Directeur de crèche (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O094240429001220
Publiée le 29/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Fresnes
Mairie, 1 place Pierre et Marie Curie
94260 FRESNES
Site web de l'employeur
Lieu de travail
FRESNES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
28/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Située à 12 km de Paris, dans le département du Val de Marne, la Ville de Fresnes (28 000 habitants) a à cœur de maintenir et développer un service public de qualité en direction de la population. Ayant pour ambition de mener ses projets de transformation en y associant ses citoyens, Fresnes est à un tournant de sa transition écologique. Pour réaliser ces projets, les élus et l’équipe de direction générale s’inscrivent dans une modernisation de fonctionnement tournée vers l’amélioration continue.
Missions / conditions d'exercice
Responsable de la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche
. Réunions d’équipes d’encadrement
. Réflexion et élaboration des actions à mener
- Direction, animation, soutien et contrôle du personnel (agents des crèches et 4 assistantes maternelles de la crèche familiale) :
. Elaboration des plannings
.Visite chez les assistants maternels
. Evaluation du personnel
. Conduite de réunions d’équipe des agents de la crèche et des assistants maternels
- Soutien à la parentalité
. Réunions de parents et entretiens individuels
- Rôle de prévention
. Présentation de l’enfant et de sa famille
. Mise en place du déroulement de l’adaptation de l’enfant
. Suivi et observation des enfants (dépistage des troubles et des carences chez l’enfant)
. Sécurité et aménagement de l’espace
- Mise en place et organisation de temps festifs et de sorties
- Missions de référent santé
- Gérer les urgences
- Gestion administrative de la structure
- Suivi du budget et gestion des stocks
- Elaboration des contrats avec les familles
- Déclarations CAF
- Participation aux entretiens pour les éventuels recrutements
- Organisation des remplacements pendant les absences
Profils recherchés
Diplôme d’état d’infirmière ou EJE
- 3 ans d’expérience minimum
- Sensibilisation aux gestes d’urgence
- Etablissement d’une relation de qualité avec les familles
- Ecoute et disponibilité
- Respect des exigences de confidentialité et de discrétion
- Capacité à la médiation
- Dynamisme

Contact

Contact
0149845656
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame la Maire
Mairie, 1 place Pierre et Marie Curie
94260 FRESNES
recrutement@fresnes94.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.