Infirmier (h/f)
Offre n° O094261113000998
Publiée le 13/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
56, rue Jules Guesde, Alfortville (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans une équipe pluridisciplinaire, 3 axes de mission
- Assurer les soins infirmiers au sein des CMS d’Alfortville
- Participer aux protocoles de coordination au sein des CMS (principalement vaccination gratuite, orientation dans le cadre de l’enveloppe précarité, orientation IVG med, etc) et assurer l’organisation des cabinets de consultation et de soins infirmiers.
- Participer aux actions de prévention, promotion de la santé organisées au sein de la ville (via le CLS et le CLSM)
- Assurer les soins infirmiers au sein des CMS d’Alfortville
- Participer aux protocoles de coordination au sein des CMS (principalement vaccination gratuite, orientation dans le cadre de l’enveloppe précarité, orientation IVG med, etc) et assurer l’organisation des cabinets de consultation et de soins infirmiers.
- Participer aux actions de prévention, promotion de la santé organisées au sein de la ville (via le CLS et le CLSM)
Missions / conditions d'exercice
Soins relatifs au référentiel des soins infirmiers, notamment :
Prélèvements
Soins pansements
Injections selon prescriptions médicales
Travailler et participer à la réalisation d’un protocole d’accueil et d’accompagnement aux IVG médicamenteuses
- Participer au dispositif « enveloppe précarité », avec repérage et orientation des patients présentant situations psycho-sociales à risque.
- Travail avec le médecin Directeur sur la mise en œuvre de nouveaux parcours en interprofessionnalité au sein du CMS
Activité de santé publique
Sous la responsabilité du Médecin Directeur,
• Vaccinations : co-organisation des séances de vaccinations gratuites, organisations des campagnes de vaccinations saisonnières (grippe et covid : publics et agents de la mairie) et participation aux campagnes de vaccination HPV en milieu scolaire
• Commandes et surveillance des stocks de vaccins, liens avec les partenaires extérieurs (ARS, Croix-rouge)
Sous la responsabilité du Médecin Directeur et de la responsable administrative
• Vérification et entretien du matériel médical
• Commandes de petit matériel et de consommables, liens avec les prestataires
• Vérification et entretien de la trousse d’urgences
Installation et approvisionnement des cabinets des deux centres de santé
Entretien des surfaces (paillasses et lits d’examen)
Stérilisation et entreposage du matériel selon la réglementation en vigueur dans les lieux de soins
Gestion des déchets médicaux selon la réglementation en vigueur dans les lieux de soins
Prélèvements
Soins pansements
Injections selon prescriptions médicales
Travailler et participer à la réalisation d’un protocole d’accueil et d’accompagnement aux IVG médicamenteuses
- Participer au dispositif « enveloppe précarité », avec repérage et orientation des patients présentant situations psycho-sociales à risque.
- Travail avec le médecin Directeur sur la mise en œuvre de nouveaux parcours en interprofessionnalité au sein du CMS
Activité de santé publique
Sous la responsabilité du Médecin Directeur,
• Vaccinations : co-organisation des séances de vaccinations gratuites, organisations des campagnes de vaccinations saisonnières (grippe et covid : publics et agents de la mairie) et participation aux campagnes de vaccination HPV en milieu scolaire
• Commandes et surveillance des stocks de vaccins, liens avec les partenaires extérieurs (ARS, Croix-rouge)
Sous la responsabilité du Médecin Directeur et de la responsable administrative
• Vérification et entretien du matériel médical
• Commandes de petit matériel et de consommables, liens avec les prestataires
• Vérification et entretien de la trousse d’urgences
Installation et approvisionnement des cabinets des deux centres de santé
Entretien des surfaces (paillasses et lits d’examen)
Stérilisation et entreposage du matériel selon la réglementation en vigueur dans les lieux de soins
Gestion des déchets médicaux selon la réglementation en vigueur dans les lieux de soins
Profils recherchés
Diplôme IDE
Connaissances relatives au métier d’IDE (fonctionnement d’un service de soins, règles d’hygiène et de stérilisation, gestion des déchets médicaux, etc.)
Maîtrise de l’outil informatique et bureautique
Anticipation et adaptation aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques.
Connaissance des collectivités territoriales et acteurs locaux
Sens du travail en équipe
Sens de l’organisation, autonomie, rigueur, dextérité et persévérance
Diplomatie, pédagogie, qualité d’écoute et qualité relationnelle
Sens du service public, neutralité, bienveillance et discrétion professionnelle
Connaissances relatives au métier d’IDE (fonctionnement d’un service de soins, règles d’hygiène et de stérilisation, gestion des déchets médicaux, etc.)
Maîtrise de l’outil informatique et bureautique
Anticipation et adaptation aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques.
Connaissance des collectivités territoriales et acteurs locaux
Sens du travail en équipe
Sens de l’organisation, autonomie, rigueur, dextérité et persévérance
Diplomatie, pédagogie, qualité d’écoute et qualité relationnelle
Sens du service public, neutralité, bienveillance et discrétion professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0158732834
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
56, rue Jules Guesde
94140 ALFORTVILLE
Monsieur le Président
56, rue Jules Guesde
94140 ALFORTVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.