Technicien travaux bâtiments H/F
Offre n° O095240313000802
Publiée le 15/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise (13 communes, 216 000 habitants) pilote le développement d'un territoire en pleine expansion. Cergy-Pontoise est desservie par un réseau de transport performant qui vous lie à Paris en 30 minutes.
Lieu de travail
CERGY PONTOISE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Contrôler l’exploitation des bâtiments ; suivre et vérifier la réalisation des travaux
Missions / conditions d'exercice
5.1 Assurer la coordination et la vérification des travaux sur son portefeuille bâtimentaire
• Contribution à l’organisation et à la planification des actions de maintenance et préventive du patrimoine bâti
• Suivi et contrôle des actions de maintenance et préventive du patrimoine bâti
• Gestion des interventions curatives
• Pilotage et coordination des missions des acteurs de la construction
• Contribution et suivi des opérations de travaux
5.2 Participer au contrôle du respect des règles de sécurité et de sureté sur son portefeuille bâtimentaire
• Vérifications périodiques réglementaires des équipements et installations techniques
• Préparation et participation aux commissions de sécurité et d’accessibilité
• Assurer la maintenance et le suivi des prestataires en matière de gardiennage, télésurveillance, contrôle d’accès, vidéo protection, alarme anti intrusion
5.3 Participer à la gestion administrative et budgétaire du service
• Elaboration et exécution des marchés et contrats de maintenance et de travaux
• Elaboration et exécution des marchés et contrats liés à la sureté des bâtiments
• Participation à l’élaboration du budget du service
• Vérification et validation du service fait
• Contribution à l’organisation et à la planification des actions de maintenance et préventive du patrimoine bâti
• Suivi et contrôle des actions de maintenance et préventive du patrimoine bâti
• Gestion des interventions curatives
• Pilotage et coordination des missions des acteurs de la construction
• Contribution et suivi des opérations de travaux
5.2 Participer au contrôle du respect des règles de sécurité et de sureté sur son portefeuille bâtimentaire
• Vérifications périodiques réglementaires des équipements et installations techniques
• Préparation et participation aux commissions de sécurité et d’accessibilité
• Assurer la maintenance et le suivi des prestataires en matière de gardiennage, télésurveillance, contrôle d’accès, vidéo protection, alarme anti intrusion
5.3 Participer à la gestion administrative et budgétaire du service
• Elaboration et exécution des marchés et contrats de maintenance et de travaux
• Elaboration et exécution des marchés et contrats liés à la sureté des bâtiments
• Participation à l’élaboration du budget du service
• Vérification et validation du service fait
Profils recherchés
Connaissances
• des règles de sécurité d’un ERP et d’accessibilité
• en tout corps d’état en bâtiment
• en matière d’équipements sportifs et culturels ou bâtiment tertiaire
• des marchés publics
• des outils informatiques
• en système de contrôle d’accès
• des collectivités publiques appréciée
Qualités
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de responsabilités et d’initiative
• Capacité d’organisation
• Autonomie, rigueur, discrétion
Formation en technique du bâtiment
• des règles de sécurité d’un ERP et d’accessibilité
• en tout corps d’état en bâtiment
• en matière d’équipements sportifs et culturels ou bâtiment tertiaire
• des marchés publics
• des outils informatiques
• en système de contrôle d’accès
• des collectivités publiques appréciée
Qualités
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de responsabilités et d’initiative
• Capacité d’organisation
• Autonomie, rigueur, discrétion
Formation en technique du bâtiment
Contact
Contact
0134414243
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@cergypontoise.fr sous la référence :
Pour davantage de renseignement, vous pouvez contacter
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise
Hôtel d'Agglomération
Parvis de la Préfecture - CS 80309
95027 CERGY PONTOISE CEDEX
Dans le cadre de sa politique de recrutement, la Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise lutte contre toutes les formes de discrimination et reconnaît tous les talents.
Pour davantage de renseignement, vous pouvez contacter
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise
Hôtel d'Agglomération
Parvis de la Préfecture - CS 80309
95027 CERGY PONTOISE CEDEX
Dans le cadre de sa politique de recrutement, la Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise lutte contre toutes les formes de discrimination et reconnaît tous les talents.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.