Directeur Habitat et Cohésion sociale (h/f)
Offre n° O094260318000667
Publiée le 18/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Fresnes (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située à 12 km de Paris, dans le département du Val de Marne, la Ville de Fresnes (28 000 habitants) œuvre avec cœur pour pérenniser et développer un service public de qualité en direction de sa population. Fresnes ambitionne d'associer ses citoyens dans ses projets de transformation afin d'accompagner sa transition écologique. Ainsi, les élus et l'équipe de direction générale impulsent des actions de modernisation de fonctionnement pour tendre vers une amélioration continue.
Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe des Services à la Population, vous pilotez et coordonnez l’ensemble des activités liées aux politiques locales de l’habitat, du logement, de la cohésion sociale et de la prévention de la délinquance.
Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe des Services à la Population, vous pilotez et coordonnez l’ensemble des activités liées aux politiques locales de l’habitat, du logement, de la cohésion sociale et de la prévention de la délinquance.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des politiques locales en matière d’habitat, de logement, de cohésion sociale et de prévention de la délinquance ;
- Superviser et piloter les dispositifs de cohésion sociale, notamment la Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (GUSP) et le Contrat Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CLSPD) ;
- Représenter la collectivité lors des instances et réunions partenariales (services de l’État, bailleurs sociaux, partenaires institutionnels) ;
- Animer le réseau des partenaires institutionnels et locaux;
- Piloter la gestion des demandes et des attributions de logements sociaux et assurer le suivi des situations sensibles (impayés, expulsions) en lien avec les partenaires ;
- Conduire les actions de lutte contre l’habitat indigne et les dispositifs d’amélioration de l’habitat et le permis de louer;
- Assurer le pilotage administratif, juridique et financier de la direction et veiller à la qualité du service rendu aux usagers ;
- Encadrer et animer l’équipe du service (4 agents) et organiser l’activité de la direction.
- Superviser et piloter les dispositifs de cohésion sociale, notamment la Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (GUSP) et le Contrat Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CLSPD) ;
- Représenter la collectivité lors des instances et réunions partenariales (services de l’État, bailleurs sociaux, partenaires institutionnels) ;
- Animer le réseau des partenaires institutionnels et locaux;
- Piloter la gestion des demandes et des attributions de logements sociaux et assurer le suivi des situations sensibles (impayés, expulsions) en lien avec les partenaires ;
- Conduire les actions de lutte contre l’habitat indigne et les dispositifs d’amélioration de l’habitat et le permis de louer;
- Assurer le pilotage administratif, juridique et financier de la direction et veiller à la qualité du service rendu aux usagers ;
- Encadrer et animer l’équipe du service (4 agents) et organiser l’activité de la direction.
Profils recherchés
Titulaire d’un bac +3 minimum et/ou d’une expérience significative sur un poste similaire, idéalement acquise en collectivité territoriale, vous disposez de solides connaissances dans les domaines du logement social, de l’habitat et des politiques de cohésion sociale.
Vous maîtrisez l’environnement territorial ainsi que les dispositifs liés à la tranquillité publique et à la prévention de la délinquance.
Manager confirmé(e), vous savez encadrer une équipe, piloter l’activité d’un service et gérer des situations sensibles avec les usagers.
Doté(e) de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, vous savez travailler en partenariat avec de nombreux acteurs institutionnels.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et êtes à l’aise dans l’utilisation de logiciels métiers et de gestion documentaire.
Une expérience significative dans des territoires relevant de la politique de la ville (QPV) serait particulièrement appréciée
Vous maîtrisez l’environnement territorial ainsi que les dispositifs liés à la tranquillité publique et à la prévention de la délinquance.
Manager confirmé(e), vous savez encadrer une équipe, piloter l’activité d’un service et gérer des situations sensibles avec les usagers.
Doté(e) de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, vous savez travailler en partenariat avec de nombreux acteurs institutionnels.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et êtes à l’aise dans l’utilisation de logiciels métiers et de gestion documentaire.
Une expérience significative dans des territoires relevant de la politique de la ville (QPV) serait particulièrement appréciée
Contact et modalités de candidature
Contact
0149845656
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame la Maire
Mairie, 1 place Pierre et Marie Curie
94260 FRESNES
recrutement@fresnes94.fr
Madame la Maire
Mairie, 1 place Pierre et Marie Curie
94260 FRESNES
recrutement@fresnes94.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.