Charge de mission - dominante suivi administratif etudes assainissement (h/f)
Offre n° O094260128001107
Publiée le 28/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire de la Métropole du Grand Paris, GPSEA, Grand Paris Sud Est Avenir réunit 16 communes* du Val-de Marne pour une population de 321 769 habitants (INSEE 2020), répartie sur près de 100 km² des portes de Paris à l'orée de la Brie.
Chaque jour, au sein de la collectivité, 74 élus et 1 200 agents mettent tout en oeuvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire.
1200 agents investis dans les métiers des filières techniques (bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective, collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et administratives (droit, finances, achats publics...).
La diversité des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure de l'ambition du territoire.
En 2023, GPSEA a réalisé entre autres projets, une soixantaine d'opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d'assainissement et d'eaux pluviales, une dizaine d'opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation des équipements culturels et sportifs du Territoire, 60 opérations d'aménagement...
Vous aussi, vous avez de l'ambition pour votre carrière. Alors, postulez ! Et rejoignez-nous.
*Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Roses, Marolles-en-Brie, Noiseau, Ormesson-sur-Marne, Périgny-sur-Yerres, Santeny Sucy-en-Brie, Villecresnes.
Chaque jour, au sein de la collectivité, 74 élus et 1 200 agents mettent tout en oeuvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire.
1200 agents investis dans les métiers des filières techniques (bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective, collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et administratives (droit, finances, achats publics...).
La diversité des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure de l'ambition du territoire.
En 2023, GPSEA a réalisé entre autres projets, une soixantaine d'opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d'assainissement et d'eaux pluviales, une dizaine d'opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation des équipements culturels et sportifs du Territoire, 60 opérations d'aménagement...
Vous aussi, vous avez de l'ambition pour votre carrière. Alors, postulez ! Et rejoignez-nous.
*Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Roses, Marolles-en-Brie, Noiseau, Ormesson-sur-Marne, Périgny-sur-Yerres, Santeny Sucy-en-Brie, Villecresnes.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Europarc - 14, rue Le Corbusier, Créteil (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Voirie, de l’Eau Potable et de l’Assainissement (DVEPA) de Grand Paris Sud Est Avenir
(GPSEA), acteur structurant de l’aménagement territorial et de la transition écologique, renforce sa
capacité d’expertise et de coordination stratégique avec la création d’un Pôle Eau Potable et Expertise.
Ce pôle, qui regroupera des compétences techniques transversales, a vocation à devenir un levier de
pilotage stratégique, de veille réglementaire, de coordination interservices et d’innovation, au service de
l’ensemble de la direction.
Composé de 3 agents (1 responsable, 2 chargés de mission), ce pôle portera les compétences stratégiques
dans les domaines de l’eau potable, de l’assainissement, de la voirie et de la gestion des parcs de
stationnement, en lien étroit avec les politiques publiques environnementales, les services aux usagers et
les enjeux d’adaptation technique.
Le chargé de missions contribue, au sein du pôle Eau Potable et Expertise, au pilotage et au suivi technique
des projets structurants du service. Il apporte une expertise métier sur l’eau potable et l’assainissement,
avec un rôle de support transverse auprès des autres pôles de la direction.
(GPSEA), acteur structurant de l’aménagement territorial et de la transition écologique, renforce sa
capacité d’expertise et de coordination stratégique avec la création d’un Pôle Eau Potable et Expertise.
Ce pôle, qui regroupera des compétences techniques transversales, a vocation à devenir un levier de
pilotage stratégique, de veille réglementaire, de coordination interservices et d’innovation, au service de
l’ensemble de la direction.
Composé de 3 agents (1 responsable, 2 chargés de mission), ce pôle portera les compétences stratégiques
dans les domaines de l’eau potable, de l’assainissement, de la voirie et de la gestion des parcs de
stationnement, en lien étroit avec les politiques publiques environnementales, les services aux usagers et
les enjeux d’adaptation technique.
