Gestionnaire administratif des marchés publics et des conventions (h/f)
Offre n° O094260723001326
Publiée le 23/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département, Créteil (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
23/09/2026
Date limite de candidature
21/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Voirie et des Mobilités (DVM) pilote des projets structurants pour le territoire sur les routes départementales : aménagement et gestion des infrastructures routières, développement des transports collectifs et des modes actifs (marche et vélo), entretien et gestion de la voirie, amélioration de la sécurité routière et de la régulation des déplacements et l’optimisation de l’usage de l’espace public au service des usagers.
Le service Finances et Marchés (SFM) élabore et pilote le budget de la Direction (investissement pluriannuel et fonctionnement), assure la passation et le suivi des marchés et des conventions nécessaires aux activités de la Direction. Il apporte également un appui juridique afin de sécuriser et faciliter les prises de décisions de la direction et des élus. Il constitue l’interface privilégiée avec les directions ressources de la collectivité, notamment la Direction des Finances, la Direction de l’Achat Public et des Marchés ainsi que la Direction des Affaires Juridiques et Patrimoniales.
Le service est organisé autour de deux secteurs :
• Programmation Financière ;
• Commande Publique et Juridique.
Mission du secteur de la commande publique et juridique
Secteur ressource et support dans le domaine de la commande publique et juridique, il accompagne les services opérationnels dans la définition de leurs besoins, la préparation, la passation et le suivi de l’execution administrative des marchés publics ainsi que dans l’élaboration et le suivi des conventions de la DVM. Il est garant de leur conformité juridique et veille au respect des procédures et des délais et contribue à la diffusion des bonnes pratiques en matière de commande publique au sein de la direction.
Il est composé de 5 gestionnaires marchés conventions.
Le service Finances et Marchés (SFM) élabore et pilote le budget de la Direction (investissement pluriannuel et fonctionnement), assure la passation et le suivi des marchés et des conventions nécessaires aux activités de la Direction. Il apporte également un appui juridique afin de sécuriser et faciliter les prises de décisions de la direction et des élus. Il constitue l’interface privilégiée avec les directions ressources de la collectivité, notamment la Direction des Finances, la Direction de l’Achat Public et des Marchés ainsi que la Direction des Affaires Juridiques et Patrimoniales.
Le service est organisé autour de deux secteurs :
• Programmation Financière ;
• Commande Publique et Juridique.
Mission du secteur de la commande publique et juridique
Secteur ressource et support dans le domaine de la commande publique et juridique, il accompagne les services opérationnels dans la définition de leurs besoins, la préparation, la passation et le suivi de l’execution administrative des marchés publics ainsi que dans l’élaboration et le suivi des conventions de la DVM. Il est garant de leur conformité juridique et veille au respect des procédures et des délais et contribue à la diffusion des bonnes pratiques en matière de commande publique au sein de la direction.
Il est composé de 5 gestionnaires marchés conventions.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité le chef de service finances et marchés public, Le gestionnaire assure l’accompagnement des services opérationnels de la Direction dans le choix des procédures, la préparation, la passation et le suivi des marchés publics ainsi que dans la rédaction et la gestion des conventions. Il veille à la sécurité juridique des procédures et contribue à l’amélioration continue des pratiques de la direction.
En lien étroit avec la Direction de l'Achat Public et des Marchés, la Direction des Affaires Juridiques et Patrimoniales ainsi que les autres directions ressources, il contribue à la qualité des procédures, au respect des délais et à la bonne exécution des opérations de la Direction.
Par son expertise, sa veille réglementaire et son appui aux services, il participe à la sécurisation des actes et au développement d’une culture commune de la commande publique.
Fonction marchés publics
- Participer au recensement des marchés à renouveler et des nouveaux besoins de marchés.
- Assurer le suivi des échéances contractuelles et anticiper les procédures de renouvellement ou de relance.
- Conseiller les services opérationnels sur le choix des procédures de passation adaptées.
- Participer à l’élaboration et à la mise à jour des procédures internes relatives à la commande publique.
- Co-rédiger les pièces administratives des marchés publics : dossiers de consultation des entreprises, avis d’appel public à la concurrence, modifications de marché, rapport d’analyse des offres ou communication à la commission départementale d’appel d’offres, rapport / délibération à la commission permanente, rapport de présentation au contrôle de légalité,
- Assurer le suivi administratif des procédures sur les outils métiers dédiés.
- Participer aux commissions d’appel d’offres et aux différentes instances de validation.
- Élaborer des tableaux de bord et bilans relatifs à la passation et à l’exécution des marchés.
- Contribuer au développement des démarches de sourcing et à l’intégration des objectifs de développement durable dans les achats.
- Organiser l’archivage et le classement des dossiers de marchés.
