Agent de maitrise (h/f)
Offre n° O094260922000731
Publiée le 22/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
VILLE DE VITRY SUR SEINE
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 avenue Youri Gagarine, Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
22/11/2026
Date limite de candidature
22/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Direction
La DCDL assure le pilotage et la coordination de plusieurs fonctions supports liées à l’accueil, à la sécurité, à la logistique et au fonctionnement des sites municipaux. Elle contribue au bon fonctionnement des équipements et des services accueillant du public.
Service
Le Service Accueil Citoyen organise l’accueil du public, le gardiennage et le suivi du fonctionnement quotidien de l’Hôtel de Ville et du site Monod. Il encadre 26 agents municipaux, dont 16 agents de gardiennage et 10 hôtesses d’accueil/standardistes, et assure également le suivi de prestations, de la sécurité et de l’événementiel.
La DCDL assure le pilotage et la coordination de plusieurs fonctions supports liées à l’accueil, à la sécurité, à la logistique et au fonctionnement des sites municipaux. Elle contribue au bon fonctionnement des équipements et des services accueillant du public.
Service
Le Service Accueil Citoyen organise l’accueil du public, le gardiennage et le suivi du fonctionnement quotidien de l’Hôtel de Ville et du site Monod. Il encadre 26 agents municipaux, dont 16 agents de gardiennage et 10 hôtesses d’accueil/standardistes, et assure également le suivi de prestations, de la sécurité et de l’événementiel.
Missions / conditions d'exercice
Missions
Encadrer les équipes d’accueil et de gardiennage et organiser leurs plannings.
Assurer le suivi administratif : mails, tableaux de bord, absences, congés, formations et entretiens professionnels.
Veiller au suivi sécuritaire et technique de l’Hôtel de Ville et du site Monod.
Gérer les parkings, accès et dispositifs de sécurité des différents sites.
Coordonner et accompagner les événements organisés à l’Hôtel de Ville et à Monod.
Contrôler les prestations des entreprises et des services municipaux sur les bâtiments concernés.
Encadrer les équipes d’accueil et de gardiennage et organiser leurs plannings.
Assurer le suivi administratif : mails, tableaux de bord, absences, congés, formations et entretiens professionnels.
Veiller au suivi sécuritaire et technique de l’Hôtel de Ville et du site Monod.
Gérer les parkings, accès et dispositifs de sécurité des différents sites.
Coordonner et accompagner les événements organisés à l’Hôtel de Ville et à Monod.
Contrôler les prestations des entreprises et des services municipaux sur les bâtiments concernés.
Profils recherchés
Diplôme
Expérience confirmée en encadrement d’équipe et en management de proximité
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Permis B requis pour les déplacements liés au poste
Savoir-faire
Maîtrise du Pack Office et des logiciels métier
Très bonne maîtrise de l’orthographe et capacité à réaliser des tableaux Excel
Capacité à organiser les plannings, suivre les tableaux de bord et assurer un suivi administratif rigoureux
Aptitude à assurer le suivi de la sécurité, des interventions techniques et des prestations
Savoir-être
Sens du service public
Rigueur, ponctualité et disponibilité
Esprit d’équipe et d’initiative
Respect de la discrétion et du secret professionnel
Conditions de travail
Temps complet : 36h45 du lundi au samedi matin
Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.
Diplôme
Expérience confirmée en encadrement d’équipe et en management de proximité
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Permis B requis pour les déplacements liés au poste
Savoir-faire
Maîtrise du Pack Office et des logiciels métier
Très bonne maîtrise de l’orthographe et capacité à réaliser des tableaux Excel
Capacité à organiser les plannings, suivre les tableaux de bord et assurer un suivi administratif rigoureux
Aptitude à assurer le suivi de la sécurité, des interventions techniques et des prestations
Savoir-être
Sens du service public
Rigueur, ponctualité et disponibilité
Esprit d’équipe et d’initiative
Respect de la discrétion et du secret professionnel
Conditions de travail
Temps complet : 36h45 du lundi au samedi matin
Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.
Expérience confirmée en encadrement d’équipe et en management de proximité
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Permis B requis pour les déplacements liés au poste
Savoir-faire
Maîtrise du Pack Office et des logiciels métier
Très bonne maîtrise de l’orthographe et capacité à réaliser des tableaux Excel
Capacité à organiser les plannings, suivre les tableaux de bord et assurer un suivi administratif rigoureux
Aptitude à assurer le suivi de la sécurité, des interventions techniques et des prestations
Savoir-être
Sens du service public
Rigueur, ponctualité et disponibilité
Esprit d’équipe et d’initiative
Respect de la discrétion et du secret professionnel
Conditions de travail
Temps complet : 36h45 du lundi au samedi matin
Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.
Diplôme
Expérience confirmée en encadrement d’équipe et en management de proximité
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Permis B requis pour les déplacements liés au poste
Savoir-faire
Maîtrise du Pack Office et des logiciels métier
Très bonne maîtrise de l’orthographe et capacité à réaliser des tableaux Excel
Capacité à organiser les plannings, suivre les tableaux de bord et assurer un suivi administratif rigoureux
Aptitude à assurer le suivi de la sécurité, des interventions techniques et des prestations
Savoir-être
Sens du service public
Rigueur, ponctualité et disponibilité
Esprit d’équipe et d’initiative
Respect de la discrétion et du secret professionnel
Conditions de travail
Temps complet : 36h45 du lundi au samedi matin
Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.
Contact et modalités de candidature
Contact
0146828000
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation adressée à l'attention de M. Le Maire à déposer sur la page http://emploi.vitry94.fr/
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
ou envoyer au mail suivant: recrutement@mairie-vitry94.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.