Le chargé de missions contribue, au sein du pôle Eau Potable et Expertise, au pilotage et au suivi technique
des projets structurants du service. Il apporte une expertise métier sur l’eau potable et l’assainissement,
avec un rôle de support transverse auprès des autres pôles de la direction.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous effectuez les missions suivantes : Vous pilotez, supervisez et
coordonnez la réalisation du schéma directeur d'assainissement du territoire ; Vous participez à la définition des objectifs et enjeux
du schéma directeur d'assainissement et des études afférentes, ainsi qu'à la mise en place d'une planification structurée et tenant
compte des enjeux du territoire ; Vous coordonnez la programmation et la collecte des données en lien le SDA ; Vous assurez la
coordination et l'organisation des réunions en lien avec les SDA ; Vous assurez le respect des obligations contractuelles des
prestataires en charge de l'élaboration du schéma directeur territorial ; En lien avec l'assistance Maitrise d'ouvrage, vous assurez
l'élaboration et l'exécution des marchés publics en lien avec les SDA ; Vous coordonnez la mise en oeuvre des plans de zonage issus
des différents SDA ; Vous assurez le suivi administratif et financier de l'activité, notamment en procédant aux engagements des
dépenses après validation du service fait et à la facturation des prestations en lien les SDA ; Vous assurez la coordination du comité
technique, ainsi que le lien entre le comité technique et le comité de suivi ; A l'issue de l'élaboration du schéma directeur
d'assainissement, vous assurez la mise en oeuvre du plan d'action issue de cette étude et sa déclinaison en projet de travaux ou
d'études ; Vous organisez et accompagnez la mise en place d'un diagnostic permanent des réseaux d'assainissement du territoire.
coordonnez la réalisation du schéma directeur d'assainissement du territoire ; Vous participez à la définition des objectifs et enjeux
du schéma directeur d'assainissement et des études afférentes, ainsi qu'à la mise en place d'une planification structurée et tenant
compte des enjeux du territoire ; Vous coordonnez la programmation et la collecte des données en lien le SDA ; Vous assurez la
coordination et l'organisation des réunions en lien avec les SDA ; Vous assurez le respect des obligations contractuelles des
prestataires en charge de l'élaboration du schéma directeur territorial ; En lien avec l'assistance Maitrise d'ouvrage, vous assurez
l'élaboration et l'exécution des marchés publics en lien avec les SDA ; Vous coordonnez la mise en oeuvre des plans de zonage issus
des différents SDA ; Vous assurez le suivi administratif et financier de l'activité, notamment en procédant aux engagements des
dépenses après validation du service fait et à la facturation des prestations en lien les SDA ; Vous assurez la coordination du comité
technique, ainsi que le lien entre le comité technique et le comité de suivi ; A l'issue de l'élaboration du schéma directeur
d'assainissement, vous assurez la mise en oeuvre du plan d'action issue de cette étude et sa déclinaison en projet de travaux ou
d'études ; Vous organisez et accompagnez la mise en place d'un diagnostic permanent des réseaux d'assainissement du territoire.
Profils recherchés
Vous maitrisez les techniques de fonctionnement d'un réseau d'assainissement
; Vous maitrisez les techniques de modélisation hydrauliques ; Vous maitrisez l'outil informatique et avez des qualités relationnelles
et rédactionnelles ; Vous êtes titulaire du permis B ; Vous avez une bonne connaissance des marchés publics et d'un fonctionnement
budgétaire ; Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
; Vous maitrisez les techniques de modélisation hydrauliques ; Vous maitrisez l'outil informatique et avez des qualités relationnelles
et rédactionnelles ; Vous êtes titulaire du permis B ; Vous avez une bonne connaissance des marchés publics et d'un fonctionnement
budgétaire ; Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
Contact et modalités de candidature
Contact
0141943000
Informations complémentaires
Créer votre compte candidat et joindre une lettre de motivation et votre CV à
Monsieur le Président
via le lien :
Renseignement auprès de
Monsieur le Président
via le lien :
Renseignement auprès de
Adresse de l'employeur
Grand Paris Sud Est Avenir (T11)
>Europarc - 14, rue Le Corbusier
94000 CRETEIL
>Europarc - 14, rue Le Corbusier
94000 CRETEIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.