Agent de nettoyage vestiaires (h/f)
Offre n° O094240322000655
Publiée le 22/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Saint-Maur-des-Fossés est une charmante commune située dans le département du Val-de-Marne en région Île-de-France, à proximité de Paris. Avec ses paysages verdoyants, ses bords de Marne et son patrimoine architectural, la ville offre un cadre de vie agréable et attrayant. Avec une population dynamique et diversifiée de 75 000 habitants, Saint-Maur-des-Fossés se distingue par son tissu associatif actif, offrant de nombreuses activités sportives, culturelles et artistiques pour tous les âges, ainsi que par son riche tissu commerçant. La ville dispose d'établissements scolaires réputés, ainsi que d'équipements culturels et sportifs de qualité. Elle est également bien desservie par les transports en commun, offrant un accès facile à la capitale et aux environs avec notamment 4 gares RER de la ligne A. Elle sera également desservie à l'horizon 2026 par le Grand Paris Express.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ST MAUR DES FOSSES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/05/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Opérateur qualifié des APS
Opérateur principal des APS
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Opérateur qualifié des APS
Opérateur principal des APS
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Saint-Maur-des-Fossés est une charmante commune située dans le département du Val-de-Marne en région Île-de-France, à proximité de Paris. Avec ses paysages verdoyants, ses bords de Marne et son patrimoine architectural, la ville offre un cadre de vie agréable et attrayant. Avec une population dynamique et diversifiée de 75 000 habitants, Saint-Maur-des-Fossés se distingue par son tissu associatif actif, offrant de nombreuses activités sportives, culturelles et artistiques pour tous les âges, ainsi que par son riche tissu commerçant. La ville dispose d'établissements scolaires réputés, ainsi que d'équipements culturels et sportifs de qualité. Elle est également bien desservie par les transports en commun, offrant un accès facile à la capitale et aux environs avec notamment 4 gares RER de la ligne A. Elle sera également desservie à l'horizon 2026 par le Grand Paris Express.
Missions / conditions d'exercice
La ville de Saint-Maur-des-Fossés propose à ses habitants, même les plus jeunes, des activités sportives variées. De nombreux équipements de qualité sont mis à disposition, dont 2 piscines.
Vous intervenez selon un planning prédéfini dans les deux piscines municipales :
• Vous accueillez et renseignez les usagers sur les équipements et leur fonctionnement,
• Vous assurez l’entretien, le nettoyage, la désinfection et l’hygiène des vestiaires,
• Vous repérez les comportements à risque, dialoguez et régulez les conflits et troubles divers,
• Vous détectez les anomalies de fonctionnement et les risques d’accident,
• Vous veillez au respect des normes de sécurité et êtes en capacité d’intervenir rapidement en cas d’urgence et d’alerter les services compétents,
Contraintes liées au poste :
Horaires irréguliers et/ou décalés dépendant des horaires d’accueil du public et des pics d’activité pouvant commencer à 7h30 ou terminer à 23h30, en fonction des plannings définis.
Travail fréquent le week-end.
Congés en fonction des besoins du service.
Vous intervenez selon un planning prédéfini dans les deux piscines municipales :
• Vous accueillez et renseignez les usagers sur les équipements et leur fonctionnement,
• Vous assurez l’entretien, le nettoyage, la désinfection et l’hygiène des vestiaires,
• Vous repérez les comportements à risque, dialoguez et régulez les conflits et troubles divers,
• Vous détectez les anomalies de fonctionnement et les risques d’accident,
• Vous veillez au respect des normes de sécurité et êtes en capacité d’intervenir rapidement en cas d’urgence et d’alerter les services compétents,
Contraintes liées au poste :
Horaires irréguliers et/ou décalés dépendant des horaires d’accueil du public et des pics d’activité pouvant commencer à 7h30 ou terminer à 23h30, en fonction des plannings définis.
Travail fréquent le week-end.
Congés en fonction des besoins du service.
Profils recherchés
Ponctuel(e) et sociable, vous aimez le travail en équipe et le contact avec le public. Vous connaissez les techniques d’entretien des locaux et les règles d’hygiène et de sécurité, station debout prolongée.
Contact
Contact
0145116565
Lien de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en utilisant le lien précisé dans l'annonce ou par courrier à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place Charles de Gaulle
94100 Saint-Maur-des-Fossés
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place Charles de Gaulle
94100 Saint-Maur-des-Fossés
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.