Technicien postes de travail (h/f)
Offre n° O094260331000279
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place Charles de Gaulle, Saint-Maur-des-Fossés (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information et des Usages Numériques, et placé(e) sous l’autorité du responsable du service support utilisateurs, vous assurez l’assistance informatique de premier niveau auprès des utilisateurs. À ce titre, vos principales missions sont :
Missions / conditions d'exercice
Assister et conseiller les utilisateurs dans l’usage quotidien des outils informatiques ;
Garantir la bonne appropriation des outils numériques par les utilisateurs ;
Gérer les incidents et demandes de niveau 1 (diagnostic, résolution ou escalade au niveau 2) ;
Assurer la prise d’appels via la hotline informatique et l’ouverture des tickets dans l’outil GLPI ;
Traiter et suivre les tickets (analyse, résolution, routage si nécessaire) ;
Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques liés à l’environnement de travail (postes, périphériques, téléphones fixes et mobiles, imprimantes, TNI, ENI, classes mobiles, logiciels, drivers…) ;
Gérer les demandes de matériel, logiciels et paramétrages ;
Assurer la gestion des incidents et demandes de premier niveau en matière de téléphonie ;
Participer à la gestion et au suivi du parc informatique ;
Gérer les stocks de matériel (entrées, sorties, suivi) et en optimiser la gestion ;
Assurer le suivi des garanties et les retours en maintenance des équipements ;
Participer à la mise en place d’outils d’administration et de supervision ;
Contribuer aux projets nécessitant l’appui du support utilisateurs ;
Intervenir sur les plateformes de ticketing et d’administration des prestataires ;
Assurer la gestion des outils informatiques liés à son activité ainsi que la sauvegarde des données ;
Être force de proposition sur l’amélioration des méthodes et processus ;
Assurer un reporting régulier de son activité auprès de sa hiérarchie ;
Garantir la continuité de service par le partage d’informations avec l’équipe ;
Assurer l’installation et la maintenance de niveau 1 des TNI et ENI dans les écoles.
Garantir la bonne appropriation des outils numériques par les utilisateurs ;
Gérer les incidents et demandes de niveau 1 (diagnostic, résolution ou escalade au niveau 2) ;
Assurer la prise d’appels via la hotline informatique et l’ouverture des tickets dans l’outil GLPI ;
Traiter et suivre les tickets (analyse, résolution, routage si nécessaire) ;
Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques liés à l’environnement de travail (postes, périphériques, téléphones fixes et mobiles, imprimantes, TNI, ENI, classes mobiles, logiciels, drivers…) ;
Gérer les demandes de matériel, logiciels et paramétrages ;
Assurer la gestion des incidents et demandes de premier niveau en matière de téléphonie ;
Participer à la gestion et au suivi du parc informatique ;
Gérer les stocks de matériel (entrées, sorties, suivi) et en optimiser la gestion ;
Assurer le suivi des garanties et les retours en maintenance des équipements ;
Participer à la mise en place d’outils d’administration et de supervision ;
Contribuer aux projets nécessitant l’appui du support utilisateurs ;
Intervenir sur les plateformes de ticketing et d’administration des prestataires ;
Assurer la gestion des outils informatiques liés à son activité ainsi que la sauvegarde des données ;
Être force de proposition sur l’amélioration des méthodes et processus ;
Assurer un reporting régulier de son activité auprès de sa hiérarchie ;
Garantir la continuité de service par le partage d’informations avec l’équipe ;
Assurer l’installation et la maintenance de niveau 1 des TNI et ENI dans les écoles.
Profils recherchés
Doté(e) d’un réel sens du service, vous faites preuve d’un excellent relationnel et d’une grande capacité d’écoute. Vous savez analyser les situations et proposer des solutions adaptées.
Autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e), vous êtes capable de gérer les priorités et de vous adapter à des environnements variés. Votre pédagogie vous permet d’accompagner efficacement les utilisateurs dans la prise en main des outils.
Vous maîtrisez les environnements informatiques courants (postes de travail, périphériques, logiciels, téléphonie) ainsi que les outils de gestion de tickets.
Un esprit d’équipe, une bonne communication et un sens du partage de l’information sont attendus.
Habilitation électrique de premier niveau requise.
Contraintes liées au poste
Astreintes ou permanences possibles lors d’événements ponctuels (élections, conseils municipaux, etc.).
Autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e), vous êtes capable de gérer les priorités et de vous adapter à des environnements variés. Votre pédagogie vous permet d’accompagner efficacement les utilisateurs dans la prise en main des outils.
Vous maîtrisez les environnements informatiques courants (postes de travail, périphériques, logiciels, téléphonie) ainsi que les outils de gestion de tickets.
Un esprit d’équipe, une bonne communication et un sens du partage de l’information sont attendus.
Habilitation électrique de premier niveau requise.
Contraintes liées au poste
Astreintes ou permanences possibles lors d’événements ponctuels (élections, conseils municipaux, etc.).
Contact et modalités de candidature
Contact
0145116609
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en utilisant le lien précisé dans l'annonce ou par courrier à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place Charles de Gaulle
94100 Saint-Maur-des-Fossés
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place Charles de Gaulle
94100 Saint-Maur-des-Fossés
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.