Renfort sur la préparation des élections (h/f)

Offre n° O094260112001212
Publiée le 12/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Avec sa position stratégique aux portes de Paris, la ville de Vincennes (Val-de-Marne, 49 908 habitants, 759 agents) ne manque pas d'atouts : château, bois, patrimoine architectural, commerces...La ville est desservie par la ligne 1 et le RER A.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 53 bis rue de Fontenay, Vincennes (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
45 jours

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
RENFORT SUR LA PRÉPARATION DES ÉLECTIONS (h/f)
Emploi temporaire contractuel de catégorie C
Direction de la Réglementation
Missions / conditions d'exercice
• Aide à la préparation matérielle (urnes, affiches, enveloppes, bulletins de vote, mise sous plis, …)
• Aide à la préparation administrative (saisie des procurations, vérifications diverses, préparation des dossiers, …)
Profils recherchés
• Bonne connaissance et pratique WORD et EXCEL
• Rigueur et autonomie
• Sens de l’organisation
• Qualités relationnelles
• Goût du travail en équipe
• Expérience administrative souhaitée
• Manutention et charges à porter

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
https://careers.flatchr.io/fr/company/villedevincennes/vacancy/r8q3bp4jxdmn0rmg-renfort-sur-la-preparation-des-elections-h-f?partner=75

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.