaux, associations, bénévoles, …),
- anime des espaces de rencontre et de dialogue,
- mobilise l'ensemble des acteurs et des partenaires concernés par son champ d'action et pour les projets dont il/elle a la charge,
- participe à la gestion financière (élaboration, suivi) des actions sous sa responsabilité et contribue à la recherche de financements.
- participe à l’animation collective du service.
Profils recherchés
* Connaissances :
- Titulaire d’un diplôme attestant une formation aux métiers de l’animation socioculturelle,
- Expérience sur un poste similaire appréciée,
- Maîtrise de la gestion de projets,
- Maîtrise des techniques d’animation de groupe.
* Compétences techniques et savoir-être :
- Capacités d’écoute, de dialogue,
- Capacités rédactionnelles avérées,
- Maîtrise de l’usage des outils informatiques et de la bureautique,
- Force de proposition,
- Rigoureux(se) et organisé(e),
- Dynamique,
- Permis B.
- Titulaire d’un diplôme attestant une formation aux métiers de l’animation socioculturelle,
- Expérience sur un poste similaire appréciée,
- Maîtrise de la gestion de projets,
- Maîtrise des techniques d’animation de groupe.
* Compétences techniques et savoir-être :
- Capacités d’écoute, de dialogue,
- Capacités rédactionnelles avérées,
- Maîtrise de l’usage des outils informatiques et de la bureautique,
- Force de proposition,
- Rigoureux(se) et organisé(e),
- Dynamique,
- Permis B.
Contact
Contact
0145107698
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame Françoise LECOUFLE, Maire,
Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne
Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines
CS 20001
94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX
Email : recrutement@limeil.fr
Madame Françoise LECOUFLE, Maire,
Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne
Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines
CS 20001
94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX
Email : recrutement@limeil.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.