Coordinateur de Fablab F/H
Offre n° O094240404001007
Publiée le 04/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville dynamique du Val de Marne qui bénéficie d'un réseau de transports en commun diversifié (métro, RER, autobus et TVM). 205 hectares d'espaces verts publics. Nombreux équipements culturels et socio-culturels. 48 établissements scolaires, 8 collèges et 4 lycées publics. Une université pluri disciplinaire (plus de 30000 étudiants). 45 installations sportives (couverts et plein air).
Ville fleurie 4 fleurs
Ville fleurie 4 fleurs
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CRETEIL CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
03/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La direction générale adjointe des ressources financières, juridiques, numériques et de la commande publique de la ville est chargée du développement de la stratégie numérique de la ville de Créteil.
La création d’un équipement dédié aux savoir-faire numériques, un fablab municipal, constitue une réponse structurante en faveur de l’autonomie numérique à tous les âges de la vie, complémentaire aux actions menées depuis 2021 sur l’accompagnement aux démarches en lignes et aux usages numériques quotidiens auprès des usagers. C’est dans ce cadre que la ville souhaite recruter un médiateur numérique.
Sous la responsabilité de la Cheffe de service Inclusion numérique, le Fabmanager est responsable de la coordination et du bon fonctionnement du "Fablab" municipal de Créteil. Il assure la gestion opérationnelle de l'espace, encourage l'innovation et la créativité, et supervise les activités de formation destinées à favoriser l'inclusion sociale, professionnelle, et les usages citoyens du numérique.
La création d’un équipement dédié aux savoir-faire numériques, un fablab municipal, constitue une réponse structurante en faveur de l’autonomie numérique à tous les âges de la vie, complémentaire aux actions menées depuis 2021 sur l’accompagnement aux démarches en lignes et aux usages numériques quotidiens auprès des usagers. C’est dans ce cadre que la ville souhaite recruter un médiateur numérique.
Sous la responsabilité de la Cheffe de service Inclusion numérique, le Fabmanager est responsable de la coordination et du bon fonctionnement du "Fablab" municipal de Créteil. Il assure la gestion opérationnelle de l'espace, encourage l'innovation et la créativité, et supervise les activités de formation destinées à favoriser l'inclusion sociale, professionnelle, et les usages citoyens du numérique.
Missions / conditions d'exercice
1. Coordination du Fablab :
o Gestion quotidienne de l’accueil usager & inscription, modalité de fonctionnement, des équipements et des ressources, planning des activités du lieu.
o Organisation et planification des plages d'ouverture du Fablab.
o Coordination des activités et des événements
2. Encadrement et Formation :
o Encadrement des utilisateurs du Fablab.
o Animation d'ateliers et de formations autour des outils numériques en lien avec le médiateur numérique
o Promotion de la culture maker et de l'innovation.
3. Relations avec les Utilisateurs :
o Accueil, assistance et conseil aux utilisateurs du Fablab.
o Promotion de la collaboration et du partage de connaissances entre les membres.
o Facilitation de projets collaboratifs au sein du Fablab.
4. Gestion des Projets et structuration du fonctionnement
o Appui technique aux porteurs de projets.
o Suivi des projets en cours, de la conception à la réalisation.
o Organisation d'événements et de challenges favorisant la créativité.
o Participation aux évènements communaux (Festival Antirouille, Forum des association, fête de quartier)
o Intervention sur temps scolaire sur place ou dans l’établissement
o Accueil de groupe scolaire au Fablab (centres de loisirs)
o Assure la gestion des emprunts du Fablab hors les murs « Dipbike » : planning des emprunts, signature des conventions
o Organisation d’une semaine de portes ouvertes du fablab chaque année
o Contribuer à la programmation semestrielle du lieu (recherche de partenaires locaux, intervenants) pour faire vivre le lieu
o Proposition de partenariats pour développer le rayonnement du Fablab.
o Aide à la structuration des partenariats
o Réalisation tous les ans d’un rapport d'activités et un bilan.
o Travail en réseau avec d'autres FabLabs
o Participation à des journées professionnelles (RFF LAB, Octobermake)
5. Communication
o Contribuer à la conception de supports de communication (affiches, flyers)
o Mise à jour de la page dédiée au Fablab sur le site de la ville,
o Gestion de l’outil du fablab (inscription, réservation en ligne, évènements)
o Mise en place et gestion d’outils (type wiki) sur la documentation interne du Fablab
o Communication régulière dans le journal « Vivre Ensemble » ;
6. Veille Technologique et Support:
o Assurer la veille informative : veiller au respect des bonnes pratiques en terme de sécurité et des règles de droit
o Mise à jour des connaissances sur les nouvelles technologies et les tendances du numérique.
o Proposition d'évolutions matérielles et logicielles,
o Veille au renouvellement des stocks de consommable
o Support outil et entretien des machines
Conditions d'exercice :
Lieu de travail : 2 Avenue Billotte - 94000 Créteil
37h30 hebdomadaires
25 CA + 14 jours complémentaires
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, primes semestrielles, participation mutuelle, participation transport
Restaurants administratifs
Ateliers sportifs sur le temps de la pause méridienne
Associations du personnel
o Gestion quotidienne de l’accueil usager & inscription, modalité de fonctionnement, des équipements et des ressources, planning des activités du lieu.
o Organisation et planification des plages d'ouverture du Fablab.
o Coordination des activités et des événements
2. Encadrement et Formation :
o Encadrement des utilisateurs du Fablab.
o Animation d'ateliers et de formations autour des outils numériques en lien avec le médiateur numérique
o Promotion de la culture maker et de l'innovation.
