Agent d’entretien et de surveillance polyvalent des gymnases (h/f)

Offre n° O094261002000917
Publiée le 02/10/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
À 17 km de Paris, à 20 mn de l'aéroport d'Orly, située à proximité de la Seine-et-Marne et de l'Essonne, avec un réseau de transports important, mais au cœur d'un écrin de verdure de 117 hectares d'espaces verts aménagés, pour ses 27 223 habitants, Sucy-en-Brie, la ville aux six châteaux, cultive l'art d'allier l'urbanisation, l'environnement de qualité avec un fort engagement éco-responsable et un patrimoine historique remarquable, le développement économique et commercial attractif - près de 110 commerces existent et de nouvelles ouvertures en cours.
En tant que ville du sport et « amie des enfants », l'importance des équipements sportifs, culturels et de loisirs, combinée à une vie associative riche, offre une diversité d'activités de haute qualité pour tous les publics.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, 2 avenue Georges Pompidou BP70001, Sucy-en-Brie (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
05/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille indiciaire Cat C
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice du Service des Sports et de sa coordinatrice, l’agent d’entretien et de surveillance polyvalent des Gymnases assure les différentes missions en matière d’entretien des locaux, surveillance de l’installation, accueil du public, et entretien des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux :
- Nettoyer et entretenir les salles, vestiaires, sanitaires, circulations et différents locaux de stockage (balayage, nettoyage, rangement des locaux et désinfection quotidien)
- Prévenir et sécuriser les équipements et les installations
- Procéder aux petites réparations de remise en état des équipements, réaliser les petits travaux techniques (lessivage, peinture, bricolage…)
- Surveiller la propreté et la salubrité du gymnase
- Identification des problèmes techniques et alerte rapide auprès du bureau
- Suivi du stock de produits et commande auprès du bureau

Surveillance de l’installation :
- Ouverture et fermeture des installations
- Surveiller les installations durant l’ouverture au public
- Faire appliquer le règlement intérieur et les règles de sécurité
- Tenue journalière de la main courante

Accueil du Public :
- Accueillir, informer, orienter et renseigner les intervenants extérieurs
- Distribuer les clés pour l’ouverture et la fermeture des vestiaires (scolaires et associations),
- Assurer l’ouverture et la fermeture des salles, des placards,
- Faire respecter les plannings, les règles et quotas d’accès,
- Poser et déposer le matériel pour les manifestations sportives
- Tourner dans les différentes installations (avec un véhicule de service)

Entretien des espaces verts :
- Entretenir les abords et espaces extérieurs,
- Préparer les terrains de sports,
- Effectuer des travaux de jardinage

CONTRAINTES HORAIRES :

Planning modulable du lundi au samedi :
- 1 semaine sur 2 : 6h30/14h ou 10h45/18h30
- 1 weekend sur 2 : 6h30/13h

LES PARTICULARITES DU POSTE :

- Utilisation de machines telles qu’auto laveuse, mono brosse
- Port d’une tenue spécifique au gardien

CONDITIONS D’EXERCICES :

Le poste proposé est un poste à temps complet.
Il est à pourvoir dès que possible.

Vous bénéficierez :
- De 25 jours de congés ainsi que 14 RTT et 2 jours hors période (pour une année civile)
- D’un traitement de base + régime indemnitaire + prime annuelle
- D’une adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS) offrant de nombreuses prestations (billetterie, voyages, spectacles, cinéma…)
- D’une participation employeur à l’adhésion d’une mutuelle labellisée (Prévoyance et Santé)
- D’un restaurant municipal de grande qualité (Catégorie C : 3.83€)
- D’une politique de formations actives (individuelles et collectives)
- D’un coach sportif les lundis et vendredis midi
- D’un accès libre à une salle de sport les mardis et jeudis midi
- Remboursement à hauteur de 75% de la carte Navigo
Profils recherchés
COMPETENCES PRINCIPALES ET QUALITES REQUISES

- Assiduité et ponctualité indispensable
- Faculté d’adaptation aux divers points liés à la gestion du poste
- Responsable de l’installation
- Connaissances des produits d’entretiens et des techniques de nettoyage
- Autonomie et polyvalence
- Sens du relationnel
- Permis B

Contact et modalités de candidature

Contact
candidatures@ville-sucy.fr
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à : candidatures@ville-sucy.fr
ou
Monsieur Le Maire - Hôtel de Ville - 2 avenue Georges Pompidou
BP 70001 - 94371 SUCY-EN-BRIE CEDEX
Adresse de l'employeur
Sucy-en-Brie
>Hôtel de Ville, 2 avenue Georges Pompidou BP70001
94371 SUCY EN BRIE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.