Agent de service polyvalent en crèche à temps non complet (20h/semaine) (h/f)
Offre n° O094260713001112
Publiée le 14/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune de Joinville-le-Pont est située à l'Est de la périphérie de Paris, sur la boucle de la Marne. Au Nord du département du Val-de-Marne, elle compte 20 500 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
23, rue de Paris, Joinville-le-Pont (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
5 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Votre mission : garantir un environnement propre, sécurisé et accueillant
Par votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et participez activement à la qualité de l'accueil des jeunes enfants.
Vos principales missions
Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux
* Réaliser l'entretien quotidien des locaux, de la cuisine, des espaces de vie et du matériel ;
* Nettoyer et désinfecter les jouets et équipements selon les protocoles en vigueur ;
* Appliquer les règles d'hygiène et la méthode HACCP ;
* Gérer les stocks de produits d'entretien, de linge et de consommables.
Participer à la vie de la crèche
* Contribuer à l'organisation des temps forts de l'établissement ;
* Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et entretenir des relations de qualité avec les familles et les partenaires.
Assurer la continuité du service
En l'absence de la cuisinière-lingère :
* Réceptionner, préparer et servir les repas et goûters dans le respect des normes HACCP ;
* Participer au suivi des commandes et des effectifs, veiller au rangement des denrées et à la bonne gestion des stocks ;
* Assurer l'entretien du linge et le fonctionnement de la lingerie.
Par votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et participez activement à la qualité de l'accueil des jeunes enfants.
Vos principales missions
Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux
* Réaliser l'entretien quotidien des locaux, de la cuisine, des espaces de vie et du matériel ;
* Nettoyer et désinfecter les jouets et équipements selon les protocoles en vigueur ;
* Appliquer les règles d'hygiène et la méthode HACCP ;
* Gérer les stocks de produits d'entretien, de linge et de consommables.
Participer à la vie de la crèche
* Contribuer à l'organisation des temps forts de l'établissement ;
* Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et entretenir des relations de qualité avec les familles et les partenaires.
Assurer la continuité du service
En l'absence de la cuisinière-lingère :
* Réceptionner, préparer et servir les repas et goûters dans le respect des normes HACCP ;
* Participer au suivi des commandes et des effectifs, veiller au rangement des denrées et à la bonne gestion des stocks ;
* Assurer l'entretien du linge et le fonctionnement de la lingerie.
Missions / conditions d'exercice
Votre mission : garantir un environnement propre, sécurisé et accueillant
Par votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et participez activement à la qualité de l'accueil des jeunes enfants.
Vos principales missions
Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux
* Réaliser l'entretien quotidien des locaux, de la cuisine, des espaces de vie et du matériel ;
* Nettoyer et désinfecter les jouets et équipements selon les protocoles en vigueur ;
* Appliquer les règles d'hygiène et la méthode HACCP ;
* Gérer les stocks de produits d'entretien, de linge et de consommables.
Participer à la vie de la crèche
* Contribuer à l'organisation des temps forts de l'établissement ;
* Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et entretenir des relations de qualité avec les familles et les partenaires.
Assurer la continuité du service
En l'absence de la cuisinière-lingère :
* Réceptionner, préparer et servir les repas et goûters dans le respect des normes HACCP ;
* Participer au suivi des commandes et des effectifs, veiller au rangement des denrées et à la bonne gestion des stocks ;
* Assurer l'entretien du linge et le fonctionnement de la lingerie.
Par votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité et participez activement à la qualité de l'accueil des jeunes enfants.
Vos principales missions
Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux
* Réaliser l'entretien quotidien des locaux, de la cuisine, des espaces de vie et du matériel ;
* Nettoyer et désinfecter les jouets et équipements selon les protocoles en vigueur ;
* Appliquer les règles d'hygiène et la méthode HACCP ;
* Gérer les stocks de produits d'entretien, de linge et de consommables.
Participer à la vie de la crèche
* Contribuer à l'organisation des temps forts de l'établissement ;
* Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et entretenir des relations de qualité avec les familles et les partenaires.
