Agent renfort-Elections (H/F)
Offre n° O094260121001152
Publiée le 21/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
30 700 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d'une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 48 rue de Paris, Charenton-le-Pont (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
18h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Statut :
Adjoints administratifs (filière : administrative, catégorie : C)
Hiérarchie :
Placé(e) sous l’autorité De la directrice des Affaires Civiles
Adjoints administratifs (filière : administrative, catégorie : C)
Hiérarchie :
Placé(e) sous l’autorité De la directrice des Affaires Civiles
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Gestion matérielle du prochain scrutin électoral
• Préparer en lien avec la directrice du service les urnes des vingt bureaux de vote
Compétences :
• Connaissance de l’organisation et des activités des services de la collectivité,
• Notions de base sur l’organisation des élections politiques,
• Notions d’organisation et de gestion du temps,
• Savoir intégrer les priorités du service dans la gestion quotidienne des activités,
• Savoir respecter les délais de transmission des documents,
• Savoir travailler en équipe avec les autres agents du service des Affaires Civiles
• Savoir rendre compte à la hiérarchie.
Renseignement complémentaires :
Poste à temps non complet, CDD entre FEVRIER ET MARS 2026
• Horaires variables sur 18 h 30 par semaine, 1h de pause déjeuner. Les horaires peuvent varier en fonction de l’activité du service.
• Gestion matérielle du prochain scrutin électoral
• Préparer en lien avec la directrice du service les urnes des vingt bureaux de vote
Compétences :
• Connaissance de l’organisation et des activités des services de la collectivité,
• Notions de base sur l’organisation des élections politiques,
• Notions d’organisation et de gestion du temps,
• Savoir intégrer les priorités du service dans la gestion quotidienne des activités,
• Savoir respecter les délais de transmission des documents,
• Savoir travailler en équipe avec les autres agents du service des Affaires Civiles
• Savoir rendre compte à la hiérarchie.
Renseignement complémentaires :
Poste à temps non complet, CDD entre FEVRIER ET MARS 2026
• Horaires variables sur 18 h 30 par semaine, 1h de pause déjeuner. Les horaires peuvent varier en fonction de l’activité du service.
Profils recherchés
Profil :
• Diplôme ou niveau requis : niveau Bac avec une bonne connaissance des outils bureautiques et/ou expérience similaire,
• Réserve, politesse et courtoisie,
• Capacité d’analyse et de synthèse,
• Respect du secret professionnel,
• Capacité d’écoute,
• Autonomie et organisation,
• Rigueur,
• Dynamisme et adaptabilité.
• Diplôme ou niveau requis : niveau Bac avec une bonne connaissance des outils bureautiques et/ou expérience similaire,
• Réserve, politesse et courtoisie,
• Capacité d’analyse et de synthèse,
• Respect du secret professionnel,
• Capacité d’écoute,
• Autonomie et organisation,
• Rigueur,
• Dynamisme et adaptabilité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0146764676
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.