Professeur de chorales (h/f)

Offre n° O094260618002034
Publiée le 18/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
VILLE DE VITRY SUR SEINE
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 avenue Youri Gagarine, Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
15/09/2026
Date limite de candidature
21/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet, 9h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Culture de la Ville de Vitry-sur-Seine pilote et coordonne l'ensemble des politiques culturelles municipales. Elle œuvre au rayonnement artistique du territoire en soutenant une offre culturelle accessible à tous : spectacle vivant, arts plastiques, éducation artistique et pratiques musicales. Avec une équipe pluridisciplinaire et engagée, elle place la créativité et le partage au cœur du lien social vitriote.

Au sein de la Direction de la Culture, le service des Écoles Municipales Artistiques (EMA) regroupe le Conservatoire de Musique, l'école de danse et l'école des arts plastiques. Le Conservatoire de Musique de Vitry-sur-Seine accueille des élèves de tous niveaux, de l'initiation à la fin du 2ème cycle, et développe des projets artistiques innovants en lien avec les autres disciplines artistiques du territoire. Sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire, les enseignants participent activement à la vie pédagogique et artistique de l'établissement.

Nous recherchons un.e professeur de chorale à 9h pour renforcer notre équipe pédagogique du Conservatoire de Musique de Vitry-sur-Seine .
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS

Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire, vous serez en charge de :

Diriger et animer les chorales d'enfants et d'adolescents du Conservatoire, en construisant des séquences pédagogiques adaptées aux différentes tranches d'âge et en transmettant un répertoire varié et de qualité.
Évaluer et assurer le suivi de la progression des choristes tout au long de leur parcours, en organisant le planning des répétitions et en veillant à leur sécurité et leur épanouissement pendant les séances.
Contribuer à la vie pédagogique de l'établissement en participant aux réunions, conseils pédagogiques et instances de concertation de l'équipe enseignante.
Concevoir et mettre en œuvre des projets artistiques et pédagogiques en lien avec le projet d'établissement du Conservatoire, dans une logique de pluridisciplinarité avec les écoles de danse et d'arts plastiques.
Préparer et assurer la participation des chorales aux événements artistiques du Conservatoire et contribuer à la diffusion culturelle vocale sur le territoire vitriote.
Actualiser ses connaissances en matière de techniques vocales adaptées aux jeunes voix et veiller au respect des consignes de sécurité en vigueur dans l'établissement.
Profils recherchés
Diplôme

Diplôme d'État de professeur de musique dans la discipline « Direction de chœur » ou « Chant choral » ou diplôme équivalent reconnu.

Connaissances

Maîtrise des techniques de direction chorale et des méthodologies pédagogiques adaptées aux jeunes voix (enfants et adolescents).
Connaissance approfondie du répertoire choral (musique sacrée, profane, contemporaine, world music) et capacité à constituer des programmes équilibrés et accessibles.
Connaissance du fonctionnement des conservatoires et des établissements d'enseignement artistique publics.

Savoir-être

Capacité à s'intégrer dans une équipe pédagogique pluridisciplinaire et à travailler en bonne intelligence avec l'ensemble des acteurs de l'établissement.
Excellentes qualités relationnelles et aptitude à fédérer un groupe de jeunes chanteurs autour d'un projet artistique commun.
Sens du service public, engagement et implication dans la vie collective du Conservatoire.
Force de proposition en matière de projets pédagogiques innovants et ouverture à l'interdisciplinarité artistique.

Savoir-faire

Aptitude à enseigner à un public amateur jeune, à adapter sa pédagogie aux spécificités des voix en développement et aux différents profils d'élèves.
Capacité à organiser, planifier et suivre l'activité chorale (gestion des présences, progression collective, préparation des concerts).
Capacité à concevoir et conduire des projets artistiques collectifs en lien avec d'autres disciplines (danse, arts plastiques) et à mobiliser les choristes autour d'une ambition artistique partagée.

MODALITES DE RECRUTEMENT

- Poste de catégorie B (Assistants Territ. Enseignement Artistique).
- Recrutement statutaire.
Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de titulaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins du service ou lorsqu'aucune candidature d'un titulaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Le contractuel retenu s’engage à préparer et à se présenter au concours de la fonction publique territoriale de sa catégorie. Un accompagnement à la préparation concours est proposé par la collectivité.

Horaires de travail : 9H00 - travail en horaires décalés - Les jours, heures et niveaux des cours peuvent être modifiés chaque année en fonction du planning et des objectifs du Conservatoire de musique

Votre rémunération statutaire sera augmentée d'une prime semestrielle de 1 126 € brut (moitié versée en mai et en novembre, et au prorata de votre arrivée la 1ère année), d'une participation à la mutuelle de 18 € ainsi qu’à la prévoyance santé 7 €.

A la pause déjeuner, vous pourrez vous restaurer au restaurant municipal, autour d'un déjeuner à 3 €50 ou alors pratiquer une activité sportive proposée par les collègues de l'Association Sportive des Territoriaux de Vitry.
Vous pourrez également vous divertir grâce aux offres du Comité d'œuvres Sociales
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes et le recrutement de personnes en situation de handicap.

Parce que nous avons hâte de vous rencontrer adressez votre candidature à M. Le Maire et appuyer sur le bouton « Postuler ».

Contact et modalités de candidature

Contact
0146828000
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation adressée à l'attention de M. Le Maire à déposer sur la page http://emploi.vitry94.fr/
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
Adresse de l'employeur
Vitry-sur-Seine
>Mairie, 2 avenue Youri Gagarine
94407 VITRY SUR SEINE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.