Assurer la continuité du service
En l'absence de la cuisinière-lingère :
* Réceptionner, préparer et servir les repas et goûters dans le respect des normes HACCP ;
* Participer au suivi des commandes et des effectifs, veiller au rangement des denrées et à la bonne gestion des stocks ;
* Assurer l'entretien du linge et le fonctionnement de la lingerie.
Profils recherchés
Profil recherché : un professionnel rigoureux et polyvalent
Vous disposez idéalement d'une expérience en entretien de locaux, restauration collective ou en établissement d'accueil du jeune enfant.
Savoirs
* Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de la méthode HACCP ;
* Notions en diététique et psychologie du jeune enfant ;
* Gestion des stocks.
* Savoir lire, écrire, compter
Savoir-faire
* Maîtrise des techniques d'entretien ;
* Travail en équipe ;
* Utilisation des outils informatiques de base.
* Hygiène rigoureuse personnelle et collective
Savoir-être
* Sens de l'organisation et rigueur ;
* Esprit d'initiative et disponibilité ;
* Tolérance dans le respect des habitudes alimentaires
* Bienveillance, discrétion et sens du service.
Les conditions du poste
* Poste permanent à temps non complet (20h/semaine) pour une durée de 5 mois, à pourvoir dès que possible, par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
* Horaires de 13h30 à 17h30 du lundi au vendredi ;
* Changement possible des horaires de travail en fonction des nécessités de service
* Station débout fréquente
* Fourniture d'équipement de protection individuelle et de vêtements de travail (coiffe, gants, chaussons, vêtements, blouse)
* Mobilité possible sur un autre établissement Petite Enfance
* Rémunération statutaire, RIFSEEP, prime annuelle et forfait Mobilités durables ;
* Politique de formation et d'accompagnement des parcours professionnels ;
* CNAS, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance ;
* Restauration collective à tarif préférentiel ;
* Lieu d'exercice des missions : Crèche Les Canadiens - 94340 Joinville-le-Pont
Envie d'exercer un métier essentiel au bien-être des tout-petits ? Rejoignez une équipe engagée au sein de nos crèches municipales, où votre rigueur, votre polyvalence et votre sens du service contribueront chaque jour à offrir aux enfants un environnement propre, sécurisé et accueillant, favorable à leur épanouissement.
Vous disposez idéalement d'une expérience en entretien de locaux, restauration collective ou en établissement d'accueil du jeune enfant.
Savoirs
* Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de la méthode HACCP ;
* Notions en diététique et psychologie du jeune enfant ;
* Gestion des stocks.
* Savoir lire, écrire, compter
Savoir-faire
* Maîtrise des techniques d'entretien ;
* Travail en équipe ;
* Utilisation des outils informatiques de base.
* Hygiène rigoureuse personnelle et collective
Savoir-être
* Sens de l'organisation et rigueur ;
* Esprit d'initiative et disponibilité ;
* Tolérance dans le respect des habitudes alimentaires
* Bienveillance, discrétion et sens du service.
Les conditions du poste
* Poste permanent à temps non complet (20h/semaine) pour une durée de 5 mois, à pourvoir dès que possible, par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
* Horaires de 13h30 à 17h30 du lundi au vendredi ;
* Changement possible des horaires de travail en fonction des nécessités de service
* Station débout fréquente
* Fourniture d'équipement de protection individuelle et de vêtements de travail (coiffe, gants, chaussons, vêtements, blouse)
* Mobilité possible sur un autre établissement Petite Enfance
* Rémunération statutaire, RIFSEEP, prime annuelle et forfait Mobilités durables ;
* Politique de formation et d'accompagnement des parcours professionnels ;
* CNAS, participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance ;
* Restauration collective à tarif préférentiel ;
* Lieu d'exercice des missions : Crèche Les Canadiens - 94340 Joinville-le-Pont
Envie d'exercer un métier essentiel au bien-être des tout-petits ? Rejoignez une équipe engagée au sein de nos crèches municipales, où votre rigueur, votre polyvalence et votre sens du service contribueront chaque jour à offrir aux enfants un environnement propre, sécurisé et accueillant, favorable à leur épanouissement.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.