Professeur de formation musicale 7h (h/f)

Offre n° O094250520001438
Publiée le 20/05/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Commune de Villiers-sur-Marne
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place de l'Hôtel de Ville, Villiers-sur-Marne (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
19/07/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un temps partiel
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 7h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Transmettre les bases théoriques et pratiques du langage musical aux élèves, afin de développer leur autonomie, leur écoute, leur sens rythmique, mélodique et harmonique, et de les accompagner dans une pratique musicale vivante et intégrée.
Lien pédagogique avec les classes du Département Polyphoniques et autres départements musicaux du CMA-Conservatoire Claude Debussy
Missions / conditions d'exercice
 Temps de travail : 7 heures hebdomadaires d’enseignement (Jeudi et vendredis°
 Lieu de travail : Conservatoire Claude Debussy – Villiers-sur-Marne
 Disponibilité requise pour les évènements ponctuels : concerts, auditions, projets pédagogiques.
 Déplacement ponctuels possibles sur le territoire communal ou intercommunal

 Assurer l’enseignement de la formation musicale aux élèves de 1er et 2ème cycles conformément aux objectifs du schéma d’Orientation Pédagogique 2023 du Ministère de la Culture et au projet d’établissement.
 Developper des cours de formation muscicale à la fois traditionnels et en lien avec les musiques actuelles, en articulation avec les pratiques collectives et les autres disciplines enseignées.
 Particper activement à la mise en oeuvre du projet pédagogique de l’établissement.
 Évaluer les élèves, participer aux conseils de cycle et aux jurys d’examens.
 Favoriser l’éveil artistique, la motivation, l’autonomie et l’engagement des élèves dans leur parcours.
 Travailler en collaboration avec l’équipe pédagogique sur les projets transversaux, auditions et concerts.
 Participer aux réunions pédagogiques et aux actions culturelles initiées par l’établissement.


 Transmettre les bases théoriques et pratiques du langage musical aux élèves
 Préparations aux évaluations et auditions, développement des compétences par cycle ou parcours pédagogique.
 Lien pédagogique avec les classes du Département Polyphoniques et autres départements musicaux du CMA-Conservatoire Claude Debussy

 Peut être amenée à travailler avec les autres services de la Direction des Affaires Culturelles, des services municipaux.
Profils recherchés
 Diplôme d’enseignement artistique souhaité: DE ou équivalent.
 Maitrise des objectifs pédagogiques liés à la formation musicale de cycle 1, 2 et 3
 Bonne connaissance des musiques actuelles et capacité à adapter les contenus pédagogiques en fonction des répertoires et profils d’élèves.
 Esprit d’équipe, sens du service public et pédagogie bienveillante.
 Curiosité artistique et aptitude à innover dans la transmission musicale.
 Une expérience en établissement d’enseignement artistique est un plus.
 Force de proposition appréciée.

Contact et modalités de candidature

Contact
0149413100
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place de l'Hôtel de Ville
94354 VILLIERS SUR MARNE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.