Animateur loisirs éducatifs (h/f)
Offre n° O094250523000583
Publiée le 23/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville dynamique en mutation, Choisy-le-Roi porte et développe de nombreux projets pour améliorer la qualité de vie de ses habitants : plan de végétalisation, conseils de quartier, création d'une police municipale et d'un service de médiateurs, lancement d'un Salon du livre d'Amour, ouverture d'une Maison des femmes ...
Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre : 22 parcs et squares, une ferme pédagogique, 17 écoles et 5 centres de loisirs, une piscine, plus de 10 gymnases ... Dotée également d'un patrimoine historique, notamment dans le Parc de la Mairie où subsiste encore la belle demeure datant de 1850 et seul vestige du château royal de la Pompadour.
Située dans le Val-de-Marne au cour d'un noeud d'intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre : 22 parcs et squares, une ferme pédagogique, 17 écoles et 5 centres de loisirs, une piscine, plus de 10 gymnases ... Dotée également d'un patrimoine historique, notamment dans le Parc de la Mairie où subsiste encore la belle demeure datant de 1850 et seul vestige du château royal de la Pompadour.
Située dans le Val-de-Marne au cour d'un noeud d'intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Gabriel Péri, Choisy-le-Roi (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
30/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Forte d’un service jeunesse, la Ville met à disposition des jeunes âgés de 11 à 25 ans un panel d’actions visant à les accompagner dans leur développement personnel ainsi que professionnel. Informations sur l’avenir, activités ludiques et éducatives, actions de prévention autour de la santé et des conduites à risques … À travers ces actions mais aussi grâce aux séjours thématiques, l’autonomie et l’intégration au sein d’un groupe sont favorisés. Vous souhaitez mettre votre expertise au service la jeunesse d’aujourd’hui et accompagnez en particulier les jeunes de 11 à 17 ans ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons activement un animateur loisirs éducatifs pour renforcer une équipe composée de 5 agents.
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle des 11-17 ans, vous participez à la mise en œuvre des politiques éducatives de la ville. Vous concevez et animez des activités culturelles et sociales dans le cadre du projet éducatif du service. Vous accueillez les jeunes au sein de la Maison de la Jeunesse et vous les accompagnez dans la réalisation de leur projet d’animation.
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle des 11-17 ans, vous participez à la mise en œuvre des politiques éducatives de la ville. Vous concevez et animez des activités culturelles et sociales dans le cadre du projet éducatif du service. Vous accueillez les jeunes au sein de la Maison de la Jeunesse et vous les accompagnez dans la réalisation de leur projet d’animation.
Missions / conditions d'exercice
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Accompagner le public en proposant des temps d’accueils favorisant l’émergence de projets d’animation
- Co-construire un planning d’activités (sorties éducatives, animations, grands jeux, etc.) pour les périodes scolaires et celles des vacances en lien avec la danse, le théâtre, la musique et la peinture
- Concevoir des activités et rédiger la fiche action : objectif, public cible, matériel, budget, etc.
- Impliquer les jeunes dans la réalisation de leur projet et les accompagner dans les différentes étapes (recherche de financement, etc.)
- Créer des supports pour les activités / d’informations
- Améliorer les activités existantes et en développer de nouvelles à partir des besoins du public
Pour mener à bien vos missions, vous serez amené à participer à des temps de travail et à contribuer aux actions menées par les autres agents du service Jeunesse.
Particularité du poste :
37h30 par semaine lissées sur l’année en fonction de l’activité
Horaires irréguliers et disponibilité requise le week-end
Permis B souhaité pour faciliter les déplacements sur le territoire
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Accompagner le public en proposant des temps d’accueils favorisant l’émergence de projets d’animation
- Co-construire un planning d’activités (sorties éducatives, animations, grands jeux, etc.) pour les périodes scolaires et celles des vacances en lien avec la danse, le théâtre, la musique et la peinture
- Concevoir des activités et rédiger la fiche action : objectif, public cible, matériel, budget, etc.
- Impliquer les jeunes dans la réalisation de leur projet et les accompagner dans les différentes étapes (recherche de financement, etc.)
- Créer des supports pour les activités / d’informations
- Améliorer les activités existantes et en développer de nouvelles à partir des besoins du public
Pour mener à bien vos missions, vous serez amené à participer à des temps de travail et à contribuer aux actions menées par les autres agents du service Jeunesse.
Particularité du poste :
37h30 par semaine lissées sur l’année en fonction de l’activité
Horaires irréguliers et disponibilité requise le week-end
Permis B souhaité pour faciliter les déplacements sur le territoire
Profils recherchés
BAFA ou équivalent
Connaissance des spécificités du public adolescent et des techniques pédagogiques adaptés
Connaissance de la réglementation relative à l’organisation d’accueil de loisirs
Connaissance du mode projet
Connaissance de la méthodologie de construction d’un cycle d’activité
Maitrise des techniques d’animation et d’encadrement
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Maitrise de l’outil informatique
Aisance relationnelle
Autonomie, créativité et polyvalence
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez dès à présent votre candidature.
Connaissance des spécificités du public adolescent et des techniques pédagogiques adaptés
Connaissance de la réglementation relative à l’organisation d’accueil de loisirs
Connaissance du mode projet
Connaissance de la méthodologie de construction d’un cycle d’activité
Maitrise des techniques d’animation et d’encadrement
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Maitrise de l’outil informatique
Aisance relationnelle
Autonomie, créativité et polyvalence
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Contact et modalités de candidature
Contact
01 48 92 41 06
Informations complémentaires
Consulter notre site pour en savoir plus sur le parcours candidats ou nos engagements employeurs : https://www.choisyleroi.fr/votre-ville-recrute/
Conditions de travail :
- Rémunération selon le grade et votre expérience
- Prime mensuelle, de fin d’année et complément indemnitaire annuel
- 37h30 par semaine et 15 jours d’ARTT
- Télétravail entre 1 et 2 jours si poste éligible
- Prise en charge des frais de transports en commun à 75% ou parking
- Adhésion au CNAS et accès au COS
- Participation aux mutuelles santé labellisées, à la prévoyance « Territoria », etc.
Conditions de travail :
- Rémunération selon le grade et votre expérience
- Prime mensuelle, de fin d’année et complément indemnitaire annuel
- 37h30 par semaine et 15 jours d’ARTT
- Télétravail entre 1 et 2 jours si poste éligible
- Prise en charge des frais de transports en commun à 75% ou parking
- Adhésion au CNAS et accès au COS
- Participation aux mutuelles santé labellisées, à la prévoyance « Territoria », etc.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.