Directeur Général Adjoint des services en charge des services à la population (h/f)

Offre n° O094260211000826
Publiée le 11/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 48 rue du Colonel Fabien, Valenton (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Recrutement sur un emploi fonctionnel
Directeur général adjoint des services
Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Attractive par ses projets d’aménagement et de développement, Valenton est une ville dynamique et en pleine mutation de 15 000 habitants située au sud-est de Paris dans le Val de Marne. Desservie par l’A86 et la RN6, elle peut également compter sur un important maillage de transports en commun la positionnant à 40 minutes des gares parisiennes.

Au quotidien, près de 400 personnels permettent d’assurer le fonctionnement régulier des services publics communaux dans le cadre des objectifs stratégiques fixés par le Maire et son équipe municipale.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l’autorité de la Directrice DGS, le DGA des Services à la Population est un acteur clé pour impulser les projets structurants, moderniser l’action publique et accompagner les habitants au quotidien.

A ce titre, il assure le pilotage des directions dédiées : action éducative, action sociale ainsi que sport, culture et vie associative.

Véritable pilier stratégique d’un territoire en mouvement, il incarne une approche transversale et humaine de l’action publique, en veillant à l’articulation cohérente des politiques menées et à la qualité du service rendu.

Le DGA impulse une dynamique de coopération entre les services, favorise l’innovation et contribue activement à la conception, à la mise en œuvre et l’évaluation des politiques publiques locales. L’activité s’article autour des missions suivantes :
- Contribuer à la définition du projet global de la collectivité et à la stratégie de mise en œuvre, notamment dans les domaines relevant de son périmètre,
- En lien avec les orientations politiques, piloter la stratégie sectorielle et coordonner les actions des directions placées en responsabilité directe,
- Animer, coordonner et fédérer une équipe de direction pluridisciplinaire dans une dynamique de projets,
- Définir et suivre la stratégie de gestion et d’optimisation des ressources humaines, financières et matérielles de ses directions,
- Assurer la représentation institutionnelle et conduire les négociations partenariales,
- Assurer une veille stratégique, réglementaire et prospective afin d’anticiper les évolutions des politiques publiques et des besoins de la population.

Membre de la Direction Générale (DGS et DGA), vous assistez la DGS dans la gouvernance de l'institution et participer en ce sens à tous les temps collectifs dédiés.
Profils recherchés
Diplômé de l’enseignement supérieur (BAC+5), vous disposez d’une excellente connaissance du cadre réglementaire des collectivités territoriales et des politiques publiques de l’enfance, de l’éducation, du social et du champ associatif, vous permettant d’apporter une vision stratégique et opérationnelle autour des projets engagés.

Vous disposez d’une expérience réussie dans un poste similaire, dans le champ des services à la population, et avez déjà piloté de grands projets techniques, complexes et structurants.

Reconnu pour votre leadership et votre capacité à conduire des projets transversaux, vous favorisez l’adhésion de vos collaborateurs par un management participatif et responsabilisant.

Doté d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Vous faites preuve de méthode et de rigueur. Votre capacité d’adaptation, votre réactivité ainsi que votre capacité à être force de proposition constituent de véritables atouts.

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, versement d’une prime annuelle. Remboursement intégral de l’abonnement aux transports en commun et participation à la prévoyance. Adhésion à Plurélya, un organisme d’œuvres sociales. Restauration municipale avec les services de Foodles (frigo connecté).

Contact et modalités de candidature

Contact
0143863717
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de ville
48 rue du Colonel Fabien
94460 VALENTON

ou par mail : recrutement@ville-valenton.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.