Directeur du Pôle Ressources et Citoyenneté (h/f)
Offre n° O094251229000611
Publiée le 29/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
30 700 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d'une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 48 rue de Paris, Charenton-le-Pont (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
27/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du directeur général des services, et au sein d'un comité de direction, participe au processus de décision et à la définition de la ligne stratégique de la collectivité. Il coordonne les services dans son périmètre et par délégation, met en œuvre, régule, contrôle et évalue les actions à mener.
Missions / conditions d'exercice
Missions ou activités Les missions :
* Coordination et animation des services du Pôle Ressources et Citoyenneté : Direction des Finances, Direction des Affaires civiles, Direction du Numérique, Direction de la Commande Publique et Service Vie Associative.
* Contribution à la définition et à la mise en œuvre des objectifs conformes à la politique de la collectivité.
2) Les activités :
*assister le Directeur Général des Services pour la définition des orientations stratégiques de la collectivité au sein du Pôle Ressources et Citoyenneté
* coordonner les projets stratégiques en lien avec l'équipe de Direction Générale
* élaborer et mettre en œuvre la stratégie financière, et fiscale
* coordonner la définition des instruments de pilotage et de contrôle
* conduire l'évaluation des résultats et de l'efficacité des moyens mis en œuvre
* Participer à la définition globale des orientations stratégiques de la vie citoyenne, des affaires civiles et du guichet unique et animer la réflexion sur ces politiques publiques et assurer leur suivi
* Piloter la gestion de la liste électorale et l'organisation des scrutins, en lien avec l'adjoint en charge du secteur funéraire/élection
* Veiller à la mise en place et à l'application d'une politique qualité des prestations réalisées
* Informer, conseiller, alerter et solliciter les arbitrages des élus
* suppléer le Directeur Général des Services en son absence
* Coordination et animation des services du Pôle Ressources et Citoyenneté : Direction des Finances, Direction des Affaires civiles, Direction du Numérique, Direction de la Commande Publique et Service Vie Associative.
* Contribution à la définition et à la mise en œuvre des objectifs conformes à la politique de la collectivité.
2) Les activités :
*assister le Directeur Général des Services pour la définition des orientations stratégiques de la collectivité au sein du Pôle Ressources et Citoyenneté
* coordonner les projets stratégiques en lien avec l'équipe de Direction Générale
* élaborer et mettre en œuvre la stratégie financière, et fiscale
* coordonner la définition des instruments de pilotage et de contrôle
* conduire l'évaluation des résultats et de l'efficacité des moyens mis en œuvre
* Participer à la définition globale des orientations stratégiques de la vie citoyenne, des affaires civiles et du guichet unique et animer la réflexion sur ces politiques publiques et assurer leur suivi
* Piloter la gestion de la liste électorale et l'organisation des scrutins, en lien avec l'adjoint en charge du secteur funéraire/élection
* Veiller à la mise en place et à l'application d'une politique qualité des prestations réalisées
* Informer, conseiller, alerter et solliciter les arbitrages des élus
* suppléer le Directeur Général des Services en son absence
Profils recherchés
diplôme national de 2ème cycle d'études supérieures ou diplôme homologué au moins au niveau 6
Contact et modalités de candidature
Contact
0146764676
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.