Directeur adjoint centre de loisirs primaires (h/f)
Offre n° O094260127001358
Publiée le 27/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
VILLE DE VITRY SUR SEINE
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 avenue Youri Gagarine, Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
27/03/2026
Date limite de candidature
28/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Émancipatrice, citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants – 2 200 agents) est la plus grande ville du Val-de-Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle dispose de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d’espaces verts et d’activités économiques. Elle porte de grands projets d’aménagement en lien avec l’arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen…).
À ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d’opérations d’envergure dans le cadre de l’Opération d’intérêt national des Ardoines, en lien avec l’État et l’EPA ORSA. Dans le même temps, elle s’engage activement dans la rénovation urbaine et sociale du centre-ville, dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence nationale pour la rénovation urbaine et ses partenaires bailleurs sociaux.
À ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d’opérations d’envergure dans le cadre de l’Opération d’intérêt national des Ardoines, en lien avec l’État et l’EPA ORSA. Dans le même temps, elle s’engage activement dans la rénovation urbaine et sociale du centre-ville, dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence nationale pour la rénovation urbaine et ses partenaires bailleurs sociaux.
Missions / conditions d'exercice
Vous serez en charge de :
Adjoint·e de direction
Assurer l’intérim de direction en l’absence du directeur
Participer à l’encadrement, à l’évaluation et à l’accompagnement des équipes
Contribuer à l’organisation des équipes et au suivi administratif et pédagogique
Préparer et animer les réunions d’équipe, rédiger les bilans
Participer aux réunions du service et au développement des partenariats
Représenter la structure auprès des parents si nécessaire
Assurer, le cas échéant, la fonction de référent du temps méridien
Animateur·rice
Garantir la sécurité et le bien-être des enfants
Respecter les besoins et les rythmes de l’enfant
Appliquer la réglementation DDCS et les règles d’hygiène et de sécurité
Accueillir, informer et accompagner les familles
Participer au projet pédagogique et proposer des activités variées
Concevoir et mener des projets d’animation, notamment sur le temps méridien
Assurer le suivi des PAI et participer aux actions du service
Adjoint·e de direction
Assurer l’intérim de direction en l’absence du directeur
Participer à l’encadrement, à l’évaluation et à l’accompagnement des équipes
Contribuer à l’organisation des équipes et au suivi administratif et pédagogique
Préparer et animer les réunions d’équipe, rédiger les bilans
Participer aux réunions du service et au développement des partenariats
Représenter la structure auprès des parents si nécessaire
Assurer, le cas échéant, la fonction de référent du temps méridien
Animateur·rice
Garantir la sécurité et le bien-être des enfants
Respecter les besoins et les rythmes de l’enfant
Appliquer la réglementation DDCS et les règles d’hygiène et de sécurité
Accueillir, informer et accompagner les familles
Participer au projet pédagogique et proposer des activités variées
Concevoir et mener des projets d’animation, notamment sur le temps méridien
Assurer le suivi des PAI et participer aux actions du service
Profils recherchés
Diplôme:
Formation et diplômes requis dans l’animation (BAFA, BAFD ou équivalent selon cadre d’emploi)
Savoir-être :
Sens affirmé du service public
Organisation, réactivité et capacité d’adaptation
Bonnes capacités relationnelles
Aptitudes à l’encadrement et qualités pédagogiques
Capacité d’initiative et veille éducative active
Esprit d’équipe et posture professionnelle
Savoir-faire :
Connaissance du développement de l’enfant d’âge élémentaire
Bonnes capacités rédactionnelles
Compétences solides en animation
Formation et diplômes requis dans l’animation (BAFA, BAFD ou équivalent selon cadre d’emploi)
Savoir-être :
Sens affirmé du service public
Organisation, réactivité et capacité d’adaptation
Bonnes capacités relationnelles
Aptitudes à l’encadrement et qualités pédagogiques
Capacité d’initiative et veille éducative active
Esprit d’équipe et posture professionnelle
Savoir-faire :
Connaissance du développement de l’enfant d’âge élémentaire
Bonnes capacités rédactionnelles
Compétences solides en animation
Contact et modalités de candidature
Contact
0146828000
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation adressée à l'attention de M. Le Maire à déposer sur la page http://emploi.vitry94.fr/
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.