Directeur Général Délégué en charge du Pôle Ressources (h/f)
Offre n° O094260526000366
Publiée le 26/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place F. Mitterrand - BP 75, Alfortville (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché
Attaché principal
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L343-1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Membre du collectif de direction générale et placé(e) auprès du Directeur Générale des Services, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des politiques publiques du pôle ressources de la collectivité.
Vous assurez le pilotage stratégique des directions ressources : finances, affaires juridiques et commande publique, systèmes d’information et modernisation de l’action publique, contrôle de gestion et archives municipales.
Véritable partenaire de la DGS et des élus, vous contribuez à l’élaboration du projet d’administration et accompagnez les transformations de la collectivité dans un contexte d’évolution des politiques publiques et des enjeux intercommunaux.
Vous assurez le pilotage stratégique des directions ressources : finances, affaires juridiques et commande publique, systèmes d’information et modernisation de l’action publique, contrôle de gestion et archives municipales.
Véritable partenaire de la DGS et des élus, vous contribuez à l’élaboration du projet d’administration et accompagnez les transformations de la collectivité dans un contexte d’évolution des politiques publiques et des enjeux intercommunaux.
Missions / conditions d'exercice
Présentation des missions :
• Élaborer et piloter la stratégie financière pluriannuelle de la collectivité
• Réaliser et analyser les études financières rétrospectives et prospectives
• Garantir la fiabilité et l’optimisation de l’exécution budgétaire dans un contexte de maîtrise des dépenses publiques
• Développer les recherches de financements et optimiser le niveau de subventionnement des projets ;
• Déployer des outils de contrôle de gestion et d’évaluation des politiques publiques
• Poursuivre la stratégie d’optimisation de l’achat public et sécuriser juridiquement les procédures ;
• Accompagner les directions dans le développement des pratiques collaboratives et participatives ;
• Impulser les projets de modernisation numérique
• Participer activement aux travaux du comité de direction générale et aux projets transversaux de la collectivité.
• Élaborer et piloter la stratégie financière pluriannuelle de la collectivité
• Réaliser et analyser les études financières rétrospectives et prospectives
• Garantir la fiabilité et l’optimisation de l’exécution budgétaire dans un contexte de maîtrise des dépenses publiques
• Développer les recherches de financements et optimiser le niveau de subventionnement des projets ;
• Déployer des outils de contrôle de gestion et d’évaluation des politiques publiques
• Poursuivre la stratégie d’optimisation de l’achat public et sécuriser juridiquement les procédures ;
• Accompagner les directions dans le développement des pratiques collaboratives et participatives ;
• Impulser les projets de modernisation numérique
• Participer activement aux travaux du comité de direction générale et aux projets transversaux de la collectivité.
Profils recherchés
Cadre expérimenté(e) de la fonction publique territoriale, vous disposez d’une expérience confirmée sur des fonctions de direction stratégique au sein d’une collectivité locale.
Vous maîtrisez les enjeux des finances publiques locales, le fonctionnement institutionnel des collectivités et de l’intercommunalité ainsi que les outils de pilotage et de modernisation de l’action publique.
Doté(e) d’une forte capacité d’analyse et de vision stratégique, vous savez fédérer, accompagner le changement et impulser une dynamique collective au service des projets de la collectivité.
Rigoureux(se), force de proposition et doté(e) d’excellentes qualités relationnelles, vous appréciez le travail en transversalité et l’innovation managériale.
Vous maîtrisez les enjeux des finances publiques locales, le fonctionnement institutionnel des collectivités et de l’intercommunalité ainsi que les outils de pilotage et de modernisation de l’action publique.
Doté(e) d’une forte capacité d’analyse et de vision stratégique, vous savez fédérer, accompagner le changement et impulser une dynamique collective au service des projets de la collectivité.
Rigoureux(se), force de proposition et doté(e) d’excellentes qualités relationnelles, vous appréciez le travail en transversalité et l’innovation managériale.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Mairie, place F. Mitterrand - BP 75
94142 ALFORTVILLE CEDEX
ou par courriel: recrutement@mairie-alfortville.fr
Monsieur le Maire
Mairie, place F. Mitterrand - BP 75
94142 ALFORTVILLE CEDEX
ou par courriel: recrutement@mairie-alfortville.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.