- Contribuer à une veille juridique et réglementaire en matière de commande publique.
- Assurer la coordination avec la Direction de l’Achat Public et des Marchés.
Fonction conventions
- Accompagner les services opérationnels dans la rédaction des conventions et autres actes juridiques
- Vérifier la conformité juridique, administrative et financière des projets de conventions.
- Préparer les dossiers destinés aux instances délibérantes.
- Assurer le suivi des signatures, la diffusion et l’archivage des conventions
- Collaborer avec la Direction des Affaires Juridiques et Patrimoniales
En lien étroit avec la Direction de l'Achat Public et des Marchés, la Direction des Affaires Juridiques et Patrimoniales ainsi que les autres directions ressources, il contribue à la qualité des procédures, au respect des délais et à la bonne exécution des opérations de la Direction.
Par son expertise, sa veille réglementaire et son appui aux services, il participe à la sécurisation des actes et au développement d’une culture commune de la commande publique.
Fonction marchés publics
- Participer au recensement des marchés à renouveler et des nouveaux besoins de marchés.
- Assurer le suivi des échéances contractuelles et anticiper les procédures de renouvellement ou de relance.
- Conseiller les services opérationnels sur le choix des procédures de passation adaptées.
- Participer à l’élaboration et à la mise à jour des procédures internes relatives à la commande publique.
- Co-rédiger les pièces administratives des marchés publics : dossiers de consultation des entreprises, avis d’appel public à la concurrence, modifications de marché, rapport d’analyse des offres ou communication à la commission départementale d’appel d’offres, rapport / délibération à la commission permanente, rapport de présentation au contrôle de légalité,
- Assurer le suivi administratif des procédures sur les outils métiers dédiés.
- Participer aux commissions d’appel d’offres et aux différentes instances de validation.
- Élaborer des tableaux de bord et bilans relatifs à la passation et à l’exécution des marchés.
- Contribuer au développement des démarches de sourcing et à l’intégration des objectifs de développement durable dans les achats.
- Organiser l’archivage et le classement des dossiers de marchés.
- Contribuer à une veille juridique et réglementaire en matière de commande publique.
- Assurer la coordination avec la Direction de l’Achat Public et des Marchés.
Fonction conventions
- Accompagner les services opérationnels dans la rédaction des conventions et autres actes juridiques
- Vérifier la conformité juridique, administrative et financière des projets de conventions.
- Préparer les dossiers destinés aux instances délibérantes.
- Assurer le suivi des signatures, la diffusion et l’archivage des conventions
- Collaborer avec la Direction des Affaires Juridiques et Patrimoniales
Profils recherchés
Pré requis : BAC
Souhaité : BAC + 2 à BAC +3 (Secteur juridique, commande publique)
Souhaitée : une première expérience réussie dans des fonctions comparables appréciée
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles, rigueur et sens de l’organisation
- Capacités d’écoute, sens du travail en équipe,
- Aisance relationnelle
- Discrétion professionnelle
- Connaissances juridiques des marchés publics / contrats
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel
Souhaité : BAC + 2 à BAC +3 (Secteur juridique, commande publique)
Souhaitée : une première expérience réussie dans des fonctions comparables appréciée
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles, rigueur et sens de l’organisation
- Capacités d’écoute, sens du travail en équipe,
- Aisance relationnelle
- Discrétion professionnelle
- Connaissances juridiques des marchés publics / contrats
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Avantages :
Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu’à 23 RTT/an
Télétravail : jusqu’à 2 jours/semaine, si les conditions du poste le permettent
Tickets restaurant
Pass Navigo remboursé à 75% ou forfait mobilité durable
Pool de véhicules accessibles dans l'exercice de vos missions
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Prestations sociales et financières après 6 mois d’ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !
Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Informations complémentaires :
Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
Poste de la Filière Administrative - Catégorie B
Poste basé à Créteil
NOS ENGAGEMENTS :
Le Département s’engage pour l’égalité des chances en matière d’accès à l’emploi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec la possibilité d’un aménagement de poste adapté à leur situation si besoin.
Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu’à 23 RTT/an
Télétravail : jusqu’à 2 jours/semaine, si les conditions du poste le permettent
Tickets restaurant
Pass Navigo remboursé à 75% ou forfait mobilité durable
Pool de véhicules accessibles dans l'exercice de vos missions
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Prestations sociales et financières après 6 mois d’ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !
Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Informations complémentaires :
Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
Poste de la Filière Administrative - Catégorie B
Poste basé à Créteil
NOS ENGAGEMENTS :
Le Département s’engage pour l’égalité des chances en matière d’accès à l’emploi. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec la possibilité d’un aménagement de poste adapté à leur situation si besoin.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.