106837- Référent en intervention sociale (F/H)
Offre n° O095240320000318
Publiée le 20/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CERGY PONTOISE CEDEX
Poste à pourvoir le
19/05/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Direction de la Vie Sociale
Service des Aides au Logement et à la Solidarité
Le référent en intervention sociale exerce, sous la hiérarchie du Responsable du Pôle Social, les fonctions sociales qui découlent des missions du service auquel il est rattaché et qu'il représente au sein des instances techniques départementales.
Service des Aides au Logement et à la Solidarité
Le référent en intervention sociale exerce, sous la hiérarchie du Responsable du Pôle Social, les fonctions sociales qui découlent des missions du service auquel il est rattaché et qu'il représente au sein des instances techniques départementales.
Missions / conditions d'exercice
* Gestion du dispositif FAJ : coordination et suivi des dispositifs financés. Réalisation du bilan annuel d'activité.
* Examen des demandes d'aides au FSL (dossiers simples / Aides financières et Mesures ASLL).
* Examen des demandes d'accompagnement des jeunes en difficultés / FJT.
* Assurer le rôle d'interface entre les équipes SSD et le SALS dans le suivi et l'évaluation des actions menées par le secteur associatif au chapitre de la solidarité et la mise en œuvre de nouvelles actions
* Participation à des actions transversales dans lesquelles le service est engagé
* Rédaction de notes et de rapports concernant des domaines prioritaires pour le service
* Contribution à la continuité du service public
* Recherches documentaires diverses
* Examen des demandes d'aides au FSL (dossiers simples / Aides financières et Mesures ASLL).
* Examen des demandes d'accompagnement des jeunes en difficultés / FJT.
* Assurer le rôle d'interface entre les équipes SSD et le SALS dans le suivi et l'évaluation des actions menées par le secteur associatif au chapitre de la solidarité et la mise en œuvre de nouvelles actions
* Participation à des actions transversales dans lesquelles le service est engagé
* Rédaction de notes et de rapports concernant des domaines prioritaires pour le service
* Contribution à la continuité du service public
* Recherches documentaires diverses
Profils recherchés
Technique :
* Maîtriser les techniques de rédaction (notes de synthèse, rapports...)
* Avoir des aptitudes à l'utilisation d'outils informatiques
Relationnel :
* Disponibilité,
* Avoir le sens du service public,
* Avoir le sens du travail en équipe, avoir de bonnes qualités relationnelles,
* Être en capacité d'écoute, grande discrétion, être disponible,
* Savoir s'adapter,
* Rigoureux, avoir l'esprit d'initiative, être rapide dans l'exécution,
* Avoir une capacité d'organisation.
Connaissances :
* Connaître l'environnement Territorial et le contexte de la collectivité
* Connaître les institutions partenaires et leurs missions.
* Connaître, appliquer, expliquer les lois et réglementations, le cadre institutionnel de l'action sociale, et les décisions du Conseil départemental (RSA, FSL, handicap, maltraitance, surendettement...).
Diplôme d'état d'assistant de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale ou d'éducateur spécialisé.
Expériences professionnelles souhaitées : intérêt pour les pratiques innovantes, le travail en partenariat.
Spécificités du poste
Travail en bureau avec horaires réguliers avec amplitudes variables en fonction des obligations de service et d'urgence.
Grande disponibilité
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
* Maîtriser les techniques de rédaction (notes de synthèse, rapports...)
* Avoir des aptitudes à l'utilisation d'outils informatiques
Relationnel :
* Disponibilité,
* Avoir le sens du service public,
* Avoir le sens du travail en équipe, avoir de bonnes qualités relationnelles,
* Être en capacité d'écoute, grande discrétion, être disponible,
* Savoir s'adapter,
* Rigoureux, avoir l'esprit d'initiative, être rapide dans l'exécution,
* Avoir une capacité d'organisation.
Connaissances :
* Connaître l'environnement Territorial et le contexte de la collectivité
* Connaître les institutions partenaires et leurs missions.
* Connaître, appliquer, expliquer les lois et réglementations, le cadre institutionnel de l'action sociale, et les décisions du Conseil départemental (RSA, FSL, handicap, maltraitance, surendettement...).
Diplôme d'état d'assistant de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale ou d'éducateur spécialisé.
Expériences professionnelles souhaitées : intérêt pour les pratiques innovantes, le travail en partenariat.
Spécificités du poste
Travail en bureau avec horaires réguliers avec amplitudes variables en fonction des obligations de service et d'urgence.
Grande disponibilité
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Si cet avis vous intéresse, merci de bien vouloir vous connecter au site www.valdoise.fr puis de déposer votre CV et lettre de motivation en ligne via le lien indiqué en précisant votre rémunération actuelle et vos prétentions salariales.
Madame la Présidente
Merci de postuler directement sur notre site internet :
https://www.valdoise.fr/100-recrutement.htm
Madame la Présidente
Merci de postuler directement sur notre site internet :
https://www.valdoise.fr/100-recrutement.htm
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.