3. Relations avec les Utilisateurs :
o Accueil, assistance et conseil aux utilisateurs du Fablab.
o Promotion de la collaboration et du partage de connaissances entre les membres.
o Facilitation de projets collaboratifs au sein du Fablab.
4. Gestion des Projets et structuration du fonctionnement
o Appui technique aux porteurs de projets.
o Suivi des projets en cours, de la conception à la réalisation.
o Organisation d'événements et de challenges favorisant la créativité.
o Participation aux évènements communaux (Festival Antirouille, Forum des association, fête de quartier)
o Intervention sur temps scolaire sur place ou dans l’établissement
o Accueil de groupe scolaire au Fablab (centres de loisirs)
o Assure la gestion des emprunts du Fablab hors les murs « Dipbike » : planning des emprunts, signature des conventions
o Organisation d’une semaine de portes ouvertes du fablab chaque année
o Contribuer à la programmation semestrielle du lieu (recherche de partenaires locaux, intervenants) pour faire vivre le lieu
o Proposition de partenariats pour développer le rayonnement du Fablab.
o Aide à la structuration des partenariats
o Réalisation tous les ans d’un rapport d'activités et un bilan.
o Travail en réseau avec d'autres FabLabs
o Participation à des journées professionnelles (RFF LAB, Octobermake)
5. Communication
o Contribuer à la conception de supports de communication (affiches, flyers)
o Mise à jour de la page dédiée au Fablab sur le site de la ville,
o Gestion de l’outil du fablab (inscription, réservation en ligne, évènements)
o Mise en place et gestion d’outils (type wiki) sur la documentation interne du Fablab
o Communication régulière dans le journal « Vivre Ensemble » ;
6. Veille Technologique et Support:
o Assurer la veille informative : veiller au respect des bonnes pratiques en terme de sécurité et des règles de droit
o Mise à jour des connaissances sur les nouvelles technologies et les tendances du numérique.
o Proposition d'évolutions matérielles et logicielles,
o Veille au renouvellement des stocks de consommable
o Support outil et entretien des machines
Conditions d'exercice :
Lieu de travail : 2 Avenue Billotte - 94000 Créteil
37h30 hebdomadaires
25 CA + 14 jours complémentaires
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, primes semestrielles, participation mutuelle, participation transport
Restaurants administratifs
Ateliers sportifs sur le temps de la pause méridienne
Associations du personnel
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme BAC+3 minimum dans le domaine des technologies numériques.
• Expertise forte en gestion de projet et organisation d'événements.
• Compréhension de l’environnement territorial et des missions de service public.
• Une expérience de 3 ans minimum en lien avec la facilitation de projet et/ou en lien avec le domaine de la pédagogie dans le domaine de la formation en entreprise ou formation adulte.
• Force de proposition sur la structuration partenariale du lieu (institutions, associations, écoles, lieux culturels) en lien avec la stratégie numérique de la municipalité
• Compétences techniques avancées sur la chaine graphique, le prototypage rapide, impression 3D, électronique.
• Sens du service et excellent relationnel, polyvalence pour accompagner et conseiller, s’adapter à des publics différents (sénior, jeunes, enfants, adultes)
• Créativité, esprit d'initiative, en veille sur les sujets d’innovation.
• Appétence forte pour le design de service et prototypage
• Capacité à se former sur de nouveaux outils
• Connaissances dans le domaine de l’économie sociale solidaire
• Expertise forte en gestion de projet et organisation d'événements.
• Compréhension de l’environnement territorial et des missions de service public.
• Une expérience de 3 ans minimum en lien avec la facilitation de projet et/ou en lien avec le domaine de la pédagogie dans le domaine de la formation en entreprise ou formation adulte.
• Force de proposition sur la structuration partenariale du lieu (institutions, associations, écoles, lieux culturels) en lien avec la stratégie numérique de la municipalité
• Compétences techniques avancées sur la chaine graphique, le prototypage rapide, impression 3D, électronique.
• Sens du service et excellent relationnel, polyvalence pour accompagner et conseiller, s’adapter à des publics différents (sénior, jeunes, enfants, adultes)
• Créativité, esprit d'initiative, en veille sur les sujets d’innovation.
• Appétence forte pour le design de service et prototypage
• Capacité à se former sur de nouveaux outils
• Connaissances dans le domaine de l’économie sociale solidaire
Contact
Contact
0158433562
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
uniquement par mail à :
recrutement@ville-creteil.fr
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recrutement@ville-creteil.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.