Le responsable de maintenance mobile assure les fonctions des responsables de maintenance sur les collèges sous l'autorité du chef de service et en collaboration avec le conseiller technique en maintenance. Il effectue diverses missions : remplacements, accompagnement à la prise de poste des nouveaux responsables de maintenance et au développement des compétences des RM, réalisation des états des lieux, organisation ou gestion de matériels, suivi de travaux de maintenance. Il assure le contrôle des prêts de matériel dans le cadre de la bourse d'échange des matériels.

Vos missions :

1) Remplacement dans les collèges :
- Assure les remplacements ponctuels sur les établissements

2) Maintenance sur les établissements :
Sécurité :
- Sécurité incendie : intervention sur les organes de sécurité, connaissance du triangle feu et des extincteurs
- Sécurité des sites : vérification des accès et de l'enceinte de l'établissement, vérification
du bon fonctionnement des portails électriques, organigramme des clés, vidéosurveillance
registre de sécurité. Plan Vigipirate

Entretien des bâtiments :
- Général : sécuriser le chantier de travail, diagnostiquer une panne, vérifier l'état général des installations
- Electricité : connaissance de la règlementation. Capacité d'intervenir sur des pannes ; assurer le remplacement des : disjoncteurs, interrupteurs de présence, horaires, crépusculaires, des prises de courant, des convecteurs, du matériel d'éclairage...
- Plomberie : capacité de faire une petite installation, remplacement de matériel (robinet, joint, WC, lavabo, douche, robinet à bouton poussoir...), débouchage (toilettes, évier...), réparation d'une évacuation PVC, intervention dans le vide sanitaire
- Serrurerie : mise en jeu d'une porte, remplacement d'un cylindre et d'un ferme porte, entretien des serrures et des poignées de fenêtres, vérification du bon fonctionnement des fenêtres, compas, remplacement des manivelles des volets roulants....
- Maçonnerie-peinture : scellements, ragréage, entoilage, enduit, ponçage, reprises des
peintures, du carrelage, faïence et des revêtements de sols...
- Entretien et gestion d'un atelier et de l'outillage : gestion d'un stock de matériel, stockage des produits, entretien du matériel, entretien et vérification du gros matériel (auto-laveuse...), entretien des locaux techniques et de stockage
Espaces verts :
- Suivi de chantier
- Tonte des pelouses, taille des haies, débroussaillage, désherbage, soufflage, ramassage des feuilles, gestion des déchets

3) Professionnalisation des agents :
- Animation du référentiel
- Sensibilisation des agents
- Accompagnements des nouveaux agents
- Mise à niveau et accompagnement des équipes en place

4) Autres activités :
- informatique : Word, Excel, utilisation de l'intranet du Département et de la messagerie
- déplacements fréquents
- réception des entreprises et surveillance des travaux
- peut assurer le rôle d'assistant de prévention, assurer un rôle de sensibilisation au respect de la propreté, des règles d'hygiène et de sécurité.
- assurer la gestion des prêts de matériels dans le cadre de la bourse d'échange

Technique :

* Evaluer les situations à risque pour le public ou les agents
* Veiller au bon fonctionnement des organes de sécurité
* Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité
* Savoir lire un plan et diagnostiquer la complexité d'une panne
* Connaissance sur la gestion des espaces verts
* Gérer un stock d'outillages et de matériel selon les règles de sécurité
* Capacité à la mise en œuvre de chantier et savoir faire appliquer des consignes
* Réaliser un état des lieux, alerter sa hiérarchie
* Connaissance de la réglementation sur les travaux en hauteur
* Effectuer un devis descriptif et/ou quantitatif, conduire un véhicule ou de matériel diverses, contrôler l'état de consommation des fluides, contrôle de la conformité des équipements et contrôle du service fait d'un prestataire
* Mettre à jour et archiver des documents techniques
* Utilisation de base des outils bureautiques
* Connaissance des techniques en entretien général souhaitable

Relationnel :

* Travailler en autonomie, rigueur et sens de l'organisation
* Réactivité et esprit d'initiative, notamment en cas de situation d'urgence
* Savoir rendre compte de ses missions et savoir communiquer
* Discrétion, confidentialité, méthodique et être force de proposition

* Connaissance du référentiel maintenance et base des métiers des bâtiments
* Connaissances reconnues en électricité et des règles des ERP
* Connaissance générale du gros œuvre des bâtiments et du second œuvre
* Connaissance des règles de sécurité et des règles d'hygiène et d'ergonomie
* Connaissance des règles d'utilisation des matériels, des documents de la maintenance, des techniques d'organisation et d'entretien des espaces extérieurs notamment en espaces verts.
* Connaissance des équipements des protections individuelles
* Connaissance du fonctionnement d'un établissement scolaire
* et de l'environnement du Conseil départemental
* Pratique des outils word, excel, messagerie.

CAP électricien ou électricien confirmé avec un CAP dans un des corps du bâtiment
Permis de conduire
Assistant de prévention
Formation sécurité incendie

Spécificités du poste / Risques professionnels :
Risque routier, port de charges
Travail courbé et agenouillé - Station debout
Allergies à la poussière et aux pollens

Travail à l'intérieur et à l'extérieur par tout temps (exposition aux intempéries)
Manipulation d'engins bruyants, de produits et d'outils dangereux - Risques électriques et risques de chute, travail en hauteur

Tous les postes du Conseil départemental sont handi-accessibles.